205 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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205 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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205 Bewertungen von Bewerbern
Sehr angenehmer Prozess - Empfehlung meinerseits
Bewerber/inHat sich 2023 bei Hansen Technologies Germany GmbH in Offenburg als Customer Support Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine, es lief alles bestens.
Bewerbungsfragen
- Grundlegende Fragen bezüglich der Persönlichen Entwicklung.
- Grund für Wechsel
- SQL Erfahrung
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Unprofessionell - ich würde die Finger davon lassen
Bewerber/inHat sich 2021 bei Hansen Technologies Germany GmbH in Offenburg als Business Analyst beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Transparenz u. offene ehrliche Kommunikation erhöhen, selbst auferlegte Werte auch tatsächlich leben...
Hintergrund: Die Bewerbung liegt schon etwas zurück und erfolgte aus einer bestehenden Anstellung heraus. Es gab ein Gespräch mit einer Recruiterin, welches ok verlief - die anschließende Kommunikation ist jedoch leider als katastrophal zu bezeichnen. Nach Nachfrage meinerseits und mehreren Wochen Vertröstungen erhielt ich die Info, dass der Personachef (C-Level) positives Feedback gegeben hat ohne jedoch konkretes zu nennen. Erneutes Schweigen, daraufhin habe ich den Prozess für mich abgeschlossen.. Nach mehreren Monaten(!) trudelte dann trotzdem plötzlich eine Absage ein - unglaublich!
Ein solches Verhalten ist nicht nur nicht wertschätzend gegenüber dem Bewerber, sondern auch höchstgradig unprofessionell.
Sich als agil, schnell und jung verkaufen, die Realität sieht jedoch anders aus...
Mittlerweile bin ich sehr froh, dass es nichts wurde, da ich in meiner Branche erfolgreich Karriere mache. Wer so schon nach außen auftritt... man hört auch von PowerCloud soweit nur mittelmäßiges (siehe auch jüngste Arbeitnehmer-Bewertungen - ich würde und werde die Finger davon lassen :)
Bewerbungsfragen
- Beweggründe für Wechsel
- Erfahrungen mit agilem Arbeiten
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Intransparent und leider einfach gelogen
Bewerber/inHat sich 2023 bei Hansen Technologies Germany GmbH in Leipzig als IT Architekt beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Offen und ehrlich würde euch gut tun
Bewerbungsfragen
- Fragen wären das übliche
- Auch hier keine Abweichungen vom Standard
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welcoming, friendly and fair - Informative Gespräche in angenehmer Atmosphäre
Bewerber/inHat sich 2022 bei Hansen Technologies Germany GmbH in Leipzig als People Operations Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Der Bewerbungsprozess lief sehr professionell ab, daher keine Vorschläge.
Bewerbungsfragen
Alle Gespräche, die ich bei powercloud geführt habe, waren sehr angenehm. Die Fragen waren angemessen und die Atmosphäre gut. Nach jedem Gespräch habe ich zeitnah ein Feedback bekommen.
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Schade…
Bewerber/inHat sich 2022 bei Hansen Technologies Germany GmbH in Leipzig als PHP-Entwickler beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Evtl. die Anforderungen und Absagen besser formulieren.
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Sehr kommunikativ
Bewerber/inHat sich 2023 bei Hansen Technologies Germany GmbH in Leipzig als Senior PHP Backend Entwickler beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Wenn man vier Stunden (!!!) für einen Onlinetest invedtiert hat, was durchaus Resultate geliefert hat, erwartet man eine andere Absage als eine 0815 Formulierung.
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Sehr schlechter Eindruck
Bewerber/inHat sich 2022 bei Hansen Technologies Germany GmbH in Offenburg als Produktmanager beworben.
Verbesserungsvorschläge
Nachdem ein erstes Gespräch mit dem Recruiter stattgefunden hatte, gab es leider keinerlei Reaktion oder Rückmeldung mehr nach nunmehr 2 Monaten.
Es ist ja in Ordnung, wenn ein Prozess länger dauert oder man nicht zusammenkommt, aber soviel Professionalität und Respekt ggü. Bewerbern sollte vorhanden sein, dass man eine Rückmeldung zum Bewerbungsprozess erhält.
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Schneller, effektiver Bewerbungsprozess und angenehme Atmosphäre
Bewerber/inHat sich 2022 bei Hansen Technologies Germany GmbH in Leipzig als UX/UI Designer beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- allgemeine Fragen zum Kennenlernen meiner Person
- Fragen zum Werdegang und der Motivation für den Beruf
- offener Austausch zu Arbeitsweise und Erfahrungen
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Angenehmer Bewerbungsprozess!
Bewerber/inHat sich 2022 bei Hansen Technologies Germany GmbH in Offenburg als Learning and Enablement Content Developer beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Mein einziger Vorschlag ist, am Anfang der ganzen Kette des Bewerbungsprozederes transparent zu kommunizieren, wie viele Gespräche mit wem es wann vermutlich geben wird. War zwischendurch etwas verwirrt, wie viele Gespräche denn (noch) geführt werden werden - aber das ist ein kleiner Kritikpunkt gemessen am ansonsten sehr wertschätzenden, konstruktiven und persönlichen Bewerbungsprozess :)
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Alles hat gut geklappt.
Bewerber/inHat sich 2022 bei Hansen Technologies Germany GmbH in Offenburg als Video Editor beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Normale Fragen zum grundsätzlichen kennenlernen der Person. (Hobbies, Stärken, etc.)
- Inhaltliche Fragen zum Inhalt des Studiums und der Abschlussarbeit.
- Fragen zum Arbeitsprozess der Abschlussarbeit.
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Erwartbarkeit des Prozesses
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Wir setzen auf Transparenz
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