GRUMA 

Automobile 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Möchtegernspinner sind zum Glück weit weg

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Belange der Arbeitnehmer sind genauso ausgesourct wie fähige Führungskräfte.

Verbesserungsvorschläge

Wieder investieren

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Marke und das viele Versprechungen gemacht werden, die aber leider nicht eingehalten werden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das sehr vieles nicht eingehalten wird oder unfähige Führungskräfte immer mehr kaputt machen. Vor allem ganz oben und auch von den anderen Führungskräften darunter.

Verbesserungsvorschläge

Verkaufen oder neue Führungskräfte einstellen. Was hier seit Jahren passiert ist einfach nur traurig.

Arbeitsatmosphäre

Bedingt durch unehrliche Mitarbeiter in der Führung wird viel gelogen.

Work-Life-Balance

Sehr schlechten Kommunikation, fehlende Absprachen und das manche "besser" behandelt werden, dadurch immer wieder Probleme bei den Schichten, Planungen und damit wird das Privatleben stark beeinflusst

Kollegenzusammenhalt

Untereinander ist es normal, mit manchen Kollegen ist es gut

Umgang mit älteren Kollegen

normal

Vorgesetztenverhalten

Das passt nicht alles hier hin. Einfach unzuverlässig und und und

Kommunikation

Es war mal besser, aktuell fällt alles wieder in die "alte" Kommunikation zurück. Führungskräfte lügen und drehen alles so wie es gewünscht ist

Gleichberechtigung

Gibt es hier nicht

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zuviel um das es in dieses Feld passt.

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf ihre Angestellten eingehen und Wort halten.

Arbeitsatmosphäre

Die Kommunikation hinter deinem Rücken ist an er Tagesordnung

Image

War mal viel besser. Kunden sind sehr unzufrieden und Beschwerden häufen sich. Mercedes ist nicht mehr was es mal war.

Work-Life-Balance

Könnte besser sein

Karriere/Weiterbildung

Angebote könnten vielfältiger sein.

Gehalt/Benefits

Das einzig gute in diesem Unternehmen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Könnte besser umgesetzt werden

Kollegenzusammenhalt

Gibt es nicht wirklich

Umgang mit älteren Kollegen

Respektvoll und angemessen

Vorgesetztenverhalten

Ferner jeglicher Realität. Gute Mitarbeiter werden nicht geschätzt.

Arbeitsbedingungen

Technik, Entwicklung und Design hängen weit zurück.

Kommunikation

Oberflächlichkeit und Unehrlichkeit sind Hauptbestandteile jeder Kommunikation

Gleichberechtigung

Geht so einigermaßen

Interessante Aufgaben

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlechte Kommunikation und zunehmend fehlende Erfahrung im Automobilbereich bzw. was die Marke Mercedes-Benz betrifft.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter sind ein wertvolles Gut... Dies scheint man nur zu wissen wenn man Menschen einstellt, denn danach ist dies leider nur noch eine Floskel.

Arbeitsatmosphäre

es herrscht irgendwie immer Unruhe

Image

die Marke hat Strahlkraft aber die Gruma wird dem nicht "mehr" gerecht

Work-Life-Balance

kommt auf den Bereich an

Karriere/Weiterbildung

kommt auch auf die Abteilung an

Kollegenzusammenhalt

durchaus gegeben... man hat aber das Gefühl das sich jeder selbst der Nächste ist

Umgang mit älteren Kollegen

denke das hier viel mehr getan werden könnte.

Vorgesetztenverhalten

wenn die Motivation der Vorgesetzten schon zu wünschen übrig lässt sagt das so einiges

Kommunikation

Leider ein Fremdwort... man könnte sich viel Energie, Zeit und damit Geld sparen wenn Dinge klarer kommuniziert würden

Gehalt/Benefits

es wird was getan... ist aber Luft nach oben.

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Ausrichtung und Verbesserung für unsere Zukunft. Also Modernisierung der Werkstatt, Schulungsangebote für alle Mitarbeiter, die regelmäßigen Besprechungen und die Ideen- und Themenbox wo man etwas anonym einwerfen kann, wenn etwas stört oder besonders gut ist

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Da sich gerade vieles verbessert hat und noch einige Verbesserungen angekündigt wurden, kann ich aktuell nichts schlechtes sagen

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht noch Zusatzprämien einführen und noch mehr Veranstaltungen machen wir am 13.09.2024, wo alle ab 13:00 Uhr frei hatten und auch den Samstag freibekommen haben. Öfter mal Hotelchecks oder Tankgutscheine verteilen

Arbeitsatmosphäre

Einrichtung und Beleuchtung sowie Klimaanlagen wurden teilweise installiert. Schichten und Arbeitszeiten sind gut und flexibel

Image

Bisher bin ich außerhalb der Firma nur positiv angesprochen worden. Auch auf Veranstaltungen oder wenn man mal in Arbeitskleidung bei Edeka (nebenan) einkaufen geht.

Work-Life-Balance

Es wird mittlerweile stark auf die Belange der Mitarbeiter geachtet. Ob wichtige-private Ereignisse, Elternzeit oder flexibel Stunden abfeiern funktioniert prima

Karriere/Weiterbildung

So viele Weiter- und Ausbildungen wie in diesem Jahr gab es noch nie. Sicher auch wegen der Elektroautos aber auch andere Schulungen werden 2x im Jahr beim Entwicklungsgespräch angeboten

Gehalt/Benefits

Die Leistungen die in der Werbung angegeben werden stimmen alle. Mehr geht immer aber im Verhältnis zu früher ist es top, verglichen am Markt ist es auch gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Mercedes-Benz-Recycling System ist so oder so gut. Aber auch die Duschräume und Armarturen und Handtuchspender wurden Grundgereinigt, teilweise erneuert und verbessert

Kollegenzusammenhalt

Es gibt immer noch Kollegen oder Kolleginnen die übereinander statt miteinander reden, doch ist es deutlich weniger geworden. Allerdings gibt es das in allen Unternehmen

Umgang mit älteren Kollegen

Die älteren Kollegen haben meistens einen Auszubildenden dabei. Hier sind mir keine Benachteiligungen bekannt

Vorgesetztenverhalten

Hier merkt man einen guten Zusammenhalt. Die Abstimmung funktioniert auch deutlich besser als vor ein paar Jahren

Arbeitsbedingungen

Einfach Klasse, im Sommer wird es in der Werkstatt und im Lager heiß. Man kann aber verstehen, dass sich hier eine Klimaanlage nicht rechnet. Dafür gibt es häufig Eis und ein Foodtruck war vor kurzem auch da

Kommunikation

Besprechungen finden wöchentlich statt. Das hilf, vieles besser zu verstehen und man kann auch Verbesserungsvorschläge einbringen die dann auch wirklich umgesetzt werden

Gleichberechtigung

Sicher gibt es Kollegen oder Kolleginnen, die sehr lange hier sind und sich einige Dinge herausnehmen, aber wie oben genannt, die gibt es überall! Ansonsten ist dieses Jahr vieles angepasst worden (Gehalt, Ausstattung in der Werkstatt, neue Stühle für alle im Kundenkontaktbereich und einige haben sogar höhenverstellbare Tische bekommen!

Interessante Aufgaben

Verbesserungsvorschläge

Er sollte sich mal wieder mehr auf deine Kunden konzentrieren.

Arbeitsatmosphäre

Macht kein Spaß mehr.

Image

Mittlerweile nicht mehr so gut…

Work-Life-Balance

Die „Alten“ reißen sich den Allerwertesten auf und die neuen machen eben „nur“ ihren Job.

Karriere/Weiterbildung

Nur das was notwendig ist

Gehalt/Benefits

Wird besser aber deutlich zu spät angegangen das Thema

Kollegenzusammenhalt

Grüppchenbildung…

Umgang mit älteren Kollegen

Mal so mal so…

Vorgesetztenverhalten

Schlimm wenn man selbst keine Ahnung hat und dann sich noch falsch beraten lässt.

Kommunikation

Kommunikation sollte hier neu definiert werden. Einfach erschreckend…

Gleichberechtigung

Leider nein… geht beim Gehalt los und hört beim Arbeitspensum auf…

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenig ... leider.

Verbesserungsvorschläge

Mit den Mitarbeitern reden und wirklich die Dinge umsetzten.

Arbeitsatmosphäre

Mit den Kollegen zusammen kann man sehr gut leben.

Image

Wenn sich keine richtig kümmert, wie soll der sein ?

Work-Life-Balance

Einfach mal nichts machen, fällt nicht auf.

Karriere/Weiterbildung

Durfte ich nicht kennenlernen

Gehalt/Benefits

Das einzige was wirklich gut klappt. Pünktlich zahlen

Vorgesetztenverhalten

Bleibt ja keiner länger am Ruder

Kommunikation

Sehr einseitig und selten.

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wir haben einen starken Gesellschafter

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Rückwärtsentwicklung der letzten Jahre.

Verbesserungsvorschläge

Die Dinge auch tun!

Arbeitsatmosphäre

Allgemeine Stimmung wird durch das interne Verhalten immer schlechter

Image

Der Stern geht unter und wir sind dabei

Work-Life-Balance

Man versucht seitens der Führung hier zu unterstützen

Karriere/Weiterbildung

Wird für die jungen Kollegen angeboten

Gehalt/Benefits

Ich denke das einige Kollegen mehr verdient haben

Kollegenzusammenhalt

Es ist nicht mehr so wie früher

Vorgesetztenverhalten

Es kommen regelmäßig neue Personen .... ob es so besser wird?

Kommunikation

Viel Gerede und Termine ohne Inhalt

Interessante Aufgaben

Arbeitsatmosphäre

Unter den Kollegen kann man sehr gut arbeiten, alles andere ist chaotisch.

Work-Life-Balance

Keine Möglichkeit, es wird extrem viel verlangt.

Gehalt/Benefits

Geld kommt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das nötigste.

Kollegenzusammenhalt

Einen tollen Zusammenhalt in der gesamten Belegschaft. Es gibt immer den einen oder anderen schwierigen Kollegen. Aber das ist OK

Umgang mit älteren Kollegen

Werden eher auf das Abstellgleis getan oder entsorgt. Leider

Vorgesetztenverhalten

Es wird sich Bemüht, jedoch ist ein dauernder Wechsel der einzelnen Positionen schwer zu bewerten

Arbeitsbedingungen

Es sollte mal besser werden.

Kommunikation

Es gibt viele Geheimnisse und dadurch viele Fragezeichen im täglichen Arbeiten. Kleinigkeiten werden hoch Aufgehängt mit riesen Aufwand . Mitarbeiter stehen meisten mit Fragezeichen.

Gleichberechtigung

?

Interessante Aufgaben

Arbeitsatmosphäre

Sehr gute Mannschaft, in Summe bis auf Grimma moderne Betriebe

Image

Hier muss dringend was passieren, die Richtung stimmt!

Work-Life-Balance

Es ist ein Dienstleistungsunternehmen, Leistung wird aber vergütet!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hoher Investitionsstau... Mit besten Grüßen an die Geschäftsleitung bis 2020!!!

Umgang mit älteren Kollegen

Die Mischung macht es...

Vorgesetztenverhalten

Bisher sehr gut.

Kommunikation

Hier muss mehr Klarheit und zeitnahe Information her!

Interessante Aufgaben