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Hankook 
Tire 
Europe 
GmbH
Bewertung

Sehr sehr schlect!

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fast bei allem Bereich schlecht!

Arbeitsatmosphäre

Koreanisch wird viel gesprochen obwohl da auch Deutschen und anderen Nationalität. Sehr stark differenzieren zwischen Lokal und Expratriate

Kommunikation

Viele den Expat aus Korea nicht mal fließen Englisch sprechen kann.

Kollegenzusammenhalt

Die letzte Zeit wirklich schlecht geworden! Wie gesagt, Koris und Lokals verstehen miteinander sehr wenig

Work-Life-Balance

Kommt drauf an welche Position und ob lokal oder Expat

Vorgesetztenverhalten

Manchmal frage ich mich, wie können die sowas als Führung/Vorgesetz arbeiten? Nicht mal Ahnung was tun, kein Ziel kommunizieren kann, und komplett Marionette für Global Head Korea

Interessante Aufgaben

GARNICHT! Monoton , langweilig. Kein richtige Personal Development und planen, HR funktioniert nicht!


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Robert HaasHR-Generalist

Liebe:r Kolleg:in,

vielen Dank für Ihr Feedback.
Da es Ihnen offenbar im Kern Ihrer Aussage um Entwicklung und Verständigung geht, möchte ich Ihre Kritik wie folgt beantworten:
Wir als Hankook sind ein diverses Unternehmen, das alle Nationalitäten und Kulturen in sein Unternehmen einbindet.
Um die eigenen Sprachkenntnisse zu verbessern, bieten wir jedem Arbeitnehmer auf unserer E-Learning-Plattform diverse Kurse hierfür an. Ebenso gibt es die Möglichkeit, in verschiedenen Webinars die eigenen Social Skills oder ähnliche Fähigkeiten zu vertiefen.
Wenn dies noch nicht ausreicht, besteht immer auch die Möglichkeit, in Absprache mit dem Team-Manager, sich nach einem entsprechenden Lehrgang zu erkundigen, um sich weiterzubilden.
Sollten Sie sich unsicher sein, in welche Richtung Sie sich weiterentwickeln möchten, hilft selbstverständlich auch ein Gespräch mit uns in der Personalabteilung.

Schreiben Sie uns daher einfach an oder kommen Sie einfach persönlich auf uns zu.
Wir freuen uns auf den Austausch.

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