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Hanseranking 
GmbH
Bewertung

Leider nicht empfehlenswert, als Sprungbrett ok, aber nichts für die Zukunft.

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Hanseranking GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Als Sprungbett für einen kurzen Zeitraum ok.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Verhalten der Vorgesetzten, der Umgang mit den Mitarbeitern, der Kontrollwahn, uvm.

Arbeitsatmosphäre

Der Umgang mit manchen Mitarbeitern ist inakzeptabel. "Gute" Leute gehen freiwillig, andere werden gefeuert, wenn sie zum Beispiel eine eigene Meinung haben. Die Fluktuation ist enorm. Eigene Ideen und Arbeitsweisen sind nicht gerne gesehen. Dienst nach Vorschrift und so wie es die Vorgesetzte will - auch wenn ihr Vorgehen absolut ineffizient ist.

Image

Die Kundenbewertungen sind gut, allerdings ist das Unternehmen in der Marketingwelt absolut unbekannt.

Work-Life-Balance

Passt soweit.

Karriere/Weiterbildung

Theoretisch ja, praktisch nur für den ausgewählten Kreis.

Gehalt/Sozialleistungen

Unterschiedliche Gehälter, trotz gleicher Arbeit/Verantwortung. Alles in allem wohl weit unter dem Branchenniveau.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt eine Gruppe, allerdings geht es auch hier nicht um die gute Sache an sich - sondern um die Außendarstellung und das Aufpolieren des Images.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt solche und solche. Das "Kernteam" hält zusammen, neue Mitarbeiter haben es schwer. Allerdings gibt es auch einige wenige Ausnahmen.

Umgang mit älteren Kollegen

Gibt es kaum.

Vorgesetztenverhalten

Absolut unterirdisch.

Arbeitsbedingungen

Ausstattung ist ok.

Kommunikation

Die Kommunikation ist stark ausbaufähig. Die Meetings bspw. sind größtenteils Zeitverschwendung, teilweise werden "Vorträge" gehalten mit Informationen, die kurzfristig mit KI erstellt und/oder aus dem Internet zusammengesucht wurden. Die meiste Kommunikation findet wohl ÜBER die Mitarbeiter hinter deren Rücken statt.

Gleichberechtigung

Nicht vorhanden.

Interessante Aufgaben

Die Tätigkeit an sich macht Spaß, ist allerdings wenig abwechslungsreich.

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Arbeitgeber-Kommentar

Vanessa CardosoRecruiting Assistant

Liebe/r Bewerter*in,

danke, dass Du Dir die Zeit für Dein Feedback genommen hast – auch wenn wir es schade finden, dass Du Deine Zeit bei Hanseranking derart negativ bewertest.

Deine Kritikpunkte – insbesondere zum Führungsverhalten und zur Kommunikationskultur – nehmen wir ernst. Gleichzeitig erlauben wir uns, einige Deiner Aussagen einzuordnen: Wo Menschen zusammenarbeiten, läuft nicht alles perfekt. Entscheidend ist jedoch, wie mit Herausforderungen umgegangen wird – und hier arbeiten wir aktiv und kontinuierlich an klaren Strukturen, Führungskompetenz und einem offenen Miteinander. Pauschale Kritik hilft dabei nur begrenzt.

Dass Du die inhaltliche Arbeit und unsere Work-Life-Balance positiv wahrgenommen hast, freut uns – zeigt es doch, dass wir bei zentralen Themen den richtigen Kurs fahren. Umso bedauerlicher ist es, dass Du Dich dennoch nicht wohlgefühlt hast. Das spricht eher für eine individuelle Passungsfrage als für ein grundsätzliches Problem in unserem Miteinander.

Wir stehen für konstruktives, ehrliches Feedback – nicht für Generalabrechnungen. Wenn Du Dir mehr Einfluss oder Gehör gewünscht hast, wären direkte Gespräche während Deiner Zeit bei uns der zielführendere Weg gewesen.

Trotz allem wünschen wir Dir für Deinen weiteren beruflichen und privaten Weg alles Gute – und vielleicht auch ein Umfeld, das besser zu Deinen Erwartungen passt.

Liebe Grüße
Dein Hanseranking-Team