Man muss einer endgültigen Entscheidung hinterher rennen. Sehr demotivierend!
Bewerber/inHat sich 2016 als Mitarbeiter Verwaltung beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nach dem ersten Vorstellungsgespräch war ein weiteres geplant, welches auf ein ungenaues Datum angepeilt war.
Dieser zweite Termin fand nie statt.
Erst durch Nachhaken am Telefon wurde eine Absage erteilt.
So geht man nicht mit interessierten Bewerbern um!
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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