Nein, einfach nein.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man darf Termine wahrnehmen wenn sie dringend sind.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mobbing wird totgeschwiegen, es werden als erstes die Leute respektiert und akzeptiert, die viel labern können. Fehler werden wochenlang auf eine miese Art und Weise vorgehalten. Azubis werden wie Abfall behandelt, sie sollen sich unter die Rampen mit dem Besen legen, erst sobald das verneint wird wird angeboten, dass man auch den langen Besen nehmen kann. Azubis müssen dies, das, müssen sogar Klebeband vom Boden kratzen, nur weil der Arbeitgeber etwas falsches aufgestellt hat. Fazit: Keine Ausbildung hier beginnen! Und das wird bei mehreren so gemacht, also keine Ausnahme. Viele Kollegen spielen sich untereinander aus, egal was man macht, man liefert bestimmten Kollegen immer Stoff. Eine eigene Meinung hat auch nicht jeder, hat einer ein Problem mit jemandem, hassen einige andere die Person auch und mobben diese sogar. Dann gibt es einen Mitarbeiter, der sich immer Schwächere aussucht, der täglich blöde Sprüche bringt, dich als Lügner dastehen lässt und wenn du dich mal wehrst, bist du der schuldige. Gleichberechtigung ist gleich Null! NIE WIEDER HAAF. Der Führungskreis sollte mal eine ordentliche Schulung besuchen wo man lernt, wie man auf seine Mitarbeiter eingeht.
Verbesserungsvorschläge
Auf die Wünsche der Mitarbeiter eingehen! Sich beide Seiten anhören OHNE direkt zu bewerten und fehl zu interpretieren.
Arbeitsatmosphäre
Mal so mal so, manche Kollegen behandeln sich so, als hättest du was mit den ihren Privaten Problemen zutun.
Kommunikation
Is nicht. Das was du sagst ist falsch und das was der andere sagt, muss immer richtig sein und stimmt auch, nur weil er länger da ist. Überheblicher geht's echt nicht mehr.
Kollegenzusammenhalt
Nein. Alles was du sagst verbreitet sich wie Laubfeuer, alles. "Nicht jeder der dich an lächelt ist dein Freund" diesen Spruch lernst du hier auswendig kennen!
Vorgesetztenverhalten
Unterste Schublade. Da hat sich jemand hochgearbeitet, der sich Mühe gibt ja, allerdings mangelhaft auf wünsche eingeht und auf die Mehrheit hört, statt auf die Wahrheit. Merke: beide Seiten anhören, labern kann jeder.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich ist es.
Gleichberechtigung
Nein. Es wird vom schätzen der Mitarbeiter gesprochen aber davon sieht man absolut nichts. Ein Azubi ist ein Mensch Dritter Klasse. Einer der nicht viel redet ist gleich der schuldige. Hallo!! Stille Gewässer sind Tief, jemand der viel quatscht kann nicht viel im Kopf haben! Mal nachdenke.
Umgang mit älteren Kollegen
Ist in Ordnung.
Arbeitsbedingungen
Ist auch in Ordnung.
Gehalt/Sozialleistungen
Dann lieber sein Leben lang ne Ausbildung machen, echt.
Image
Außen hui, innen Pfui. Super Fahrzeuge ja, tolles Image. Aber nur von außen! Ich würds nicht provozieren. Ich habe keine Vorurteile, dennoch sieht man, je mehr Osteuropäer auf den LKWs sitzen, umso mehr Schäden gibt es. Die Firma wächst. Erst kommt der Hochmut, dann kommt der Fall. Schade, dass man sich nicht mal mit seinen Kollegen auf deutsch unterhalten kann.
Karriere/Weiterbildung
Ich persönlich wollte mich für die Firma einsetzen und mich weiterentwickeln, was Geld gekostet hätte. Deshalb fragte ich an, ob es da eine Möglichkeit gibt mir zu helfen. Dies wurde verneint.