Ihr Unternehmen?

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Hamm 
Reno 
Group
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Ein Unternehmen schafft sich ab

1,5
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Hamm Reno Group GmbH in Osnabrück gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider nichts mehr. Hatte Anfangs Spaß gemacht. Doch wurde durch immer schlimmere Entscheidungen einfach eine Katastrophe. Das Unternehmen wird sich selber zerstören.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Mittleres Management und Top Management hat keine Ideen
- Unüberlegte Sortimentsgestaltung
- Ständig sinnlose Verkaufsaktionen, wo sich alle fragen, ob das schon wieder den ihr Ernst ist
- Keine Anstalten, gute motivierte Arbeitskräfte zu halten (Konkurrenz freut sich)
- Keine Corporate Benefits
- Immer mehr Läden müssen schließen, zum Leidwesen der Kund:innen und Mitarbeiter:innen, während Konkurrenten die Krise ohne größere Schäden überstehen

Verbesserungsvorschläge

Frische, anders Denkende Leute ins Unternehmen holen, bzw. Diejenigen fördern die es schon gibt, statt sie nach fünf Jahren Blut und Schweiß einfach wegzuschmeißen.

Arbeitsatmosphäre

Team war super und immer motiviert. Haben aber alle unter schlechtem Management und ständig schlechten Entscheidungen der Geschäftsführung, Marketing und Category Management gelitten.

Image

Zweitgrößter Schuhhändler Deutschlands, der bald Pleite sein wird.

Work-Life-Balance

Für Einzelhandel okay.

Karriere/Weiterbildung

Keine Chance

Gehalt/Benefits

Fehlanzeige

Umwelt-/Sozialbewusstsein

80% Plastiksch*iße vom anderen Ende der Welt hergeschippert, zu Ramschpreisen eingekauft und für das doppelte verkauft. Trotzdem schafft das Unternehmen es nicht, erfolgreich zu wirtschaften.

Kollegenzusammenhalt

Verkaufsteams der unterschiedlichen Filialen waren immer hilfsbereit und loyal untereinander. Wenn man mal Hilfe vom GVL gebraucht hat, keine Chance. Wussten alle weniger als man selbst.

Umgang mit älteren Kollegen

Gesamtes Management war gefühlt Ü50. Als junger Mensch mit frischen Ideen wird man nicht ernstgenommen.

Vorgesetztenverhalten

Schrecklich. Unehrlich. Inkompetent. Niemals offen für Neues, was der Firma mal weitergeholfen hätte. Komplettes mittleres Management ist in den 80ern hängengeblieben.

Arbeitsbedingungen

Teils schwere Arbeit, für Einzelhandel aber noch im Rahmen. Dafür von der Bezahlung her eine Katastrophe, vor allem für das Verkaufspersonal

Kommunikation

Vorgesetzte Lügen wie gedruckt, um ihre eigenen Fehler zu kaschieren und um ihr eigenes Gesicht zu wahren. So viel Inkompetenz habe ich noch nie erlebt.

Gleichberechtigung

Unter den Verkaufsteams top. Wieder mittleres Management in den 50er klebengeblieben. Habe rassistische Kommentare über Kolleg:innen afrikanischer Herkunft mitbekommen.

Interessante Aufgaben

Immer das gleiche. Keine Chance für Kreativität und neue Ideen, was die veralteten Unternehmensstrukturen mal weitergebracht hätte.

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.