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Hager 
& 
Meisinger 
GmbH
Bewertung

Ein guter Arbeitgeber

3,7
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Hager & Meisinger Gesellschaft mit beschränkter Haftung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Selten einen so kompetenten Geschäftsführer (Produktion) erlebt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Lange entscheidungsfase bei Investitionen

Kommunikation

In der Produktion ist es im Sommer unangenehm warm

Kollegenzusammenhalt

Kommunikation unter Führungskräften verbesserungswürdig

Work-Life-Balance

Wie man in den Wald ruft, so schallt es heraus.

Gehalt/Sozialleistungen

leider kein Handy oder Firmenwagen aber ein Laptop


Arbeitsatmosphäre

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Angela Krüger, Leiterin Personal- und Organisationsentwicklung
Angela KrügerLeiterin Personal- und Organisationsentwicklung

Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihr ausführliches Feedback, das wir wertschätzen und sehr ernst nehmen. Das Thema Kommunikation ist uns sehr wichtig und in den letzten Jahren - auch nach Ihrem Kommentar - haben wir sehr intensiv an der Zusammenarbeit und Kommunikation unter unseren Führungskräften in der Produktion gearbeitet.
Auch mit der von Ihnen angemahnten "langen Entscheidungsphase bei Investitionen" haben wir uns kritisch auseinandergesetzt und versuchen seitdem, diese Spanne aktiv zu verkürzen, aber auch besser zu transportieren, welche Informationen vielleicht noch für eine Entscheidung fehlen.
Wir würden uns freuen, wenn Sie die Veränderungen bei diesen Punkten wahrnehmen und ggf. auch in Ihrer Bewertung ändern würden.
An den (zum Glück in Deutschland ja nur an wenigen Tagen) hohen Temperaturen in der Produktionshalle können wir leider nichts ändern.
Das Thema Work-Life-Balance ist uns sehr wichtig und wir versuchen hier, mit vielen Angeboten von flexibler Arbeitszeitgestaltung bis zu Home-Office-Varianten verschiedene Möglichkeiten für eine optimale Balance zu schaffen. Bitte sprechen Sie uns gerne persönlich an, damit wir auch hier gemeinsam eine für Sie gute Lösung finden.
Wir freuen uns auch weiterhin auf Ihr offenes und konstruktives Feedback!

Herzliche Grüße
Angela Krüger
Leiterin Personal- und Organisationsentwicklung

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