Grunenberg 

& 

Comp. 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Du-Kultur und Wertschätzung der Arbeit. Außerdem finde ich sehr hervorzuheben, dass der Vorgesetzte sehr offen für Veränderungen ist. Hohe Flexibilität beim Thema Home-Office.
Ich arbeite sehr gerne bei Grunenberg & Comp.

Arbeitsatmosphäre

Lockere, angenehme Zusammenarbeit

Work-Life-Balance

Arbeitsauslastung ist auf jeden Fall gut machbar.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt auf jeden Fall gute Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr normaler Umgang mit älteren Kollegen. Habe ich auch schon anders erlebt. Also sehr gut!

Vorgesetztenverhalten

Sehr respektvoll, lockere Atmosphäre und Du-Kultur.
Zudem ist es erwähnenswert, dass der Vorgesetzte ein offenes Ohr für Optimierungsvorschläge hat und setzt neue Ideen gerne um.

Arbeitsbedingungen

Durch flexible Möglichkeiten im Büro und zu Hause zu arbeiten sehr gut.

Gehalt/Benefits

Bin sehr zufrieden

Interessante Aufgaben

Meine Aufgaben lassen viel Spielraum zu und eigene Ideen werden gerne angenommen. Die Aufgaben sind interessant und vor allem auch sehr abwechslungsreich.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Verbesserungsvorschläge werden gut aufgenommen. Wie bereits beschrieben wurde alles in Bewegung gesetzt, um mich im Ausland anzustellen. Trotz professioneller Arbeit ist das Klima sehr familiär.

Arbeitsatmosphäre

Chef und Kollegen sind sehr positiv.

Work-Life-Balance

Es wird einem sehr viel Freiheit gegeben, seine eigene Arbeit um äußere Umstände herum zu planen.

Karriere/Weiterbildung

Die eigene Wachstumsmöglichkeit kann ich noch nicht beurteilen. Die Perspektiven sind gegeben und werden besprochen. Es wird einem ein Lernportal zur Weiterbildung zur Verfügung gestellt.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Auch hier kann ich wenig aussagen, nach meinem Verständnis liegt das Augenmerk auf fachlichem Können und nicht dem Alter.

Vorgesetztenverhalten

Es findet auf einer menschlichen Ebene statt. Die gesteckten Ziele sind erreichbar und die Planung kann mitgestaltet werden.

Arbeitsbedingungen

Das wäre dann wohl die 6-Sterne-Kategorie. Als im Ausland sitzender Mitarbeiter wurde alles in Gang gesetzt, um mindestens gleichwertige Bedingungen herzustellen. Die Technik ist aller neuster Stand.

Kommunikation

Abseits von regulären Dailies wird man frequent über firmenspezifische Neuigkeiten informiert.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist fair und wird überpünktlich ausgezahlt.

Gleichberechtigung

Ich kann dazu wenig aussagen, aber mein Eindruck ist, dass Wert darauf gelegt wird.

Interessante Aufgaben

Die Arbeitslast ist fair. Die Technologien sind vielseitig, aber nicht verstreut. Fachfremde Tätigkeiten gibt es hier nicht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Anspruchsvolle Projekte bei guten Kunden, heterogene Aufgabenfelder über verschiedene Branchen hinweg, regelmäßige Entwicklungsgespräche, familiäres Umfeld, neue Assistentin

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ehemalige (m/w/d) spamt leider durch zahlreiche Bewertungen den Account zu. Person war nicht als BeraterIn (m/w/d) tätig.

Verbesserungsvorschläge

Ausbau anspruchsvoller Projekte bei guten Kunden,
heterogene Aufgabenfelder über verschiedene Branchen hinweg beibehalten,
Fortsetzung regelmäßiger Entwicklungsgespräche,
Förderung familiäres Umfeld

Arbeitsatmosphäre

Sehr kollegial ohne Wahrnehmung von Hierarchien, respektvoller und wertschätzender Umgang, ein gutes Miteinander

Image

Positives Image bedingt durch professionelles Arbeiten beim Kunden und hohe Ergebnisqualität

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten bewegen sich im optimalen Rahmen und sind abhängig vom Arbeitsaufkommen im Projekt, Home Office, keine sinnbefreiten Nachtschichten

Karriere/Weiterbildung

Attraktive Karrierechancen (regelmäßige Beförderungen) und damit Übernahme von mehr Verantwortung, steile Lernkurve

Gehalt/Benefits

Hält Marktvergleich sehr gut stand

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zug vor Flug, wann immer es geht

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Unterscheidung in der Behandlung von Kollegen, Alter spielt keine Rolle

Vorgesetztenverhalten

Guter Stil, Ziele werden realistisch gesteckt und sind erreichbar, transparente Kommunikation, ergebnisorientiert, Verzicht auf Micromanagement, bestärken die Teams

Arbeitsbedingungen

Ergonomische Arbeitsplätze, neue Technik und Tools, angenehme Büros

Kommunikation

Offene und direkte Kommunikation ohne politische Spielchen

Gleichberechtigung

Keine Unterscheidung in der Behandlung von Kollegen, jeder kann weiterkommen

Interessante Aufgaben

Keine verlängerte Werkbank, heterogene Aufgabenfelder über unterschiedliche Branchen hinweg, Spektrum der Projekte weitreichend (IT-Managamentberatung, digitale Transformationen mittelständischer Unternehmen)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr gute Aufstiegschancen, Geschäftsleitung ist top, Fokussierung auf die richtigen Zukunftsthemen, interessante Aufgaben / Kunden und hohes Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Im Nachhinein alles super!
Büros, ex-Kollegen und Arbeitsklima!

Verbesserungsvorschläge

Sportangebot

Arbeitsatmosphäre

Konstruktive und direkte Feedback-Kultur. Kooperative Zusammenarbeit und guter Teamspirit

Image

Kunden sind top zufrieden

Work-Life-Balance

Intensiver Arbeitsalltag, für eine Beratung aber ziemlich ausgeglichen

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmaßnahmen sind für jeden jährlich vorgesehen

Gehalt/Benefits

Gehaltssteigerungen sind schnell erreichbar

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorbildlich

Vorgesetztenverhalten

Klare Priorisierung und guter Support. Erreichbare / realistische Ziele und transparente Erfolgsrückmeldung

Arbeitsbedingungen

Helle, moderne Teamräume mit guter ergonomischer Ausstattung
moderne Technik

Kommunikation

Professionell und sehr strukturiert

Gleichberechtigung

Auf jeden Fall für alle die gleichen Aufsstiegschancen

Interessante Aufgaben

Verantwortungsvolle, interessante Aufgaben mit persönlicher Gestaltungsfreiheit

Gut am Arbeitgeber finde ich

Unser Team, unsere Events und unsere Strategietreffen sowie unser Office-Management

Verbesserungsvorschläge

Flache Hierarchien und Flexibilität weiter stützen

Arbeitsatmosphäre

Kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit

Image

Exzellente Rankings im Mittelstand

Work-Life-Balance

Beratung halt

Karriere/Weiterbildung

Regelmäßige Beförderungen und Weiterbildungsmaßnahmen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Garantiert gut

Vorgesetztenverhalten

Klare Positionierung, Handeln ist von Zukunftsvisionen geprägt

Arbeitsbedingungen

Homeoffice möglich

Kommunikation

Wertschätzend und transparent

Gleichberechtigung

Auf jeden Fall gegeben

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Aufgaben bei renommierten Kunden, Übernahme von mehr Verantwortung ist immer möglich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Strukturen, Unprofessionalität im hohen Maße. Projekte sind mehr ergaunert als verdient.

Verbesserungsvorschläge

Moderner werden. Mitarbeiterführung dringend erlernen.

Arbeitsatmosphäre

Unprofessionell - ohne Struktur

Image

Wer ständig seine Kununu-Bewertungen fixt… hat es wohl nötig.

Work-Life-Balance

Wenn man nicht täglich eine Überstunde macht, so wird das Gehalt gekürzt

Karriere/Weiterbildung

Interne Weiterbildung ist wenn nur durch sich selbst erreichbar. Von der Geschäftsführung kann man keine modernen Skills mehr lernen. Oldschool.

Gehalt/Benefits

Gehaltserhöhung nur mit makaberen Verbindlichkeiten erreichbar.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Müllproduktion ohne Trennung. Verschwenderisches Heizen.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Rücksicht

Vorgesetztenverhalten

Unklare Kommunikation. Geschäftsführung kennt kein modernes Leadership

Arbeitsbedingungen

Komisches Gebäude, schlechte Infrastruktur.

Kommunikation

Jeder wird allein gelassen, kein Support

Gleichberechtigung

Vielleicht zu Beginn. Sollte einer einmal unzufrieden mit deiner Leistung sein, wird alles gegen dich verwendet…

Interessante Aufgaben

Stupide Aufgaben, bringen einem als Karrierestart auf jeden Fall nichts. Kaum Lernerfolg.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Motivation und Engagement wird wertgeschätzt und honoriert. Eigenverantwortung von Tag 1 und gute Entwicklungsperspektiven.

Verbesserungsvorschläge

Das Büro ist für die gewachsene Mitarbeiterzahl inzwischen etwas klein geworden.

Arbeitsatmosphäre

Intern: Junges, dynamisches Team. Extern: Kundenabhängigkeit (Es handelt sich eben um eien Beratung)

Image

Hohe Wertschätzung und lange Kundenbeziehungen

Work-Life-Balance

Wie in jeder Beratung gibt es auch intensive Arbeitsphase. Wer einen 9-to-5-Job sucht, sollte nicht in einer Managementberatung starten. Durch Homeoffice besteht dennoch eien gute Verinbarkeit von Beruf und Familie.

Karriere/Weiterbildung

Gute Aufstiegschancen im Vergleich zu großen Beratungshäusern

Gehalt/Benefits

Gute Bezahlung im Vergleich zu großen Beratungshäusern

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Kann nichts negatives Berichten.

Arbeitsbedingungen

Bedarfe können ohne großen Aufwand addressiert und unkompliziert gelöst werden

Kommunikation

Monatliche Company Updates. Viel Kommunikation über Vidokonferenzen.

Interessante Aufgaben

Branchenübergreifende und spannende Projekte

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hohe Kompetenz in Sachen IT-Projektmanagement
Abwechsungsreiche Kunden und Projekte
Super Team-Events

Arbeitsatmosphäre

Familiär und freundlich: Sehr wertschätzender Umgang auf allen Ebenen, Teamgeist wird grossgeschrieben.

Image

Prima bei den Kunden

Work-Life-Balance

Tue das was Du liebst, und Du musst nie mehr arbeiten. Passt wie die Faust aufs Auge

Karriere/Weiterbildung

Du kannst alles erreichen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut

Vorgesetztenverhalten

Fair, offen und immer konstruktiv

Arbeitsbedingungen

Schönstes Büro in ganz Meerbusch

Kommunikation

Offen und transparent, kurze Wege

Gehalt/Benefits

Fair und großzügig

Gleichberechtigung

Auf Jeden Fall

Interessante Aufgaben

Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Kompetentes Management, das weiß, was es will und dies auch kommuniziert
- Neueste Technologien werden eingesetzt
- Gute Arbeitsatmosphäre
- Mitarbeiter-Events
- flache Hierarchien und direkte Kommunikation
- Raum für eigene Ideen

Arbeitsatmosphäre

Obwohl das Team über ganz Deutschland verteilt arbeitet und die Meetings remote oder hybrid stattfinden, ist die Arbeitsatmosphäre sehr angenehm. Die Kolleginnen und Kollegen unterstützen sich gegenseitig. Auch das Erreichen von Milestones wird vom Management geschätzt.

Image

Der Auftritt gegenüber den bestehenden Kunden wirkt sehr professionell. Das Unternehmen wird auch von den Mitarbeitern aktiv beworben, um neue Mitarbeiter zu gewinnen. Als kleines Unternehmen ist es jedoch schwierig, an Bekanntheit zu gewinnen und für potenzielle Bewerber attraktiv zu sein.

Work-Life-Balance

Man hat einen gewissen Rahmen, um sich die Arbeit so einzuteilen, wie es gerade passt. Aufgrund der Branche müssen wir aber auf die Bedürfnisse der Kunden eingehen. Die Geschäftsleitung hat aber Verständnis und ein offenes Ohr, wenn sich die familiäre Situation ändert.

Karriere/Weiterbildung

Das Unternehmen will wachsen, dadurch ergeben sich automatisch Karrieremöglichkeiten. Perspektiven werden kommuniziert und Weiterbildungen sind nach Absprache möglich und werden auch finanziert.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt wurde immer pünktlich gezahlt. Im Vergleich zu anderen Unternehmen der Branche liegt das Gehalt über dem Durchschnitt, wenn man andere Faktoren (z. B. Abschlüsse, Standort usw.) berücksichtigt.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Ich hatte immer das Gefühl, auch Einfluss auf Entscheidungen zu haben. Bedenken und (aus meiner Sicht) unrealistische Termine konnte ich immer problemlos ansprechen. Gemeinsam wurde konstruktiv nach Lösungen gesucht.

Kommunikation

Die Kommunikation ist offen und direkt. Es wird nicht lange um den heißen Brei geredet, was ich hier positiv bewerte. Transparenz wird groß geschrieben.

Interessante Aufgaben

Es besteht die Möglichkeit, mit den neuesten Technologien zu arbeiten, was für manche Entwickler ein Luxus ist. Einige Beispiele: C#, .NET 7, Angular 15, Docker, Docker Hub, Azure App Services, Linux, GitHub, GitHub Actions, ... einfach großartig :-)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Große Bandbreite an interessanten Projekten.
Vielfältige, interessante Kunden.
Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre und flache Hierarchien.
Geerdete, kompetente Führungskräfte / Teamleads.
Positive Stimmung und starker Zusammenhalt unter Kolleg:Innen.
Sehr gutes Gehalt.
Gute Work-Life-Balance.
Innovationen und Ideen werden gefördert oder unterstützt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Förderung von flexiblen Beschäftigungsverhältnissen könnte mehr in den Fokus gerückt werden, solange diese mit den Kunden vereinbar sind. Branchenbedingt ist dies eher unüblich. Durch flexible, moderne Beschäftigungsangebote besteht hier die Chance auf eine Vorreiterrolle in der Beratungsbranche.
Der Frauenanteil kann weiter gesteigert werden.

Verbesserungsvorschläge

Noch mehr Beschleunigung auf dem Wachstumskurs und bei der Weiterentwicklung des Unternehmens.

Arbeitsatmosphäre

Top. Flexibles und freundliches Arbeitsumfeld. Auf Augenhöhe mit den Kolleg:Innen.

Image

Kundenzufriedenheit scheint sehr hoch zu sein, keine Beschwerden bekannt, offizielle Zufriedenheitsbefragungen gibt es nicht

Work-Life-Balance

In der Regel ist das zu schaffen, ohne sich das Wochenende oder die Nächte um die Ohren zu schlagen. Bislang zwei Nachtschichten gehabt. Also vertretbar. Die Arbeitszeit lässt sich flexibel gestalten. Fazit: W-L-B für Beratung "top".

Karriere/Weiterbildung

Alle Möglichkeiten zur Weiterbildung. Freie Auswahl bei der Weiterbildung unter der Bedingung, dass diese zum Berufsfeld und zu zukünftigen Projekten passen muss.

Gehalt/Benefits

Sehr gutes Gehalt bei gutem Arbeitseinsatz

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Im Rahmen der Möglichkeiten vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Problemlos

Vorgesetztenverhalten

Sehr fair! Beide Seiten des Tisches wissen, dass es ein "Geben und Nehmen" ist.
An dieser Stelle möchte ich das vorbildliche und unkomplizierte Vorgesetztenverhalten hervorheben: Transparenz in der Kommunikation und schnelle Erreichbarkeit bei auftretenden Problemen sind gegeben. Ich hatte nie den Eindruck, hier unehrlich oder unfair behandelt worden zu sein.

Arbeitsbedingungen

Modernes Arbeitsequipement, gut ausgestattete Büros, elektrisch höhenverstellbare Schreibtische

Kommunikation

Offene, transparente Kommunikation über Kundenprojekte, Akquisen und Entwicklung des Unternehmens

Gleichberechtigung

Jeder wird gleich und respektvoll behandelt.

Interessante Aufgaben

Es wird ein hohes Maß an Selbstorganisation und Selbständigkeit erwartet. Auf Nachfrage wird Hilfestellung geleistet. Führungskräfte sind zum Teil selbst in Projekte einbezogen und haben auch eine hohe Fachkompetenz. Wünsche von Kolleg:Innen werden beim Besetzen von Projekten nach Möglichkeit berücksichtigt.