Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei HALBERG-GUSS die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 17 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Auf Kosten der Zukunft leben oder Rückständig sein? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ständige Richtungswechsel Planlose Werkleitung
es werden nur schuldige gesucht
...Kein Wille zur Verbesserung
Untereinander gut
Jedoch ständiges ausspielen von Vorgesetzten
Ständig Überstunden für Mitarbeiter in der Fertigung
Produktionsmitarbeiter werden fast zur Mehrarbeit genötigt
Kein Respekt vor Mitarbeiter
Sehr hinterlistig
Tiere werden besser behandelt
Man hat viele Möglichkeiten ..solange es kein Geld kostet
Stimmung im Keller ...Alle warten auf den Freitag