Ihr Unternehmen?

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Gustav 
Grolman 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Mehrfachbewertung

Familienunternehmen

4,7
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Neuss gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Man merkt, dass es ein Familienunternehmen ist, man ist nicht nur ein jederzeit austauschbarer Mitarbeiter, sondern wird respektiert und fair behandelt

Image

Das Image ist schlechter als es sein sollte in meinen Augen

Work-Life-Balance

Es wird vom Arbeitgeber ehrlich wert auf eine gute Work-Life Blance geachtet. Hier kann man wirklich nicht meckern. Es gibt flexible Arbeitszeiten. Überstunden fallen sicherlich mal an, sollten aber zeitig wieder abgebaut werden.

Gehalt/Benefits

Immer pünktlich und durch Tarif geregelt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird großer Wert darauf gelegt. Die Firma hat es sich zum Ziel gesetzt Nachhaltigkeit, Klimaschutz etc. aktiv zu unterstützen

Kollegenzusammenhalt

Das ist natürlich abhängig von den jeweiligen Kollegen in den einzelnen Teams. Geht man respektvoll und fair miteinander um geben die Kollegen das auch zurück

Umgang mit älteren Kollegen

Die "älteren" Kollegen und Kolleginnen werden geschätzt und respektiert

Vorgesetztenverhalten

Fair und auf Augenhöhe. Man wird dazu angehalten seine Meinung zu äußern und wird in Entscheidungen mit einbezogen. Hier wird die Firma stetig besser

Arbeitsbedingungen

Völlig okay. Keine riesigen Großraumbüros (max 4-5 Personen), guter Stand der Technik und die Möglichkeit Remote zu arbeiten. Eine Klimaanlage wäre noch schön..

Kommunikation

Es finden immer mal Meetings statt, in denen alle Mitarbeiter über die aktuelle Situation, Neuerungen und Allgemeines informiert werden

Gleichberechtigung

Völlig egal welches Geschlecht, welche Herkunft, etc. Wer gute Arbeit leistet wird honoriert

Interessante Aufgaben

Es wird Wert auf eigenständiges und selbstorganisiertes Arbeiten gelegt, wodurch man Einfluss hat wie man seine Aufgaben ausführt und strukturiert. Hier hat sich in den letzten Jahren viel zum Positiven verändert


Karriere/Weiterbildung

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.