46 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
46 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
33 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Hailo-Werk Rudolf Loh GmbH & Co. KG Bewertungen
Hailo-Werk
Rudolf
Loh
GmbH
&
Co.
KG
kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 72%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wird als schlechter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Traditionen sind gut und wichtig aber wer nicht mit der Zeit geht,geht mit der Zeit. Die Arbeitnehmer mehr wertschätzen.
Work-Life-Balance
40 Stunden Woche ist schon lange out
Karriere/Weiterbildung
Gibt es für die Fertigung keine.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann mich nicht beschweren
Vorgesetztenverhalten
Sie sind stehts bemüht sind aber machtlos.
Kommunikation
Nicht vorhanden
Gehalt/Sozialleistungen
Da ist viel Luft nach oben
Gleichberechtigung
Die einen bekommen Urlaub und Weihnachtsgeld oder sogar Prämie, die meisten aber nicht.
Interessante Aufgaben
Geht so
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns eine Bewertung zu hinterlassen.
Schade, dass Sie mit uns als Arbeitgeber nicht zufrieden sind.
Wir arbeiten stets daran besser zu werden und sind froh, dass Sie Teil des Hailo Teams sind.
Gerne können Sie uns per E-Mail (feedback-kununu@hailo.de) Ihre Anliegen und Verbesserungsvorschläge senden.
Wir hoffen, dass Sie bald mit uns als Arbeitgeber zufrieden sind und freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Ihnen.
Mit freundlichen Grüßen
Meike Ruscher
Gutes Miteinander und Zusammenarbeit
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Logistik / Materialwirtschaft absolviert.
Karrierechancen
Hailo bietet einem ziemlich sicher die Chance übernommen zu werden.
Die Ausbilder
Unsere Ausbilderin ist engagiert und motiviert die Ausbildung zu verbessern
Aufgaben/Tätigkeiten
Versand-/Zolldokumente erstellen
Arbeitsatmosphäre
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Spaßfaktor
Variation
Respekt
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Tolles Team, marode Hallen, nach außen hin total falsches Bild, es gibt tolle Chefs aber auch einige ohne Plan
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Team
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung weit unter Tarif
Verbesserungsvorschläge
Gute Mitarbeiter halten mit fairer Bezahlung und Anerkennung. Loyale Mitarbeiter leider unter der Fluktuation und der Mehrarbeit wenn immer wieder Kollegen aufgrund des Gehalts kündigen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Interessantes Arbeitsumfeld bei Markenhersteller
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eigener Outlet-Shop und Firmenmuseum. Regelmäßige Feste und Veranstaltungen für die Mitarbeiter. Bekannte Marke.
Verbesserungsvorschläge
Sich mehr bemühen, den Anschluss an die heutige Zeit zu erhalten - Gleichberechtigung, Umweltschutz und Nachhaltigkeit.
Arbeitsatmosphäre
Gutes kollegiales Miteinander. Wenig "Druck" von oben.
Work-Life-Balance
Geregelte Arbeitszeiten. Wenige Überstunden vorausgesetzt.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt ein internes Weiterbildungsprogramm. Viele Führungspositionen werden aus den eigenen Reihen besetzt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Im Unternehmen spielen christliche und humanitäre Werte eine große Rolle. Auch die Umwelt gerät zunehmend stärker in den Blick.
Kollegenzusammenhalt
Viele Leute mit super langer Betriebszugehörigkeit, das spricht für sich.
Umgang mit älteren Kollegen
Hoher Anteil älterer Mitarbeiter/-innen, deren Rat und Urteil auch geschätzt und gesucht wird.
Vorgesetztenverhalten
Teilweise noch etwas old-fashioned, Männerdomäne.
Arbeitsbedingungen
Die Werkshallen müssten modernisert werden.
Kommunikation
Regelmäßige Infos über Intranet-Plattform. Regelmäßige Betriebsversammlungen.
Gleichberechtigung
Wenige Frauen in Führungspositionen, ändert sich aber allmählich.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Bewertung von Auszubildende als Industriekauffrau
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man viele Freiheiten als Azubi hat.
Einem als Azubi viel Vertrauen entgegen gebracht wird.
Man immer offen mit jedem sprechen kann.
Verbesserungsvorschläge
Azubis etwas was mehr Möglichkeiten zum Lernen/ Nachhilfe anbieten
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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****
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf absolviert.
Ausbildungsvergütung
Unter dem Durchschnitt
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Wenig Perspektiven, keinerlei Zulagen oder Tariflohn
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig Kommunikation, es wird erwartet, dass alles zeitnah produziert wird. Das soviel in Folie verpackt und versendet wird.
Verbesserungsvorschläge
Die 40 Stunden Woche ist out, mehr Teilzeit Optionen oder andere Arbeitszeiten ermöglichen.
Karriere/Weiterbildung
Wenig
Gehalt/Sozialleistungen
Wenig Perspektiven
Umgang mit älteren Kollegen
Kommentarlose Einteilung.
Interessante Aufgaben
Produktion eben, immer das gleiche.....
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Licht und Schatten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Anschluss an den Arbeitgeberverband
Image des Betriebsrates unterstützen und steigern.
Betriebliche Altersvorsorge installieren
Arbeitsatmosphäre
Leider sehr unterschiedlich. In einigen Bereichen gut ,in anderen gruselig
Image
Bekannte Marke , hohe Akzeptanz auf dem Markt
Work-Life-Balance
Arbeitszeit flexibel , Urlaubsregelung fair
Karriere/Weiterbildung
Sehr arbeitsplatzabhängig .
Gehalt/Sozialleistungen
Keine Sonderzahlungen . Gehalt unter Durchschnitt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gutes Entsorgungskonzept , Elektrische Ladesäulen , verbrauchskonzepte
Kollegenzusammenhalt
In den Abteilung für die ich das beurteilen kann , sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Gut
Vorgesetztenverhalten
Hier sehr personenabhängig . Echte Führungskräfte mit Fachkenntnisse hier und Möchtegern " Leiter" da !
Arbeitsbedingungen
Gut , Arbeitsplatz und Ausstattung ok
Kommunikation
Auch hier unterschiedlich . Innerhalb der Aufgabenbereiche recht gut , Abteilungsübergreifend eher schlecht
Gleichberechtigung
Sehr viel von oben herab ,wenig Mitbestimmung . Betriebsrat eher Deko
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich und interessant
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Bewertung Hailo
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man einen Einblick in viele verschieden Bereiche bekommt, die Arbeitskollegen nett und zuverlässig sind
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man als Azubi nicht so viel Geld bekommt
Verbesserungsvorschläge
Mehr Zeit für die Azubis und ihre Probleme
Spaßfaktor
Da man in viele verschiedene Bereiche einen Einblick bekommt
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Himmel&Hölle
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich kann mir meine Arbeit meist so einteilen wie ich möchte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Arbeitnehmer wird leider oft nicht für voll genommen. Bei Ideen und Vorschläge bekommt man sehr oft noch keine Rückmeldung.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Bezahlung, Urlaubs und Weihnachtsgeld für alle wären schon mal ein Anfang.
Arbeitsatmosphäre
Ist noch in Ordnung,war aber schon besser
Image
Wo Licht ist da ist auch Schatten.
Work-Life-Balance
Die 40Std Woche ist in der heutigen Zeit überholt.
Karriere/Weiterbildung
Ich kann mich in Sachen Weiterbildung in meiner Abteilung nicht beschweren. Luft nach oben gibt es aber immer
Gehalt/Sozialleistungen
Leiharbeiter bekommen leider oft mehr Geld wie Festangestellte.
Ansonsten sind wir ca.10% unter den ortsüblichen Löhnen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In meiner Abteilung gut,im Hauptwerk wird dank der löchrigen Dächer das Geld zum Heizen rausgeworfen. Wir machen Rekord Umsätze, da muss doch etwas Geld für ein neues Dach übrig sein?
Kollegenzusammenhalt
überwiegend gut. Quertreiber gibt es halt überall
Arbeitsbedingungen
Kritik gibt es an der sehr schlechten Datenübertragung vom Eagle und dem noch auf MS-DOS basierenden ASS400
Kommunikation
zwischen Vertrieb und Fertigung nicht vorhanden
Gleichberechtigung
Da kann ich so nichts zu sagen
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 50 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Hailo-Werk Rudolf Loh durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 73% der Bewertenden würden Hailo-Werk Rudolf Loh als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 50 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 50 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Hailo-Werk Rudolf Loh als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.