Ihr Unternehmen?

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GTU 
Mobility 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Mehrfachbewertung

Arbeitgeber mit Qualitätsanspruch

4,9
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei GTU Mobility GmbH & Co. KG in Leipzig gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

man spürt immer noch, dass es ein Familienunternehmen ist.
In dieser Niederlassung wird unheimlich Wert auf qualitativ hochwertige Arbeit zur besten Zufriedenheit des Auftraggebers gelegt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Je mehr die Firmengruppe wächst, umso schwieriger wird es, das Außergewöhliche dieses Unternehmens zu spüren.

Verbesserungsvorschläge

Gleichheit zwischen allen Niederlassungen und Geschäftsbereichen, egal ob im Innen- oder Außendienst herstellen, bei Gewähren von Leistungen

Arbeitsatmosphäre

in dieser kleinen Niederlassung herrscht eine beeindruckende Arbeitsatmoshäre, so dass es wirklich Spaß macht ein Teil des Teams zu sein.

Image

innerhalb der Branche wird in unserer Region sowohl von Auftraggebern, als auch Mitbewerbern positiv über unsere NL gesprochen

Work-Life-Balance

Ist in diesem Job schwer optimal zu erreichen, aber da man den Mitarbeitern größtmögliche Handlungsfreiheit lässt, kommt das meinem Wünschen schon sehr nah.

Karriere/Weiterbildung

es werden etliche Möglichkeiten zur Erweiterung der Fähigkeiten angeboten

Kollegenzusammenhalt

es herrscht unter fast allen Kollegen der Niederlassung ein überdurchschnittliches kameradschaftliches, fast freundschaftliches Zusammenarbeitem, auch wenn man sich in unserer Tätigkeit sehr selten persönlich trifft.

Umgang mit älteren Kollegen

seitens der Führungskraft werden alles gleich behandelt

Vorgesetztenverhalten

regelmäßige Bewertung und perönliche Belobigungen durch den direkten Vorgesetzten und die Themen aus den Personalgesprächen am Ende des Jahre wedren auch zu großen Teilen umgestzt.

Arbeitsbedingungen

die Büroräume, die man selten besucht, sind optimal eingerichtet. Auf Baustellen wird versucht mit dem Auftraggeber optimale Arbeitsbedingungen für uns zu schaffen, was oft auch erreicht wird.

Kommunikation

der direkte Vorgesetzte informiert regelmäßig über Entscheidungen und Pläne der Geschäftsführung

Gehalt/Benefits

überdurchschnittliches Gehalt, wenn die Leistung stimmt.

Gleichberechtigung

vollständig umgestzt

Interessante Aufgaben

Spezialisierung auf bestimmte kleinere, in sich abgeschlossene Projekte, die von Anfang bis Ende zu vollsten Zufriedenheit der Auftraggeber abgewickelt werden können

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.