H 

World 

International

Vorstellungsgespräche

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für deine positive Bewertung! :)

Es freut uns riesig zu hören, dass du uns als super Arbeitgeber empfindest.
Unser Ziel ist es, ein Umfeld zu schaffen, in dem sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen und sich entfalten können.

Wenn du weiterhin Ideen oder Anregungen hast, wie wir noch besser werden können, zögere nicht, uns zu kontaktieren.
Du erreichst mich persönlich unter +49 69 66564-495 oder via E-Mail an dilan.alkan@deutschehospitality.com
Wenn Du anonym bleiben willst, gibt es im Intranet einige Wege, wie Du mit uns in Kontakt treten kannst.

Vielen Dank für dein Vertrauen in uns. Wir freuen uns darauf, gemeinsam erfolgreich zu sein und die Zukunft zu gestalten!

Beste Grüße,
Dilan

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

wow, vielen Dank für deine äußerst positive Bewertung! :)
Es freut uns riesig zu hören, dass du mit unserem Einstellungsprozess so zufrieden warst.

Es ist uns wichtig, den Bewerbungsprozess so reibungslos und angenehm wie möglich zu gestalten, und deine Erfahrung bestätigt uns darin, dass wir auf dem richtigen Weg sind.
Falls du noch weitere Gedanken teilen möchtest oder Anregungen hast, wie wir uns noch weiter verbessern können, sind wir ganz Ohr.

Du erreichst mich persönlich unter +49 69 66564-495 oder via E-Mail an dilan.alkan@deutschehospitality.com
Wenn Du anonym bleiben willst, gibt es im Intranet einige Wege, wie Du mit uns in Kontakt treten kannst.

Nochmals vielen Dank für dein Vertrauen in uns. Wir freuen uns darauf, dich bald im Team willkommen zu heißen und gemeinsam erfolgreich zu arbeiten!

Beste Grüße,
Dilan

Hey,

vielen Dank für deine Bewertung und deine konstruktiven Verbesserungsvorschläge! :)

Wir bedauern es zutiefst, dass du eine Absage erhalten hast und möchten uns für die Unannehmlichkeiten entschuldigen, die dir durch den längeren Bewerbungsprozess entstanden sind.

Wir nehmen dein Feedback bezüglich zeitnaher Entscheidungen und verlässlicher Kommunikation sehr ernst. Es ist unser Ziel, unseren Bewerbungsprozess effizienter und transparenter zu gestalten, um potenziellen Kandidaten wie dir eine angenehmere Erfahrung zu bieten. Wir werden daher intern überprüfen, wie wir unsere Kommunikation verbessern können, um künftig klarere und verlässlichere Aussagen zu treffen.

Wir möchten betonen, dass uns das Wohl unserer Bewerber am Herzen liegt und wir kontinuierlich an der Optimierung unserer Prozesse arbeiten. Wir hoffen, dass du uns auch zukünftig als attraktiven Arbeitgeber in Betracht ziehst und stehen bei weiteren Fragen oder Anliegen gerne zur Verfügung.

Solltest du weitere Anliegen oder Anregungen haben, zögere bitte nicht, uns zu kontaktieren. Du kannst mich persönlich unter +49 69 66564-495 erreichen oder mir eine E-Mail an dilan.alkan@deutschehospitality.com senden. Wenn du anonym bleiben möchtest, gibt es im Intranet verschiedene Möglichkeiten, wie du mit uns in Kontakt treten kannst.

Nochmals vielen Dank für deine Bewertung und dein wertvolles Feedback.

Beste Grüße,
Dilan

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

wir möchten uns herzlich bei dir für deine großartige Bewertung auf Kununu und die beeindruckenden 5 Sterne bedanken! Es freut uns sehr zu hören, dass du unseren Bewerbungsprozess als reibungslos und erstklassig empfunden hast.

Wir legen großen Wert darauf, dass der Bewerbungsprozess für unsere Kandidaten so angenehm und effizient wie möglich verläuft. Es ist unser Ziel, ein positives und professionelles Erlebnis zu bieten, bei dem sich die Bewerber wertgeschätzt und gut betreut fühlen. Dein Feedback zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind und bestärkt uns darin, weiterhin hohe Standards zu setzen.

Wir sind dankbar, dass du dich für eine Karriere bei uns entschieden hast und wir möchten dir versichern, dass wir stets bestrebt sind, ein inspirierendes und unterstützendes Arbeitsumfeld zu schaffen.

Nochmals vielen Dank für deine positive Bewertung und dein Vertrauen in unser Unternehmen. Wir schätzen dich als Mitarbeiter sehr und freuen uns darauf, gemeinsam mit dir erfolgreich zu sein.

Beste Grüße,
Dilan

Liebe Kollegin/ lieber Kollege,

vielen Dank für deine positive Bewertung! :)
Es freut uns sehr zu hören, dass du mit unserem Onboarding zufrieden warst und dass du unser Team sowie die Arbeitsatmosphäre als "tolles" und "super" empfunden hast.

Wir legen großen Wert auf ein positives Onboarding-Erlebnis für unsere Mitarbeiter, damit sie schnell in unsere Unternehmenskultur integriert werden und sich bei uns wohl fühlen. Es ist großartig zu hören, dass unser Onboarding-Programm dich dabei unterstützt hat.

Nochmals vielen Dank für dein Feedback und deine hervorragende Arbeit. Wir freuen uns, dich als Teil unseres Teams zu haben und sind begeistert von deinem Engagement und deiner Motivation.

Beste Grüße,
Dilan

Hallo, :)

vielen Dank für deine ehrliche Bewertung und dein Feedback zu unserem Bewerbungsprozess. Wir bedauern, dass du mit deiner Erfahrung bei uns nicht zufrieden warst!

Wir möchten uns dafür entschuldigen, dass wir dir bei deinem zweiten Telefoninterview nicht genug Zeit gegeben haben und es zu Missverständnissen bezüglich der Gehaltsvorstellung gekommen ist. Wir werden daran arbeiten, unsere Kommunikation intern zu verbessern, um sicherzustellen, dass solche Probleme nicht mehr auftreten.

Wir verstehen auch deine Enttäuschung darüber, dass wir dir nicht rechtzeitig eine Rückmeldung gegeben haben. Wir werden sicherstellen, dass wir in Zukunft die Zeitvorgaben einhalten und dass unser Personal genug Zeit und IT-Ressourcen zur Verfügung hat, um alle Bewerbungen effizient bearbeiten zu können.

Wir nehmen dein Feedback sehr ernst und werden unser Bestes geben, um sicherzustellen, dass zukünftige Bewerberinnen/Bewerber eine bessere Erfahrung bei uns haben. Wir wünschen dir alles Gute für deine Zukunft und hoffen, dass du uns in Zukunft noch einmal eine Chance gibst.

Beste Grüße,
Dilan

Liebe Kollegin/ lieber Kollege,

herzlichen Glückwunsch zu deiner Zusage und willkommen im Team! Wir freuen uns sehr, dass du dich für eine Karriere bei uns entschieden hast! :)

Es freut uns zu hören, dass du das Bewerbungsgespräch als angenehm und professionell empfunden hast. Wir legen großen Wert darauf, dass sich unsere Bewerberinnen/Bewerber bei uns wohl fühlen und eine positive Erfahrung machen.

Wir sind sicher, dass du mit deinen Fähigkeiten und Erfahrungen eine wertvolle Bereicherung für unser Unternehmen sein wirst. Wir werden alles tun, um dir den Einstieg bei uns so reibungslos wie möglich zu gestalten.

Nochmals herzlichen Glückwunsch zur Zusage und auf eine erfolgreiche Zusammenarbeit!

Beste Grüße,
Dilan

Liebe Kollegin/ lieber Kollege,

Wir bedauern zutiefst, dass Du aufgrund unserer mangelnden Kommunikation eine negative Erfahrung gemacht hast. Wir nehmen Deine Bewertung sehr ernst und möchten uns aufrichtig dafür entschuldigen, dass wir nicht auf Deine E-Mail und Anrufe geantwortet haben.

Wir verstehen, dass dies für Dich frustrierend war.
Wir werden unsere Kommunikationsprozesse überprüfen und sicherstellen, dass wir in Zukunft besser auf E-Mails und Anrufe reagieren!

Bitte lass uns wissen, ob wir etwas tun können, um Dir in dieser Angelegenheit weiterzuhelfen. Du erreichst mich persönlich unter +49 69 66564-495 oder via E-Mail an dilan.alkan@deutschehospitality.com

Wir hoffen, dass Du uns eine weitere Chance gibst, um zu zeigen, dass wir als Arbeitgeber professionell und wertschätzend agieren.

Beste Grüße
Dilan

Liebe Bewerterin/ lieber Bewerter,

vielen Dank für Dein Feedback!

Bei uns bekommen alle Bewerberinnen und Bewerber eine Rückmeldung, daher wundert es mich sehr, dass in deinem Fall etwas schiefgelaufen ist - das tut uns sehr leid! Selbst nach Absprache in unserem Recruiting-Team und einer Prüfung in unserem Bewerbermanagement-System können wir den Sachverhalt momentan nicht nachvollziehen. Melde dich gerne bei mir, damit wir nachschauen können, woran es lag und ob es ggf. technische Probleme gab.

Du erreichst mich per Mail an gregor.goetting@deutschehospitality.com. Ich freue mich, von dir zu lesen!

Liebe Grüße

Gregor Götting
Group HR

Hallo,

vielen Dank für Ihre Bewertung und es tut uns leid zu hören, dass Sie nach dem zweiten Gespräch keine Rückmeldung von uns erhalten haben!
Das sollte nicht passieren und wir möchten uns bei Ihnen dafür entschuldigen.

Wir legen großen Wert auf transparente Kommunikation und sollten Sie über den Fortschritt des Bewerbungsprozesses informieren, unabhängig davon, ob es eine positive oder negative Entscheidung ist. Wir werden unsere internen Prozesse überprüfen und verbessern, um sicherzustellen, dass dies in Zukunft nicht mehr vorkommt.

Wir bedauern, dass wir Sie nicht als Teil unseres Teams gewinnen konnten, aber wir wünschen Ihnen viel Erfolg bei Ihrem neuen Arbeitgeber. Wenn Sie in Zukunft noch einmal an uns denken sollten, sind wir gerne bereit, Sie erneut in Betracht zu ziehen.

Nochmals vielen Dank für Ihre Bewertung und Ihr Interesse an unserem Unternehmen.

Beste Grüße
Dilan