Solider Sozi-Job. Unterbezahlt - wie sie nun mal sind- aber super flexibel und mit viel Gestaltungsspielraum.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zunächst einmal das Projekt. Ich liebe die Arbeit mit den Kids. Hier habe ich das gefühl etwas sinnvolles zu machen.
Flexible Arbeitszeiten - und in meinem Projekt heißt das wirklich genau das. Ich bin in meiner Einteilung absolut frei. (ist leider nicht in jedem Projekt gleich ausgeprägt).
Und mir wird großes Vertrauen entgegengebracht. Das mag ich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Bezahlung ist am untersten Rand. das tut manchmal weh.
Es gibt trotz des Jobs, der zwischenmenschlich einfach sau intensiv sein kann keine Supervision.
Verbesserungsvorschläge
Bitte setzt Führungskräfte ein, die führen können. Ich verstehe, dass Bereichsleiter aus wirtschaftlicher Sicht vor allem das Finanzielle im Blick haben müssen aber die Mitarbeitenden fallen hinten über. Wenn ich aber als Mitarbeitende als halbes FTE beschrieben werde fühle ich mich wirklich so gar nicht mit meinen Qualitäten gesehen. Mein Vorschlag: Duo-Führung. Eine Person für die finanzielle Steuerung, eine für die menschliche Führung. Kostet - ja, aber im Hinblick auf die Zufriedenheit wäre das Gold wert. Ich könnte auch sagen: Die Mitarbeitenden-Bindung würde gestärkt werden. Das dürfte doch auch aus Finanzsicht interessant sein.
Arbeitsatmosphäre
Kreiert das Team und das ist bei mir super
Image
Wenn ich hier so Kommentare lese scheinbar nicht so gut, aber ich finde gsm ist besser als ihr Ruf.
Work-Life-Balance
Kann ich hier total gut leben
Karriere/Weiterbildung
Das könnte besser sein.
Gehalt/Benefits
Ich sag mal so - im Unternehmen bin ich nicht des Geldes wegen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozial, ja. Umweltbewusst - in unserem Projekt gibt es noch nicht mal Mülltrennung - aber das mag auch am Stadtteil und nicht am Unternehmen liegen.
Kollegenzusammenhalt
Sehr groß, da vor allem selbstorganisiert
Umgang mit älteren Kollegen
Soweit ich weiß ganz gut
Vorgesetztenverhalten
Wir haben Vorgesetzte? Ach ja, stimmt. Ich mag es sehr selbstständig zu arbeiten und dafür ist es perfekt. Für Menschen die mehr Anleitung brauchen oder Entscheidungen nicht gern selbst treffen ist er einfach viel zu wenig präsent.
Arbeitsbedingungen
Flexibel, auf Vertrauensbasis und um die Ecke - für mich perfekt.
Kommunikation
Mit den Kolleg*innen gut - mit den Vorgesetzen nur wenn nötig
Gleichberechtigung
Ich sehe uns als bunte Truppe
Interessante Aufgaben
Arbeit mit Menschen - das ist immer interessant.


