59 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
59 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Hannoversche Werkstätten gem. GmbH Bewertungen
Hannoversche
Werkstätten
gem.
GmbH
Hannover und weitere
Ihr Unternehmen?
59 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Aktuell
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei hannoversche werkstätten in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Verständnis
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Lohn
Verbesserungsvorschläge
Das Budget für Ausbildung muss angeboten werden
Arbeitsatmosphäre
Schwierig
Image
Nicht gut
Work-Life-Balance
Die Arbeitsbedingungen sind schlecht
Karriere/Weiterbildung
Schwierig
Gehalt/Benefits
Wenig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Schwierig
Kollegenzusammenhalt
Es geht
Umgang mit älteren Kollegen
Es geht
Vorgesetztenverhalten
Es geht
Arbeitsbedingungen
Schwierig
Kommunikation
Es geht
Gleichberechtigung
Wenig
Interessante Aufgaben
Es geht
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Katastrophe
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Hannoversche Werkstätten gem. GmbH Einrichtung für Menschen mit Behinderung in Laatzen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Einige Kollegen waren wirklich lieb. Vor allem, um die ältere Kollegin tat es mir wirklich Leid. Sowas hat niemand verdient.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ungerechter Chef, der leider lügt ohne rot zu werden.
Keine Benefits, nicht mal Obst oder Kaffee in den Büros.
Verbesserungsvorschläge
Der Staat ist ja zum großen Teil, Mitschuld . Streichung im sozialen Bereich führen zu Überlastungen und dadurch wird es Atmosphäre schlechter. Ein Teufelskreis.
Arbeitsatmosphäre
Ganz schlimm. So viel Unehrlichkeit und Lügen sind nur schlecht fürs Unternehmen. Sucht euch als Fachkraft einen anderen Arbeitgeber. Das hat heute keiner mehr nötig
Image
Selbst unter Studierenden schon ein „No-Go“ unternehmen
Work-Life-Balance
Existiert dort nicht.
Karriere/Weiterbildung
Es gab wohl mal welche, früher. Nun wurden ja die Gelder gekürzt und jetzt soll man die Weiterbildungen selbst zahlen. Ganz klar, Nein.
Gehalt/Benefits
Ein Witz mit Vergleich zur Konkurrenz
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozial? Da muss ich wirklich lachen, kinderfeindlich und teils so frech.
Kollegenzusammenhalt
Da gibt es welche, die selbst dort noch zusammenhalten. Was will man auch machen.
Umgang mit älteren Kollegen
Eine ältere Kollegin wurde richtig mies behandelt. Ich habe es sogar mehrmals gemeldet und nichts ist passiert, sie ist dauerkrank seitdem. Sagt alles oder?
Vorgesetztenverhalten
Ohne Worte. Sowas oben herab.
Arbeitsbedingungen
Katastrophe. Völlig überlastet das ganze Team. Der Chef lügt, bewusst oder unbewusst?! Wir lassen es mal so stehen.
Kommunikation
Wird halt gelogen, ohne Ende. Dadurch auch viel Lästereien. Der Chef ist am schlimmsten.
Gleichberechtigung
Null Komma null. Als Mutter und Frau such dir niemals diesen Arbeitgeber. Du könntest dein Kind vielleicht vorm Tor anbinden.
Interessante Aufgaben
Naja, kommt auf Klienten darauf an. Manche sind super lieb und wertschätzend und manche sind echt „dreist“.
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In den hannoverschen Werkstätten wird man sehr freundlich aufgenommen es es wird einem auch der Arbeitsablauf gezeigt
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Hannoversche Werkstätten gem. GmbH Einrichtung für Menschen mit Behinderung in Laatzen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich kann nur gutes über die hannoverschen Werkstätten sagen da ich da schon mal Praktikum gemacht habe und ich da sehr freundlich und hilfsbereit aufgenommen worden bin
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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Unzufriedenheit mit der Führung führt zu hoher Fluktuationsrate.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Hannoversche Werkstätten gem. GmbH Einrichtung für Menschen mit Behinderung in Hannover gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Hohe Fluktuation, viele Fachkräfte kündigen, weil sie sich überfordert oder nicht wertgeschätzt fühlen. Wenn ein Beschäftigter/eine Beschäftigte einen Fehler macht, wird er/sie getadelt, statt unterstützt. Die verschiedenen Gruppen arbeiten nicht zusammen, es gibt Neid und Konkurrenz. Da Führungskräfte keine Verantwortung delegieren, fühlen sich Mitarbeitende entmündigt und verlieren das Gefühl, etwas bewirken zu können.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter werden geschult, aber das Gelernte wird nicht umgesetzt.
Kollegenzusammenhalt
Fehler werden vertuscht oder anderen in die Schuhe geschoben.
Vorgesetztenverhalten
Mangelnde Transparenz, Entscheidungen werden nicht erklärt, Ziele sind unklar. Autoritärer Führungsstil, Kritik wird nicht geduldet, Mitarbeiter haben Angst, sich zu äußern. Führungskräfte halten sich nicht an eigene Regeln oder Werte. Die Leitung hat keine klare pädagogische oder arbeitsmarktorientierte Ausrichtung.
Arbeitsbedingungen
Qualitätsmanagement wird nur als Dokumentationspflicht gesehen, nicht gelebt. Zertifizierungen werden angestrebt, aber Prozesse bleiben ineffizient. Fehler werden bestraft statt als Lernchance genutzt. Ständige Audits und Berichte, aber keine echte Verbesserung. Keine systematische Analyse von Problemen oder Lösungsansätze. Qualitätsrichtlinien existieren nur als lange Dokumente, die kaum bekannt sind oder angewendet werden. Audits werden als reine Formalität durchgeführt, um den Anschein von Konformität zu wahren.
Kommunikation
Wichtige Informationen werden nicht weitergegeben, Gerüchtekultur entsteht. Entscheidungen werden ausschließlich von einer kleinen Führungsebene getroffen, ohne Input von Mitarbeitenden, die die Prozesse am besten kennen. Das führt zu langsamen Reaktionszeiten und Fehlentscheidungen.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Im sozialen Bereich der beste Arbeitgeber in Hannover
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei hannoversche werkstätten in Hannover gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fairer Umgang
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikationsstrukturen könnten besser sein.
Arbeitsatmosphäre
Eigentlich immer gut!
Image
Das Image wird von vielen schlechter dargestellt als es wirklich ist. Das ist sehr schade!
Work-Life-Balance
Geregelte Arbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
Bei Weiterqualifikation durchaus Möglichkeiten wenn auch begrenzt.
Gehalt/Benefits
TVöD- somit geregelt für alle Angestellten
Kollegenzusammenhalt
Größtenteils ein sehr guter Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Hier wird kein Unterschied zwischen jung und alt gemacht.
Vorgesetztenverhalten
Nicht alle auf guten Niveau. Trotzdem nie respektlos.
Arbeitsbedingungen
Gut im großen und Ganzen. Sicherlich einige Problembereiche vorhanden, aber nicht repräsentativ.
Kommunikation
Verbesserungspotenzial vorhanden
Gleichberechtigung
Hier werden keine Unterschiede zwischen Frauen und Männern gemacht!
Interessante Aufgaben
Gestaltungsspielraum immer vorhanden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Mehrfachbewertung
Vorgesetzte sind zu heulen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Hannoversche Werkstätten gem. GmbH Einrichtung für Menschen mit Behinderung in Springe gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Sicherheit
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf den Mitarbeiter eingehen.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt keine Atmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Zero
Vorgesetztenverhalten
Eine Katastrophe man bekommt null Sicherheit. Halte ein nur hin!
Kommunikation
Eher null Sterne! Man wird ins kalte Wasser geworfen an manchen Tagen besser gesagt Mädchen für alles!
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Hannoversche Werkstätten gem. GmbH Einrichtung für Menschen mit Behinderung in Laatzen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bei Hannoversche Werkstätten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Habe ich keinen
Verbesserungsvorschläge
Ganz toll
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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In Ordnung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei hannoversche werkstätten in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zuverlässigkeit und Korrektheit der Auszahlungen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Feste Verträge gibt es eher selten.
Verbesserungsvorschläge
MA mehr Wertschätzung entgegen bringen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Gruppenleiter
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2000 im Bereich Produktion bei hannoversche werkstätten in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktlich das Gehalt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Wertschätzung der Mitarbeiter!
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsführung muss ihre Ziele neu definieren und ...... , naja Ihr wisst genau wie Euer Ziel ist das Ihr wehement und Zielgerichtet verfolgt, Alles hat ein Ende...
Arbeitsatmosphäre
Schlechter geht es nicht
Kollegenzusammenhalt
Na ja, es wir von der Leitung auch nicht gewollt
Kommunikation
Unglaublich schlecht
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bereicherung der Geschäftsführung auf Kosten der Menschen mit Behinderung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei hannoversche werkstätten in Hannover gearbeitet.
Image
Wer den Sinn seines Unternehmens nicht versteht, zerstört jeglichen positiven Ruf
Karriere/Weiterbildung
Nach außen wird kommuniziert, dass die Menschen mit Behinderung für den Arbeitsmarkt vorbereitet werden sollen, in Wahrheit tut man aber alles, dass sie in der Werkstatt bleiben. Man braucht ja die Zahlungen des Sozialamts, damit es sich die Geschäftsführung weiter gut gehen lassen kann.
Vorgesetztenverhalten
Katastrophe, wie hier mit den Menschen umgegangen wird.
Gehalt/Benefits
Das fette Gehalt verdient nur die Geschäftsführung
Gleichberechtigung
nicht vorhanden. Die Geschäftsführung interessiert sich nur für sich selber
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 60 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Hannoversche Werkstätten gem durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 47% der Bewertenden würden Hannoversche Werkstätten gem als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 60 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Kollegenzusammenhalt und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 60 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Hannoversche Werkstätten gem als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.