hannIT Gehälter im Unternehmen

  • Hannover, Deutschland
  • BrancheIT
hannIT

Kenne deinen Wert und verhandle richtig.

3 hannIT Mitarbeiter haben auf kununu bereits für Gehaltstransparenz gesorgt. Finde heraus, wie viel du bei hannIT verdienen kannst.

    • Systems Administrator

      Ø 58.000 € brutto/Jahr 3 Gehaltsangaben

      52.600 € - 61.300 €

      Branche Niedrig31.800 €
      Als Systems Administrator kannst du bei hannIT zwischen 52.600 € und 61.300 € verdienen. Das durchschnittlich Gehalt beträgt 58.000 €. Der Branchendurchschnitt ist niedriger und geht von 31.800 € bis 68.400 €.
      Branche Hoch68.400 €

      Details erst ab 10 Gehaltsangaben

    • Applikations-Integrator

      Sei der Erste!
      Branche Niedrig22.700 €
      Die Gehaltsspanne dieses Berufs reicht von 22.700 € bis 55.500 €.
      Branche Hoch55.500 €
    • Systemspezialist

      Sei der Erste!
      Branche Niedrig22.200 €
      Die Gehaltsspanne dieses Berufs reicht von 22.200 € bis 63.500 €.
      Branche Hoch63.500 €
    • Leiter Außendienst

      Sei der Erste!
      Branche Niedrig47.900 €
      Die Gehaltsspanne dieses Berufs reicht von 47.900 € bis 111.100 €.
      Branche Hoch111.100 €
    • Verwaltungsangestellter

      Sei der Erste!
      Branche Niedrig27.500 €
      Die Gehaltsspanne dieses Berufs reicht von 27.500 € bis 58.900 €.
      Branche Hoch58.900 €

    Gehälter bei hannIT

    JobtitelStandortGehalt/Jahr
    Systems AdministratorHannover58.000 €

    Kommentare zum Gehalt aus unseren Bewertungen

    Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.

    5,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Für den öffentlichen Dienst ist das Gehalt sehr gut. Abgesehen vom normalen Gehalt, wird eine betriebliche Altersvorsorge gezahlt, Kinderbetreuung angeboten oder auch ein Mitarbeiterhandy zur privaten Nutzung zur Verfügung gestellt. Wird dabei auch noch die Flexibilität, die Work-Life-Balance bedacht ist das Gehalt mehr als sehr gut.

    Natürlich ist in der freien Wirtschaft ein ganz anderes Gehalt möglich, aber zu welchem Preis?

    3,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Gehalt ist Öffentlicher Dienst üblich in festen Gruppen und Stufen. Über die Höhe kann man streiten. Die Verteilung ist sehr undurchsichtig! Angeblich kann man über Stufen und Gruppen nicht verhandeln, andere Mitarbeiter aber schon. Weihnachtsgeld und eine Leistungsbezahlung gibt es auch. Das iPhone darf auch privat genutzt werden.

    5,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Sicher kann man anderswo (Privatwirtschaft) mehr verdienen, gerade mit Informatikhintergrund. Das Salär steht jedoch aus meiner Sicht in einem guten Verhältnis zur geforderten Arbeitsleistung. Entgeltsteigerungen müssen/können nicht indidivuell verhandelt werden sondern passieren im Rahmen des TVöD regelmäßig. Die Bedingungen der Zusatzversorgung, die insbesondere nach vielen Jahren der Zugehörigkeit für eine ansehnliche Zusatzrente sorgt, sind sogar noch besser als bei der im Öffentlichen Dienst verbreiteten VBL. Zudem werden zahlreiche für den Öffentlichen Dienst eher unübliche Benefits geboten, so erhalten alle Mitarbeiter und auch Nachwuchskräfte ein modernes Smartphone auch zur privaten Nutzung, über Hansefit ist kostengünstiges Fitness-Training und Schwimmen möglich, Kinder werden bei Bedarf in der im Haus befindlichen Betriebs-Kita betreut und das Jobticket spart gegenüber dem regulären GVH-Preis monatlich rund 15-30€ je nach Tarifzonen. Kaffeespezialitäten und Wasser (still/gesprudelt/kühl) stehen jederzeit kostenfrei zur Verfügung, zahlreiche Obstkörbe werden einmal wöchentlich zur Verfügung gestellt.

    4,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Das Gehalt ist typisch öffentlicher Dienst.

    4,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Faire Entlohnung,klar geregelt durch den TVöD; keine Verhandlungsmöglichkeit. Dafür zahlt hannIT für jeden AN in die Zusatzversorgungskasse ein.

    5,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Bezahlung nach TVöD. Dem entsprechend gut für Berufseinsteiger. Allerdings irgendwann nicht mehr finanziell konkurrenzfähig zu Unternehmen in der freien Wirtschaft.