Ihr Unternehmen?

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Gusti 
Leder 
Stores 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Mehrfachbewertung

Hätte mein Traumjob sein können.

2,4
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Gusti Leder Stores GmbH in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Verbesserungsvorschläge

Auch ein wenig berücksichtigen, dass wir alle Menschen sind. Übertriebene Kontrolle. Die Zahlen können nicht unendlich nach oben gehen. Mehr vertrauen. Ihr habt tolle A-Player. Unter besseren Voraussetzungen, können sie ihr Potential sicher und souverän ausschöpfen.

Arbeitsatmosphäre

Da man die meiste Zeit alleine ist, kann ich kein genaues Urteil dazu abgeben.

Image

Nach Außen wird es als gut wahrgenommen.

Work-Life-Balance

Viel Work wenig Balance. Dadurch dann auch kein wirkliches Live.

Karriere/Weiterbildung

Leider nicht gegeben.

Gehalt/Benefits

Ist noch Luft nach oben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Verpackungsmaterial wird reduziert, was ich gut finde.

Kollegenzusammenhalt

In Stores und Teams Weltklasse.

Umgang mit älteren Kollegen

Ist gut.

Vorgesetztenverhalten

Die Regionalmanager tun mir einfach nur leid. Die Besten sind gegangen, was ich absolut nachvollziehen kann.

Arbeitsbedingungen

Arbeitgeber haben eine Fürsorgepflicht!

Kommunikation

Schwierig. Für kurze Entscheidungswege leider zu schwierig, zeitnah die richtige Person zu erreichen. Termine werden kommuniziert aber mehrfach gecancelt. Planung eine Katastrophe.

Gleichberechtigung

Ist gegeben. Alles sind gleichberechtigt, viele Aufgaben zu erledigen.

Interessante Aufgaben

Vor allem viele Aufgaben.
Dazu sage ich nur: Meine Zeit und Energie sind wertvoll.
Leistung rechtfertigt keine Ausbeutung.
Ich kann nichts für strukturelle Probleme.
Verantwortung endet dort, wo meine Gesundheit beginnt.
Dringlichkeit auf der anderen Seite ist kein Notfall für mich.
Ich darf mich schützen, auch wenn andere enttäuscht sind.
Ich muss nicht alles auffangen.
Ich bin nicht verantwortlich für schlechte Planung.

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.