29 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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29 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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29 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Nicht empfehlenswert!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hohentengen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist auf Grund der Kollegen super, durch die Vorgesetzten untragbar.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist eine Lachplatte, selbst nach mehreren Gehaltsverhandlungen bzw. Gesprächen nur minimalste Erhöhung. Keine Anerkennung von guten Leistungen oder mitgebrachter Arbeitserfahrung!
Vorgesetztenverhalten
Ein Hühnerhaufen ist kontrollierter.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Unmenge von überstunden BEI TÄGLICHEN 9,30 ST. ARBEIT
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Hohentengen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nix !
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Minimale Lohn bei maximale Arbeit
Verbesserungsvorschläge
Keine 10 Stunden Arbeit sondern wie in anderen betrieben 8 ! Zahlen für Überstunden. kein Mindestlohn bei so schwere Arbeit ,
Image
Keine fragt , du muss und schluß !
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr schlechte Firma
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hohentengen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
sehr schlecte Gehaltsbezahlungen, fehlt immer qualifizierte Personal
Verbesserungsvorschläge
Neue Geschäftsleitung notwendig
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Furchtbare Prozesse und überladene Mitarbeiter aber ein gutes Team
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 für dieses Unternehmen in Hohentengen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Nicht nur die Peitsche, sondern auch mal das Zuckerbrot benutzen. Lob wirkt stärker als Tadel!
Es ist eine bessere Kommunikation zu den Mitarbeitern nötig. Gerüchte sorgen für Unruhen und Ängste, die schlecht für das Klima und die Arbeit an sich sind.
Arbeitsatmosphäre
Ein bisschen mehr Lob und Anerkennung würde der gesamten Belegschaft gut tun. Lob auszusprechen tut weder weh noch kostet es viel Zeit. Aber es bewirkt sehr viel bei den Mitarbeitern. Ständig nur zu tadeln und ausschließlich den Fokus auf die Fehler zu lenken sorgt für ein schlechtes Arbeitsklima und frustriete Mitarbeiter.
Work-Life-Balance
Es ist sehr angenehmen Freitags nur bis 12 Uhr und im Sommer bis zu einer Stunde kürzer zu arbeiten. Jedoch ist die Urlaubssperre im Herbst / Winter für manche Abteilungen nicht nachvollziehbar, bzw. Umsetzbar.
Karriere/Weiterbildung
Durch sehr, sehr flache Hierarchien gibt es nur die Chance auf einen Aufstieg, wenn ein Mitarbeiter der Führungsebene das Unternehmen verlässt.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt liegt in der Verwaltung unter dem deutschen Branchendurchschnitt. Gehaltsverhandlungen sind mühselig oder gar nicht erst möglich, da der Termin ständig verschoben wird.
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist im kompletten Unternehmen sehr gut. Natürlich gibt es immer mal wieder kleinere Kabbeleien, doch hält das Team zusammen und unterstützt sich gegenseitig (anders wäre die Arbeitsbelastung auch nicht zu schaffen).
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen werden nicht getroffen oder so spät, dass sie nicht mehr aktuell sind. Probleme werden so lange ignoriert, bis sie nicht mehr umgangen werden können. Allerdings ist auch ein Ohr für Probleme da und es wird sich bemüht zu helfen.
Kommunikation
Wenn man Glück hat erfährt man etwas durch Zufall oder über Dritte. Aber wichtige Dinge werden selten oder viel zu spät mitgeteilt. Hier muss dringend nachgebessert werden!
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gatspiel für ein halbes Jahr
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hohentengen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Produkt, kleiner Dienstweg bei Problemen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
In der Führungsebene keine klare Struktur.
Vorgesetztenverhalten
ausweichend, Verzögerungstaktik, keine klaren Aussagen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Günthart GmbH: 3.0 von 5
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hohentengen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Betriebsklima
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Chaos, keine eindeutig geregelten Abläufe
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 im Bereich Produktion in Hohentengen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
2Hilfreichfinden das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Unbekannt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hohentengen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gut: 3.08 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung in Hohentengen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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