Mittelmaß
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einzelkämpfer setzen sich durch. Der Support Bereich unterstützt die Anwälte nicht wirklich. Hier wird viel diskutiert, wer für was zuständig ist. Es herrscht ganz schlechter menschlicher Umgang: "strafversetzen" von Mitarbeitern um sie zum kündigen zu bewegen, rauswerfen am letzten Tag der Probezeit nachmittags. Situation ist intern bekannt, wird aber aufgrund von jahrelanger Freundschaft ignoriert. Spiegelt sich im Support wider.
Verbesserungsvorschläge
In Vorstellungsgesprächen klar stellen, dass es nicht eine mittelgroße Lawfirm ist, sondern ein Zusammenschluss von ca. 20 verschiedenen und unterschiedlichen Dezernaten ist.
Arbeitsatmosphäre
sehr davon abhängig in welchem Dezernat man arbeitet, auch in Support Funktionen sehr große Unterschiede
Kommunikation
keine einheitliche Kommunikation, viel Flurfunk, abhängig von Karrierestufe
Work-Life-Balance
GSK Stockmann bezahlt mittelmäßige Gehälter für Berufseinsteiger mit der Begründung, dass man hier nicht soviel arbeiten muss wie in "den großen Kanzleien". Das stimmt so nicht: es kommt auf das Dezernat und natürlich auf das Mandat an.
Vorgesetztenverhalten
Bei den Berufsträgern sind die jüngeren (Local)Partner die freundlicheren und umgänglicheren Vorgesetzten. Im Support Bereich viel Hierarchie: wird von oben vorgelebt und erwartet.
Gleichberechtigung
In der Partnerschaft deutlich mehr Männer als Frauen - auch im Vergleich mit Wettbwerbern
Arbeitsbedingungen
Sehr gute technische Ausstattung und Support
Gehalt/Sozialleistungen
Mittelmaß
Image
Nach außen deutlich besser als es innen ist