Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei halle02 die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen oder Ziele mit Mitarbeitern festlegen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Der Dienstplan wird willkürlich geplant.
Man erfährt oftmals erst 1 Tag vorher ob man arbeitet oder nicht.
10 Stunden Schichten sind keine Seltenheit ohne feste Pausen.
Man fühlt sich schon etwas ausgebeutet.
Freundlich aber etwas unzuverlässig.
Die Atmosphäre unter den Mitarbeitern ist eigentlich gut, jedoch kommt von der Führung das Gefühl, dass man als Mindestlohnkraft eher nebensächlich ist. Die Geschäftsführung hingegen (wenn auch persönlich seltener anzutreffen) vermittelt dieses Gefühl nicht.
Die Stimmung unter den Mitarbeitern ist in der Regel gut.
Großgruppige Lästereien leider keine Seltenheit, keine Rücksichtsnahme.