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Hamburger 
Kinderhafen
Bewertung

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Sehr familiäres Unternehmen, in dem ich mich wahnsinnig wohl gefühlt habe

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Am besten finde ich wirklich den Zusammenhalt im Team. Egal, welche Herausforderung auf einen wartet, es wird immer eine Lösung gefunden.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre war stets gut bis sehr gut. Ich hatte immer das Gefühl von meinen Vorgesetzten angemessen gefördert- aber nie überfordert worden zu sein.

Kommunikation

Dienstbesprechungen finden normalerweise einmal die Woche statt, zudem treffen sich die Hausleitungen zusätzlich einmal die Woche. So werden alle wichtigen Informationen regelmäßig im Team mitgeteilt.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt im Team ist wirklich ausgesprochen gut. Selbst zu ehemaligen Mitarbeitenden gibt es noch lange nach Arbeitsausstieg noch freundschaftliche Verhältnisse. Das ist selten, ermöglicht aber eine sehr gute Zusammenarbeit, bei der man sich aufeinander verlassen kann.

Work-Life-Balance

Positiv muss man anmerken, dass man wirklich viele Urlaubstage hat und diese sogar, je länger man beim Arbeitgeber ist, sogar steigen. Allerdings ist es schon mal so, dass man auch in seiner Freizeit von KollegInnen kontaktiert wird und auch die Gedanken im Feierabend bei der Arbeit bleiben

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Umwelt-/ und Sozialbewusstsein des Kinderhafens ist sehr ausgeprägt. Auf diese Weise trägt er seinen Teil zu einer gesunden und sauberen Umwelt bei. Ich finde diesen Punkt sehr wichtig, da so schon den Kleinsten die Wichtigkeit unserer Umwelt nahe gelegt wird.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist überdurchschnittlich hoch. Zusätzlich erhält man auf Wunsch eine Rentenversicherung, in welche der Kinderhafen miteinbezahlt.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man sich weiter- und fortbilden will, wird dies zumeist auch finanziert. Einziger Manko: Man muss teilweise sehr hinter seinen Wünschen her sein, da es manchmal in der Bürokratie untergeht. Wenn man sich aber direkt an die Vorgesetzten wendet, werden Fortbildungen meist bewilligt. Tatsächlich werden einem sogar Fort- und Weiterbildungen vorgeschlagen, die eventuell interessant sein könnten.


Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

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