12 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
12 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
12 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ich habe mich bei GU Automatic GmbH auf die Position Teamleitung Intralogistik beworben und im Verlauf drei persönliche Gespräche geführt.
Der Kontakt war anfangs freundlich. Umso enttäuschender war das Verhalten im Anschluss:
Trotz der Zusage, dass man sich zeitnah mit einer Entscheidung melden werde, erfolgte keinerlei Rückmeldung – auch nicht nach einer höflichen Nachfrage per E-Mail.
Nach drei Gesprächen erwarte ich von einem Unternehmen zumindest eine kurze, respektvolle Information, selbst wenn man sich gegen einen Kandidaten entscheidet.
Dieses Verhalten vermittelt den Eindruck, dass Wertschätzung und Professionalität im Unternehmen nicht gelebt, sondern lediglich in den Gesprächen vermittelt werden.
Ich finde das schade, weil das Unternehmen im Gespräch zunächst einen sehr sympathischen und familiären Eindruck gemacht hat, der sich am Ende leider als Fassade herausstellte.
Expertise über die Weiterentwicklung des Fachbereichs im Wachstumsprozess. Teamorientierte Arbeitsweise und Erfahrungen in gruppenweiter Zusammenarbeit.
Etwas transparenter sein im Bewerbungsgespräch. Nicht den Bewerber 80% des Gespräches alleine führen lassen und sich dann hinterher sogar noch über irgendetwas beschweren. Auch ein potenzieller Arbeitgeber trägt die Verantwortung zur Präzision und zum Gesprächsfluss.
Fragen bezogen sich hauptsächlich auf den Werdegang und frühere Tätigkeiten des Bewerbers. Erwartungshaltung war jedoch anscheinend eine intensive fachliche Tiefe im Erstgespräch. Demnach ist die Struktur der Fragen nicht auf die Erwartungshaltung ausgelegt. Sehr schade.
Die Bewerber auf dem laufenden halten, egal ob es gute oder schlechte Nachrichten sind.
Keine
Nach der automatischen Eingangsbestätigung reagieren - 6 Monate ohne weitere Kommunikation sind dann doch deutlich zu lang...
Selbst auf Nachfragen erhielt man keinerlei Antwort. Eine kurze Absage/Info per E-Mail wäre einfach nur höflich und anständig gewesen. Doch das darf man in manchen Unternehmen(wie hier) anscheinend nicht erwarten.
Ich habe mich in diesem Unternehmen beworben. Die automatische Eingangsbestätigung per Mail kam wie erwartet schnell – da automatisch generiert. Nach einer Zeit des Schweigens durch das Unternehmen, habe ich versucht, die verantwortliche Mitarbeiterin zu erreichen. Leider konnte ich Sie, nicht auf ihrer Durchwahl – über die Telefonzentrale oder per Mail erreichen, um den Status meiner Bewerbung zu erfragen. Diese hartnäckige Ignoranz gegenüber einem Bewerber ist einzigartig.
Das Unternehmen sollte Bewerbungen auf eine ausgeschriebene Stelle beantworten! Keine Reaktion ist in Anbetracht der Tatsache, dass man Zeit in seine Bewerbung investiert hat, einfach unverschämt. Die Zeit, die ich hierfür verschwendet habe, hätte ich auch für ein anderes Unternehmen aufbringen können. Hier reicht höchstens ein Massenanschreiben, was man innerhalb von 5 Minuten zusammenkopieren kann. Mehr Aufwand würde ich hier nicht mehr riskieren. Lohnt sich nicht.
Absolute Katastophe! Ein Unternehmen, das selbst von sich sagt zu den führenden Anbietern von u.a. Gebäudemanagement Systemen zu gehören, sollte eigentlich fähig sein einen Autoresponder für eingehende eMail Bewerbungen zu konfigurieren. Sollte man meinen!
Da haben Sie sich aber geschnitten...von dem fehlenden Respekt und der Aufmerksamkeit gegenüber dem Bewerber ganz zu schweigen. Wahrscheinlich wartet das Unternehmen auf DEN Bewerber, die anderen werden mit Nichtachtung bestraft. Setzen SECHS! Auch auf ein Nachfassen herrscht Funkstille! Eine Absage wäre das mindeste was ich erwarten könnte. Absolute Katastophe! Ich kann hier nur abraten, sich bei diesem Unternehmen zu bewerben. (Habe es selbst schon 2mal versucht). Es ist die Mühe nicht wert.
So verdient kununu Geld.