Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Grubengold
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

28 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 96%
Score-Details

28 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Tolles Teamgefühl und New Work gut ausgelebt :)

4,5
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Bochum gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Als neues Teammitglied wurde ich herzlich und schnell in die GG-Familie aufgenommen. Auch ohne Erfahrungen im wirtschaftlichen Bereich (komme aus dem naturwissenschaftlichen Sektor) wurden mir sehr viel Vertrauen und Chancen entgegen gebracht.

Work-Life-Balance

Sehr flexibel was die Arbeitszeiten angeht. Da es viel zu tun gibt, macht man nicht selten Überstunden. Unterstützung wird aber jederzeit geboten und bei privaten Angelegenheiten wird sehr viel Verständnis gezeigt.

Arbeitsbedingungen

Ob im Home-Office mit dem gestellten Dienst-Laptop oder in den kreativ gestalteten Arbeitsräumen - man hat die freie Wahl. Auch Getränke werden gestellt

Kommunikation

Sehr transparent. Es wird in großer Runde über neue Aufträge, Gewinne und Probleme diskutiert.

Gleichberechtigung

Bei Team-Besprechungen und Diskussionen zählt jede Stimme gleich und jeder wird gehört.

Interessante Aufgaben

Als Studi gibt es Phasen mit sehr vielfältigen Aufgaben und Phasen in denen man häufig nur mit Recherchen beschäftigt ist. Letztendlich sind sie abhängig vom Kundenauftrag.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Nie wieder, Finger weg, bin froh weg zu sein

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Bochum gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Lehne die offizielle Entschuldigung, dass mein vorgefertigtes Arbeitszeugnis nach Ewigkeit (bewusst so gewollt)mit gesendet worden ist, ab.
Mein versendetes Geschäftslaptop ging bei der Post verloren. Nachweis vorhanden aber der Arbeitgeber hat diesen Betrag von meiner Vergütung abgerechnet. Stand kurz davor eine(n) Jurist:in/Rechtanwalt:in einzuschalten
Unsicherer Arbeitsplatz - Es gibt nur ein Großprojekt (noch kurzes Restzeit) und wenn er wegfällt wird es sehr eng (Mitarbeiter:innen schauen sich vielleicht schon um)
Familie unfreundlich: Kein Verständnis dafür, wenn ich nach der Arbeit immer mich um mein Kind kümmern muss. KITA's waren zu und meine Frau macht das von 8 bis ca. 17 Uhr und danach bin ich dran,
Effektivstunden dient als Peitsche um Mitarbeiter:innnen zum arbeiten zu bringen. Sorry, falsches Tool und kommt in der Welt der Kreativität nicht gut an.
"Teamstimme" gibt es aber der Inhalt unklar und die Wirksamtkeit auch....
Passt auf, wa ihr beim tägliche Zwangs-Check-in sagt. Vieles kann gegen euhc später verwendet werden. So war das bei mir....
Für einen Arbeitstisch musste ich wirklich kämpfen, obwohl ich im Home-Hoffice arbeiten werde und das so vereinbart wurde.

Verbesserungsvorschläge

Erst nach 3 Wochen nach dem ersten Arbeitstag ein Geschäftslaptop erhalten
Operationsmanagerin austauschen - zuweit von de Themen und Inhalten entfernt und schadet NUR. Gerne den Operation Manager viel Mehr Raum geben, dass er sich einbringt.
Weitere Kundenprojekte, ansonsten wird es sehr eng die bestehenden Mitarbeiter:innen zu halten.
Chef-Karte offen und ehrlich zeigen.
Weniger im Hintergrund diskutieren und ehrlich sein zu den Mitarbeitern:innnen
Gehaltslevel wurde neu eingeführt. Dies unbedingt auch auf die alten Gehälter übertragen.
In einem Projekt Produkt-Owner, Super-Produkt-Owner und Mega-Produkt-Owner nicht gleichzeitig nutzen
Nachhaltigkeit wirklich ausleben. (Nicht wie bei McDonalds wo die Bürger fast gesunder sind als der Salat)


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

New Work at its best

4,7
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bochum gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

- Ungezwungener offener Umgang
- Platz für Humor und Spaß bei der Arbeit
- Positive Fehlerkultur
- Gegenseitiger Support

Work-Life-Balance

- Flexible Arbeitszeiten
- Home Office Option
- Keine Restriktion bei der Anzahl der Urlaubstage

Karriere/Weiterbildung

- kleines Team, flache Hierarchie

Umwelt-/Sozialbewusstsein

- Fokus auf Nachhaltigkeit wird gelebt und ist fester Bestandteil des Unternehmens
- B-Corp, Sustainable Development Goals
- Angestrebte Co2 Neutralität

Kollegenzusammenhalt

- Familiärer Umgang
- Gegenseitige Rücksichtnahme/Unterstützung

Umgang mit älteren Kollegen

- Noch nicht vorhanden, aber wenn jemand ins Team passt, spielt das Alter keine Rolle.

Vorgesetztenverhalten

- Offene Diskurs- und Argumentationskultur
- Sehr reflektiertes Verhalten
- Offenheit für Kritik und Anregungen

Arbeitsbedingungen

- Verspieltes, kreatives Büro im Funkhaus Bochum
- Kicker, Bällebad, Sonnenterrasse, freie Getränke
- Arbeitslaptops und ggf. Handys werden gestellt
- Zuschuss für ÖPNV-Ticket

Kommunikation

- Transparenter Umgang mit Unternehmenszielen, Zahlen, Status quo
- Personalentscheidungen werden größtenteils im Team getroffen

Gleichberechtigung

- Ist hier Selbstverständlich


Image

Gehalt/Benefits

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Für alle, denen Menschlichkeit und Vielseitigkeit wichtig sind.

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung in Bochum gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Individuelle Stärken und Schwächen werden akzeptiert und genutzt, jeder hat ein Mitspracherecht und es herrscht eine hohe Transparenz über den Stand und die Geschäfte des Unternehmens. Das fördert die Eigenverantwortung und auch den Zusammenhalt.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Diversität im Personal wäre super und würd nach außen genau das repräsentieren, was auf dem Papier und intern bereits Unternehmenskultur ist.

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht ein freundschaftliches Klima, es bestehen teilweise auch außerhalb des Arbeitsumfeld Freundschaften untereinander.

Image

Alle Mitarbeiter stehen hinter dem Konzept ihrer Firma und tragen dies auch nach außen. Kunden nehmen uns ebenfalls als professionell und freundlich war, so mein Eindruck.

Work-Life-Balance

Individuelle Arbeitszeitpräferenzen werden jederzeit gewährt, auch kurzfristiger Überstundenausgleich oder Urlaub ist kein Problem. Es besteht keine Kernarbeitszeit.

Karriere/Weiterbildung

Aufgrund der flachen Holokratie besteht keine Möglichkeit zum 'offiziellen Aufstieg', hier kann lediglich über Verantwortungsgebiete definiert werden, wer über mehr Know-How verfügt.

Gehalt/Benefits

Es besteht die Möglichkeit auf eine betriebliche Altersvorsorge. Gehälter werden nicht besprochen und es bestand derzeit noch kein Bedarf über eine Anpassung zu sprechen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Grubengold hat sich dies zur Priorität gesetzt und hinterfragt jede Entscheidung auch im Hinblick auf Umwelt- und gesellschaftlichen Einfluss, sowohl im Ganzen als auch im Kleinen.

Kollegenzusammenhalt

Regelmäßige Feedbackrunden sorgen für ein gesundes Miteinander und man kann sich aufeinander verlassen. Für eine gute Urlaubsvertretung ist auch immer gesorgt.

Umgang mit älteren Kollegen

Wurde leider noch keiner eingestellt. :(

Vorgesetztenverhalten

Hier wird keine "Vorgesetzten"-Karte ausgespielt und lediglich die Verantwortung für Entscheidungen übernommen, nachdem sie mit dem Team im Konsens abgestimmt und besprochen wurden.

Arbeitsbedingungen

Das Funk:Haus bietet alles, was man zum Arbeiten braucht, heutzutage hat man sowieso alles in seinem Dienst-Laptop dabei. Kaffee und Getränke stehen jederzeit zur Verfügung. Allerdings werden die Arbeitsplätze in unserem reservierten Bereich so langsam knapp. ;)

Kommunikation

Sehr transparenter Umgang mit allen relevanten oder auch nur interessanten Informationen. Aufträge, Angebote und Gewinne werden regelmäßig in gesamter Runde vorgestellt und besprochen.

Gleichberechtigung

Die "Zugpferd"-Rollen sind leider noch alle von Männern besetzt, gerne mehr weibliche Präsenz in tragenden Rollen!

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben werden vom Kundenauftrag vorgegeben, bewegen sich jedoch hauptsächlich im Bereich der Innovation.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Kaum zu glauben, aber wahr!

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bochum gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ich freue mich auf unseren morgendlichen Check-In in Corona/HomeOffice Zeiten

Work-Life-Balance

Die Möglichkeiten haben wir zu 100%. Allerdings haben wir aktuell auch einfach viel zu tun :-)

Karriere/Weiterbildung

Wir haben die Möglichkeit uns Fortbildungen zu buchen und auch intern sorgt das GGLearning und eine eigene Bib für Input.
Karriere....schwierig. Wir sind gleichgestellt, entscheiden alle zusammen....Es gibt Projektverantwortungen und auch in den Unterschiedlichen Gebieten einer Company wie Finanzen, Neugeschäft, Datenschutz, ....gibt es immer einen Verantwortlichen/Ansprechpartner.

Umgang mit älteren Kollegen

die fehlen uns noch :-)


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Tolles Team, spannende Aufgaben und eine sehr moderne Unternehmenskultur. Alles in allem sehr zufrieden.

4,9
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bochum gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Team & das mir entgegengebrachte Vertrauen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-

Verbesserungsvorschläge

-


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Happy to be there

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bochum gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fühlt sich wie "Familie" an.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Noch nix gefunden.

Verbesserungsvorschläge

Habe ich noch nix gefunden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Großes Thema für uns persönlich und fürs Unternehmen selbst!

Kollegenzusammenhalt

Unglaublich tolles Team.

Arbeitsbedingungen

Hier geht alles. Arbeiten wann und von wo man möchte!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fortschrittliches Arbeitsverhältnis, das Schule machen wird

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Bochum gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Absolute Flexibilität in der Ausgestaltung des Arbeitsalltags

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehmes Miteinander und gegenseitige Unterstützung

Image

Ist im Aufbau, aber sobald es aufgebaut ist absolut sehenswert

Work-Life-Balance

Es wird sehr darauf geachtet, dass die Work-Life-Balance gegeben ist. Insbesondere gibt es großes Verständnis für wichtige private Angelegenheiten. Wie bei jedem neuen Unternehmen, ist der Arbeitsaufwand natürlich hoch. Da möchte man als Arbeitnehmer so gut es geht unterstützen und geht gerne die Extrameile

Karriere/Weiterbildung

Flach Hierarchien mit Konsent Mitbestimmung, große Gestaltungsspielräume

Gehalt/Benefits

Faires Gehalt, was pünktlich gezahlt wird

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Fokus auf nachhaltige Innovation und Sustainability Goals

Kollegenzusammenhalt

Gegenseitige Unterstützung wird groß geschrieben

Umgang mit älteren Kollegen

Auch Senioren ab 40 werden wertgeschätzt und gefördert ;)

Vorgesetztenverhalten

Absolut verständnisvoll, sehr professionell und kann gut mit kritischen Anmerkungen umgehen, die explizit auch gefordert werden.

Arbeitsbedingungen

Es wird das besorgt, was gewünscht & benötigt wird.

Kommunikation

So viel wie nötig, so wenig wie möglich. Gute Balance.

Gleichberechtigung

Es herrscht absolute Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Ein spannendes Tätigkeitsfeld, was in alle Richtungen gehen kann. Momentan ist der Fokus noch etwas enger, die Perspektive sieht aber sehr gut aus.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

would sign again

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bochum gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

authentische Business Hippies, man darf man selbst sein und sich austoben

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

zu kleines Team für die vielen Themen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Das ist was besonderes :-)

4,9
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bochum gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Perfekte Mischung aus professionellem Arbeiten und Spaß :-)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Liegt allen sehr am Herzen und ist immer präsent.

Arbeitsbedingungen

Wenn alle gleichzeitig im Büro sind, wird der Platz etwas eng ... ;-)

Interessante Aufgaben

Definitiv - Nicht nur "Studi-Aufgaben".


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.