Ein schnell wachsendes Unternehmen mit einem jungen, motivierten Team.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wirklich gut finde ich die Stimmung im Team – das Team ist jung, motiviert und die Atmosphäre ist super. Man freut sich, ins Office zu kommen.
Dazu kommen noch die Office-Location und Benefits wie flexible Arbeitszeiten, myClubs oder Webshop-Rabatte.
Die Aufgaben sind generell ganz spannend und abwechslungsreich. Obwohl die Firma ziemlich groß ist, spürt man immer wieder diesen Start-up-Vibe. Das motiviert einen, Neues auszuprobieren und flexibel zu bleiben. Man arbeitet mit ganz modernen Tools und die Verwendung von KI im Alltag wird nicht nur unterstützt, sondern sogar erwartet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation ist nicht immer ganz transparent und es gibt oft Last-Minute-Änderungen – was für ein so schnell wachsendes Unternehmen aber vielleicht ganz in Ordnung ist.
Verbesserungsvorschläge
Time Doctor ist eigentlich ganz okay, aber dient eher den Managern. Schön wäre ein eigenes Dashboard für Mitarbeiter, um z.B. Über-/Mehrstunden und Urlaubstage selbst und einfach tracken zu können.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehme und dynamische Arbeitsatmosphäre. Das Team ist jung und sehr motiviert.
Image
Die Marke ist im DACH-Raum zwar noch jung, baut sich jedoch stetig ein starkes und positives Image auf. Ein toller Meilenstein ist der gewonnene EY Scale-Up Award in der Kategorie "Health, Nutrition & Lifestyle".
Work-Life-Balance
Sehr gut strukturiert durch flexible Arbeitszeiten und eine flexible Homeoffice-Regelung. Überstunden werden auf monatlicher Basis ausgezahlt.
Karriere/Weiterbildung
Da der Wiener Standort noch relativ neu ist, lassen sich die langfristigen Karriereaussichten vor Ort noch schwer beurteilen. Das Unternehmen wächst jedoch stetig, und an den etablierten Standorten in anderen Ländern zeigen sich bereits sehr gute Aufstiegs- und Entwicklungschancen.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist sehr kompetitiv. Ein besonders positiver Aspekt ist die monatliche Auszahlung von Überstunden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Grundsätzlich gut aufgestellt, allerdings gibt es im Büro noch Verbesserungspotenzial (z.B. Mülltrennung).
Kollegenzusammenhalt
Unser Team ist super. Der Umgang miteinander ist sehr herzlich und respektvoll, weshalb man jeden Tag gerne ins Büro kommt. Jeder ist ganz nett und immer hilfsbereit.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Team in Wien ist sehr jung und neu aufgebaut. In anderen Ländern (wie etwa im Headquarter in der Slowakei) merkt man aber, dass langjährige Mitarbeiter sehr geschätzt werden und es viele Möglichkeiten für langfristige Karriereentwicklung gibt.
Vorgesetztenverhalten
Sehr gutes, respektvolles Führungsverhalten. Die Kommunikation ist klar, Ziele sind verständlich definiert und man bekommt auch bei remote Zusammenarbeit (HQ in der Slowakei) stets starke Unterstützung.
Arbeitsbedingungen
Sehr moderne Arbeitsbedingungen. Das Büro ist neu eingerichtet und die Lage direkt gegenüber der Oper ist wirklich super.
Kommunikation
Grundsätzlich verläuft die Kommunikation sowohl intern im Team als auch zwischen den Abteilungen sehr gut. Gelegentlich wünscht man sich jedoch bei strategischen Entscheidungen oder strukturellen Änderungen eine mehr frühzeitige und transparente Einbindung.
Gleichberechtigung
Insgesamt herrscht eine sehr faire und chancengleiche Kultur. Ich würde sagen, dass jeder ähnliche Weiterentwicklungschancen hat. In höheren Positionen sind Männer allerdings noch etwas stärker vertreten.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabenfeld ist abwechslungsreich und vielseitig: von Digital Marketing und Social-Media-Content über externe Partnerschaften bis hin zur Organisation von Events bei uns im Hub (wie Pilates-Kurse und Run Clubs).
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für das tolle und ausführliche Feedback sowie die fantastische Bewertung! Es freut uns sehr, dass du den starken Teamgeist, die modernen Arbeitsbedingungen und unseren dynamischen Vibe so schätzt. Wir danken dir herzlich für deinen täglichen Einsatz und freuen uns auf die weitere erfolgreiche Zusammenarbeit!