Könnte in Ordnung sein, wenn viele Bereiche nicht so unterbesetzt wären.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viel Urlaub, flexible Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unterbesetzt und nicht effizient
Verbesserungsvorschläge
Stärker an Privatwirtschaft orientieren.
Kommunikation
Da der Dienstweg einzuhalten ist, sind keine zeitnahen Entscheidungen möglich. Hier kann sich die Verwaltung vielleicht eine Scheibe bei der Privatwirtschaft abschneiden.
Kollegenzusammenhalt
Bei uns sehr gut, in anderen Abteilungen soll es aber nicht ganz so rosig aussehen.
Work-Life-Balance
Viele, viele Überstunden. Dürfte in anderen Bereichen und bei Sachbearbeitern aber anders sein.
Vorgesetztenverhalten
Bis hoch zum Bürgermeister hat man in der Regel mehrere Vorgesetzte, d.h. die Wahrscheinlichkeit, dass man mit einem davon nicht gut klar kommt, ist relativ hoch. Meine direkten Vorgesetzten sind allerdings sehr umgänglich.
Da jeder Betriebsfeiern selbst zu zahlen hat, wäre es wünschenswert, dass die Führungsriege da etwas spendabler wäre.
Interessante Aufgaben
Ich habe glücklicherweise viele interessante Aufgaben.
Gleichberechtigung
Auch Familienfreundlich.
Arbeitsbedingungen
Büroeinrichtung und Technik sind veraltet. Da die IT chronisch unterbesetzt ist, ist man mit seinen Problemen meist allein. Viele Kollegen arbeiten noch mit Windows XP und Office 2003.
Getränke etc. für Meetings müssen teilweise privat gezahlt werden.
Die meisten Bereiche sind deutlich unterbesetzt. Abgänge und langfristige Ausfälle werden nicht zeitnah nachbesetzt. Dadurch steigt die Arbeitslast und weitere Langzeitausfälle folgen (Burnouts und Herzinfarkte sind keine Seltenheit).
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dienstpedelecs gibt es meines Wissens nur an einem Standort. Viele Kollegen erledigen selbst kurze Wege mit dem Auto.
Gehalt/Sozialleistungen
Mein Gehalt ist in Ordnung.
Image
Die allgemeinen Vorbehalte gegenüber der Verwaltung dürften bekannt sein.
Karriere/Weiterbildung
Die Mitarbeiter werden individuell gefördert und weitergebildet.