Ihr Unternehmen?

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Electronic 
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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei H & B Electronic die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
H & B Electronic
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
H & B Electronic
Branchendurchschnitt: Industrie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

Den Mitarbeitenden sagen, was sie besser machen können oder Konstruktiv mit Fehlern umgehen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Schwächen

  • Mitarbeiter eng kontrollieren

    FührungTraditionell

    50%

  • Alles nur auf Leistung trimmen

    FührungTraditionell

    50%

  • Sich ausnutzen lassen

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Keine andere Meinung gelten lassen

    Umgang miteinanderTraditionell

    50%

  • Stumpf seinen Job machen

    Work-Life BalanceTraditionell

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
Arbeitsatmosphäre

Nette Kollegen, die gute Arbeit leisten. Es gibt einen gewissen Gemeinschaftssinn, jedoch ständige Bedrohung von Oben und teilweise sehr toxisches Arbeitsumfeld

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3,0
Kommunikation

Die Mitarbeiter werden über die Betriebslage informiert, die Kommunikation ist aber dürftig

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3,0
Kollegenzusammenhalt

Viele Gute Kollegen, jedoch immer wieder plötzliches "Verschwinden" von Kollegen

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1,0
Work-Life-Balance

Es wird viel erwartet, Teilzeit ist nicht gerne gesehen. Manche Kollegen bekommen für eine Minute Verspätung schon die Abmahnung. Azubis, die wegen des Busses zu spät kommen, werden konsequent bestraft

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1,0
Vorgesetztenverhalten

Sehr charismatischer Chef mit zwei Gesichtern, Mitarbeiter werden angeschrien und nicht respektiert, aber bei Events wird heile Welt gespielt

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4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

War früher besser

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