Gustav 

Mäuler 

GmbH 

& 

Co 

KG

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider gar nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Uralte Rollenbilder und Unternehmensstrukturen

Verbesserungsvorschläge

Hier sollten alle mal von ihrem hohen Ross runterkommen, die Augen aufmachen und zuhören. Man spricht davon, dass man sich weiterentwickeln möchte. Hier ist dafür aber niemand bereit.

Arbeitsatmosphäre

Angespannt.

Image

Man lebt von einem Image von vor 100 Jahren. Aber solange es läuft...

Work-Life-Balance

Bis auf die GL-Ebene und Teile des Vertriebs, wird gestempelt. Überstunden werden nicht bezahlt.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Man wirbt mit VWLs bzw. Altersvorsorge auf diversen Plattformen. Diese gibts aber tatsächlich gar nicht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier fahren täglich dieselbetriebene LKWs. Wie umweltbewusst ist das wohl?

Kollegenzusammenhalt

Hier schaut jeder, dass er selbst am besten da steht, anstatt im Team gemeinsam auf ein Ziel hinzuarbeiten.

Umgang mit älteren Kollegen

Hier sollte stehen: Umgang mit jüngeren Kollegen. Dann wäre meine Antwort: Von oben herab. Je älter du bist, desto wichtiger bist du.

Vorgesetztenverhalten

Unterirdisch! Auch Führen sollte gelernt sein. Hier arbeitet man mit Arroganz, Ignoranz, Manipulation, Druck und völliger Selbstüberschätzung. Hier kann aber sicher ein Coach helfen.

Arbeitsbedingungen

Arbeitssicherheit und -bestimmungen werden hier nicht eingehalten

Kommunikation

Die findet hauptsächlich hinter deinem Rücken statt. Entweder du spielst das gleiche Spiel oder du verlierst.

Gleichberechtigung

Siehe Überschrift

Gut am Arbeitgeber finde ich

kurzfristiger Urlaub möglich - die Vorgesetzten haben ein offenes Ohr

Verbesserungsvorschläge

moderner werden - die Prozesse mit den Abteilungen zusammen überarbeiten

Arbeitsatmosphäre

Insgesamt kann man die Arbeitsatmosphäre als gut bezeichnen. Wie in jedem Unternehmen gibt es die ein oder andere Angelegenheit, welche die Abteilungen untereinander etwas aneinander rasseln lässt.

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt der Kollegen in den Abteilungen ist gut.

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten der Vorgesetzten ist gut und man bekommt in den meisten Fällen klare strukturierte Anweisungen was zu tun ist.

Kommunikation

die Kommunikation ist verbesserungswürdig. Es werden viele Einzelgespräche geführt, die zeitraubend sind. Es sollten mehr Teamgespräche geführt werden, damit zielführender gearbeitet wird.

Interessante Aufgaben

die Aufgaben sind vielschichtig und interessant. Kein Tag gleicht dem Anderen. Abwechslungsreich!

Gut am Arbeitgeber finde ich

kurzfristiger Urlaub möglich - Gehalt pünktlich - Firmenfeiern - besondere Anlässe wie Weihnachten etc

Verbesserungsvorschläge

Gleicher Respekt an alle Mitarbeiter - gilt auch für Vorgesetzte und gleich gestellte Kollegen

Arbeitsatmosphäre

Fairness weit gefehlt.

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hoher einschränkbarer Papierverbrauch, manche Fahrten könnte man sich sparen...

Kollegenzusammenhalt

In den einzelnen Abteilungen sicher gut - außerhalb wird oft gegeneinander statt miteinander gearbeitet. Es wird gerne gelästert.

Vorgesetztenverhalten

Flache Hierarchien? Nicht bei Mäuler. Hier ist sehr deutlich, wer in der oberen Etage sitzt und wer eben nicht. Oft herablassendes Verhalten, provokante Äußerungen.

Arbeitsbedingungen

...kommt auf die Abteilung an. Besondere Menschen haben auch gute Arbeitsbedingungen - andere müssen betteln.

Kommunikation

Kommt ganz auf die Abteilung an. An vielen Stellen zu viel und unnötig. Vor allem unnötig zeitaufwendig. An anderen Stellen zu wenig.