5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Absolute Katastrophen Firma
1,7
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Mechatroniker im Bereich Produktion in Rietberg abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nix, ist Traurig aber wahr
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Lohn ist unterdurchschnittlich, nicht mal Annähernd an dem Standart, weshalb man keine Motivation hat zu arbeiten.
Verbesserungsvorschläge
Tariflohn bezahlen, Langjährige Mitarbeiter wertschätzen und auch passend bezahlen, Ausbilder einstellen der sich nur um Azubis kümmert.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitskollegen machen es etwas verträglicher, aber es treten Depressionen ein wenn man merkt das man nichts lernt.
Karrierechancen
Garkeine, denn Lohnerhöhungen sind Garnicht vorhanden bis auf minimal, was ich dort durch langjährige Angestellte erfahren habe.
Arbeitszeiten
Katastrophe, so gut wie keine Freizeit nach der Arbeit
Ausbildungsvergütung
Ist durchschnittlich
Die Ausbilder
Der einem zustehendem Ausbilder kümmert sich nicht um einen, sodass man nur durch die normalen Mitarbeiter ein wenig lernt
Spaßfaktor
Sehr Gering, man steht morgens sehr schwer nur auf, und man hat Gar keinen Bock loszufahren in den Betrieb
Aufgaben/Tätigkeiten
Leiharbeiter Tätigkeiten, die nichts bis auf sehr wenig mit dem Ausbildungsberuf zu tun haben.
Variation
Im ersten Jahr gab es ein wenig Variation, aber danach hat sich alles nur wiederholt und man wurde oft in Abteilung gesteckt wo es an Personal mangelte, um stumpfe und Dumme Aufgaben zu erledigen.
Die Leute die arbeiten werden auch angetrieben, di die faul rumlaufen haben meistens auch ihre ruhe.
3,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Rietberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die halten sich an abgemachtes Man hat gewisse Freiheiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wen su sich bemühst und die Arbeit voranschreitet anstatt Geld kriegst tu nur noch mehr Arbeit und werantwortung
Verbesserungsvorschläge
Bessere Planung und Qualitätskontrolle were was empfehlenswert. Mer achten auf die Produktivität von mitarbeiter und danach die Leute belohnen um die zu motivieren
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Rietberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider gibt es dort nichts Gutes
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Stellen Mitarbeiter ein um kurzfristig Produktionsspitzen abzudecken, Corona Ausfälle zu kompensieren. Diese werden dann innerhalb der Probezeit gekündigt, sobald sie nicht mehr unbedingt gebraucht werden. Vertragsinhalte werden nicht eingehalten. Von A nach B und wieder zurück. Schlimmer als Leiharbeit.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Rietberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das auf Mitarbeiter eingegangen wird, das man nicht wie Vieh behandelt wird. Das selbst wenn man wegen Krankheit länger ausfällt man nicht "ausgepeitscht" wird das man schneller machen muss, klar ist es mal stressig, aber man wird eigentlich nie wegen irgendwas "angemeckert"
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vor ein oder zwei Jahren hätte ich da ein paar Punkte gehabt, aber zurzeit verändert sich alles in eine positive Richtung und wenn das weiter so geht, dann ist alles in bester ordnung
Verbesserungsvorschläge
In erster Linie erst einmal so weiter machen wie jetzt, denn es bessert sich gerade Stück für Stück und das ist ein sehr gutes Zeichen und wie gesagt das nicht alles auf einmal geht ist vollkommen klar
Arbeitsatmosphäre
Ein Lob kommt nicht immer an, aber man wird wertgeschätzt
Image
Es ist so lala, aber zurzeit verändert sich einiges und ich glaube es gibt kaum eine Firma wo Mitarbeiter gut über den eigenen Betrieb reden, das ist aber auch nicht schlimm, denn erstens kann man es nicht jeden recht machen und zweitens, wenn man nichts zu meckern hat, hat man auch nichts wo drüber man reden kann
Work-Life-Balance
Man kommt klar, es ist halt wie in jeden metallverarbeitenden Betrieb, aber wenn man mal einen Tag Urlaub braucht, weil etwas ansteht, dann geht das in der Regel auch klar
Karriere/Weiterbildung
Wenn man sich weiterbilden möchte ist das kein Problem in der Regel, aber auch hier gilt wer etwas will der muss etwas dafür tun
Kollegenzusammenhalt
Es gibt kleinere Gruppierungen, was auch nicht sonderlich schlimm ist, jeder kommt irgendwie mit jeden klar
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden versucht zu schonen, jedoch arbeitet jeder so wie er es kann und keiner wird gezwungen schneller zu machen
Vorgesetztenverhalten
Ein lockeres aber auch klar strukturiertes Verhalten, es wird aber auf den umgangston geachtet, es gibt keine " rum schreierei"
Arbeitsbedingungen
Es wird zurzeit viel umgebaut und mittlerweile gibt es kräbe in der Firma, es wird mehr auf Wünsche eingegangen und es verändert sich was, das nicht immer alles auf einmal geht ist glaube ich auch jeden klar
Kommunikation
Da wird zurzeit dran gearbeitet und das merkt man auch
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist wie in jeder Firma man selber möchte immer mehr und noch mehr wäre schön, aber es ist OK und man kann gut davon leben und wer was will der muss auch was dafür tun
Gleichberechtigung
Frauen gibt es in der fertigung keine, allerdings liegt das nicht an der firma, es würden aber auch frauen in der fertigung aufgenommen werden, jedoch arbeiten auch frauen in anderen Abteilungen in der Firma und ich könnte noch nichts negatives im Bezug auf nicht Gleichstellung hören
Interessante Aufgaben
Wir haben sehr vielseitige Aufgaben, so kommt eigentlich nie Langeweile auf
Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Großewinkelmann durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte).
Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Großewinkelmann als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.