99 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
99 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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99 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Alles top, so weitermachen wie bisher
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Hansetrans in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles war gut und ich habe mich wohlgefühlt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gar nichts, habe nichts zu bemängeln
Verbesserungsvorschläge
Keine, da alles gut war. 30 Zeichen sind zu viel
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Auftragsmanagement Direkttransporte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei HANSETRANS Hanseatische Transportgesellschaft in Bremen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene und angemessene Kommunikation. Fairer Umgang.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig Aufstiegsmöglichkeiten
Verbesserungsvorschläge
Die Räumlichkeiten könnten sich mal verändern bzw. modernisiert werden.
Arbeitsatmosphäre
es herrscht auch in stressigen Phasen gute Laune
Image
stabile Führung, kaum Wechsel - spricht sich positiv herum. NL ist in Bremen positiv bekannt.
Work-Life-Balance
Guter Ausgleich und kaum bzw. nie Überstunden
Karriere/Weiterbildung
bedingt möglich, durch stabile und gute Führung kaum Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb der NL
Gehalt/Benefits
ist ok aber auch nicht herausragend, könnte auf aktuelleren Stand gebracht werden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein durch neue Euronorm der Fahrzeuge. Der Arbeitgeber bietet viele Möglichkeiten für das gesundheitliche Wohl etc..
Kollegenzusammenhalt
angenehme Arbeitsatmosphäre
Umgang mit älteren Kollegen
sind immer noch bei Veranstaltungen dabei oder als Aushilfe während der Urlaubszeit vertreten.
Vorgesetztenverhalten
Kümmert sich und bietet immer wieder gute Aktionen bei denen es auch immer eine kleine Anerkennung gibt
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind gut und technisch auf aktuellem Stand, die Räumlichkeiten sind so naja - da wäre ein moderneres Büro angemessener. Bsp. Küche und sanitäre Anlagen
Kommunikation
interne Kommunikation funktioniert und ist vom Tagesgeschäft abhängig, ob das Telefon es zulässt
Gleichberechtigung
grundsätzlich ja, ist allerdings auch relativ zu sehen.
Interessante Aufgaben
Man kann nie genau sagen, was der Tag einem bringt. Immer wieder neue Herausforderungen.
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Alles Grün was glänzt
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung bei HANSETRANS Holding GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die oofenbe und fröhliche Atmosphäre
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig Parkplätze
Verbesserungsvorschläge
Neue Märkte erkunden und Wachstum aus zukäufen prüfen.
Arbeitsatmosphäre
Neue Räume in Hamburg, neue Schreibtische im Land und offene Ohren bei den meisten. Ich komme jeden Morgen gerne zur Arbeit.
Image
Man kennt HANSETRANS
Work-Life-Balance
Eltern mit Kindern werden weitestgehend unterstützt, mal eine Auszeit ist machbar.
Karriere/Weiterbildung
Bisher ging immer alles was ich machen wollte, ab und an kommen auch Impulse von den grossen CHefs
Gehalt/Benefits
Mehr geht immer
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist da, wird auch dran gearbeitet. Das bewusstesein reift.
Kollegenzusammenhalt
Tolles wir Gefühl
Vorgesetztenverhalten
Chef tut was Chef tun sollte. Etwas strukturierter wäre ab und an hilfreich.
Arbeitsbedingungen
Siehe oben bei Arbeitsathmosphäre
Kommunikation
Was ich brauche erfahre ich, was ich wissen will kann ich fragen.
Gleichberechtigung
Wenige Frauen in Frührungspositionen.
Interessante Aufgaben
Hab ich mir ja ausgesucht. Ja spannend und abwechskungsreich
Umgang mit älteren Kollegen
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Tolles Team!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Hansetrans Hanseatische Transportgesellschaft mbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Betriebsklima!
Verbesserungsvorschläge
Besser geht es nicht.
Arbeitsatmosphäre
Hier bin ich gern hingekommen. Tolle Kollegen, ein verständnisvoller Niederlassungsleiter, der seine Mitarbeiter schätzt und immer unterstützt.
Image
Positiv.
Work-Life-Balance
Gibt es.
Karriere/Weiterbildung
In der Niederlassung schwierig, nur mit Ortswechsel möglich.
Gehalt/Benefits
Immer pünktlich.
Kollegenzusammenhalt
Hier ist man füreinander da.
Vorgesetztenverhalten
Niederlassungsleitung ist immer da wenn es brennt. Kennt sich aus und ist stets im Thema. Menschlich top!
Arbeitsbedingungen
Sehr moderne Niederlassung in Köln. Hier fühlt man sich wohl
Kommunikation
Offene Kommunikation in jeder Hinsicht. Die Mitarbeiter werden ins Boot geholt.
Gleichberechtigung
Hier wird man als Mitarbeiter gehört.
Interessante Aufgaben
Jeder Tag neue Herausforderungen, immer spannend.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Ich bin zufrieden!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei HANSETRANS Hanseatische Transportgesellschaft in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mein persönliches Umfeld (Vorgesetzter, Team, Arbeitsatmosphäre, persönliche Freiheiten in der Arbeitsweise und -einteilung sowie bei der Arbeitsplatzgestaltung), pünktliche Gehaltszahlungen, Gesundheitsangebote, Sozialleistungen, wenig Restriktionen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Grundsätzlich kann ich nichts wirklich "Schlechtes" finden - ja, hier und da gibt es Verbesserungspotential, aber wo nicht? Die für mich wirklich wichtigen Dinge stimmen hier!
Verbesserungsvorschläge
Der Kommunikationsfluss "von oben nach unten" könnte verbessert werden (Vermeidung von Gerüchtebildung ("Flurfunk"), bessere Transparenz und Nachvollziehbarkeit von Entscheidungen und Maßnahmen für alle Mitarbeiter/innen).
Arbeitsatmosphäre
Angenehmes Betriebsklima durch langjährige konstante Team-Zusammensetzung und einen sehr achtsamen, wertschätzenden Niederlassungsleiter!
Image
Die langjährigen Mitarbeiter/innen wissen, was sie an der Firma haben und werden dementsprechend sowohl Vor- als auch Nachteile offen ansprechen. Grundsätzlich stimmt das Image, soweit ich das beurteilen kann.
Work-Life-Balance
In einigen Bereichen teilweise schwierig (abhängig auch von der Persönlichkeit der/des MA), aus meiner Sicht aber grundsätzlich gut.
Karriere/Weiterbildung
Jede/r Mitarbeiter/in kann sich aktiv um Weiterbildung bemühen und wird diese auch bekommen, sofern die Maßnahme für den Arbeitsbereich sinnvoll erscheint. Aufstiegsmöglichkeiten sind innerhalb der NL durch flache Hierarchien begrenzt.
Gehalt/Benefits
Die angebotenen Sozialleistungen sind sehr gut (betr. Altersvorsorge, Gesundheitsprogramm, etc.). Gehälter werden stets pünktlich gezahlt, halten einem Marktvergleich jedoch nicht in allen Bereichen stand. Dennoch - wer hier lange arbeitet, tut dies gern und nicht (nur) des Geldes wegen!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Grundsätzlich ist das Thema "Umwelt" durchaus präsent, dennoch ist der sogenannte "Papiertiger" immer noch viel zu groß (zu hoher Papierverbrauch durch unzählige Formulare, doppelte Ablage und ähnliches).
Kollegenzusammenhalt
Von gelegentlichen, durchaus menschlichen "Klüngeleien" abgesehen: wenn´s drauf ankommt, ist jeder für jeden da!
Umgang mit älteren Kollegen
Grundsätzlich werden ältere (und auch langjährige) Mitarbeiter/innen ebenso geschätzt und gefördert, wie die jüngeren. Verbesserungsfähig sind m. E. die Art und Häufigkeit der Wertschätzung - zwischen zehn und 25 Jahren Betriebszugehörigkeit passiert gar nichts (außer einer Erwähnung im Intranet), Urlaubsansprüche sind mit 28 Tagen gedeckelt (statt wie früher mit 30) und eine Gehaltsanpassung muss zu jeder Zeit hart erkämpft werden, egal wie lange der/die MA dabei ist und sich einbringt.
Vorgesetztenverhalten
Abhängig von äußeren Einflüssen manchmal schwierig (nur zeitweise und in der Regel durchaus auch nachvollziehbar!), grundsätzlich aber sehr gut.
Arbeitsbedingungen
Seit dem Umzug des Stammsitzes Hamburg in den Neubau gibt es an den Arbeitsbedingungen (abgesehen von den Parkmöglichkeiten!) kaum noch etwas auszusetzen. Lediglich die EDV (abgesehen von dem neuen System HIT) erscheint in einigen Bereichen noch verbesserungsfähig (unterschiedliche Software-Versionen, sehr variierende, z. T. nicht nachvollziehbare Zugriffsberechtigungen).
Kommunikation
Die Kommunikation von der GFL in die NL ist verbesserungswürdig, der Flurfunk funktioniert hier schneller und zuverlässiger. Innerhalb der NL läuft es jedoch deutlich besser.
Gleichberechtigung
Grundsätzlich herrscht Gleichberechtigung, Frauen sind auch in Führungspositionen zu finden und haben in meiner Wahrnehmung dieselben Chancen wie männliche Kollegen.
Interessante Aufgaben
Eigenverantwortliches Arbeiten und Priorisieren ist erwünscht und es werden viele Freiheiten gewährt, so lange das Ergebnis stimmt und die Arbeit erledigt wird.
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Transportdienstleistungen, nicht mehr und auch nicht weniger...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei HANSETRANS Hanseatische Transportgesellschaft in Bremen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Zielvereinbarungen, Ziele offener kommunizieren, mehr Feedback und Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Gehalt ist eine Lösung, andere Benefits sicherlich auch.
Arbeitsatmosphäre
die Arbeitsinhalte sind nicht besonders schwer, daher entsteht selten Stress. Bei Problemen ist man allerdings häufig auf sich allein gestellt.
Image
In den letzten Jahren etwas aufpoliert... leider eine zu hohe Fluktuation auf Sachbearbeiter Ebene… Die Gründe sind sicher verschiedener Natur.
Work-Life-Balance
Schichtsystem von 6-18 Uhr, passt für Singles ohne weitere Verpflichtungen. Überstunden entstehen keine, wenn man seine Arbeit im Griff hat.
Karriere/Weiterbildung
Kleine Niederlassung mit wenigen Führungspositionen. Keine großen Perspektiven.
Es wird ausgebildet und in der Regel auch übernommen, wenn es die wirtschaftliche Lage zulässt.
Weiterbildung wird nicht proaktiv angeboten, oder Beteiligung angeboten.
Transportdienstleistungen, nicht mehr und auch nicht weniger...
Gehalt/Benefits
Transportdienstleistungen, aber man darf trotzdem ein wenig mehr erwarten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Innerhalb der Abteilung wird immer auf genügend Freizeitausgleich / Pausen etc. geachtet. Wenn Kollegen krank sind ist das auch so und es gibt keine schiefen Blicke. Alle sozialen Belange werden beachtet.
Kollegenzusammenhalt
Die Zusammenhalt ist klasse, was auch als Hauptgrund für eine Tätigkeit dort steht. Ein tolles, junges und dynamisches Team
Umgang mit älteren Kollegen
Rentner sind noch Teil der Firmenfeiern und auch die älteren Kollegen im Büro haben nichts auszustehen. Leider ist dies auch Teil der Bewertung "Gleichberechtigung".
Vorgesetztenverhalten
Themen privater Natur werden vertrauensvoll bearbeitet. Interne wie auch externe Probleme werden gerne mal weggelächelt oder ignoriert.
Arbeitsbedingungen
IT ist ok und immer up to date. Im Großraumbüro sitzen ca. 9 Mitarbeiter und es gibt keine Raumtrenner/Lärmwände. Wenn das Telefon in einer Tour klingelt, kann man sein eigenes Wort nicht verstehen und es wird hektisch.
Die Räumlichkeiten und sanitären Anlagen sind leider nicht in einem ansprechenden und akzeptablen Zustand.
Kommunikation
Eine offene Kommunikationsstrategie entlang der Hierarchie besteht leider nicht, oder wird nicht als solche gelebt
Gleichberechtigung
Es wird gefühlt mit verschiedenem Maß gemessen.
Interessante Aufgaben
Transportdienstleistungen, nicht mehr und auch nicht weniger...
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Wir kümmern uns
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei HANSETRANS Hanseatische Transportgesellschaft in Schwalbach am Taunus gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super wichtig finde ich, dass das Gehalt immer pünktlich gezahlt wurde. Das einem immer geholfen wird wenn man Fragen etc hat. Eine echt gute Atmosphäre wo man gerne hin geht, Verbesserungsvorschläge werden offen angehört und auch zum Teil schnell umgesetzt. Da gibt es mit Sicherheit noch viel mehr Punkte. Jedenfalls komme ich gerne zur Arbeit, auch an schlechten Tagen.
Verbesserungsvorschläge
Gute Arbeit sollte auch gut bezahlt werden. Wie schon erwähnt, ich bin so gar kein Fan von Papieren. Doch wirkliche Verbesserungsvorschläge wo ich sage, dass sollte sich für Alle im Unternehmen verbessern gibt es jetzt für mich nicht wirklich. Überstunden sollten entweder ausgeglichen oder bezahlt werden.
Arbeitsatmosphäre
Bei uns in der Filiale ist die Atmosphäre ganz gut.
Image
Die Firma Hansetrans hat schon ein gutes Image. Ich kann es jedenfalls offen mit gutem Gewissen vertreten, dass ich für die Hansetrans arbeite.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Meiner Ansicht nach, wird hier zuviel Papier verwendet. Könnte vielleicht auch daran liegen, dass ich Verfechter von der Digitalisierung bin. Wenn es nach mir geht, könnte man Papier völlig abschaffen.
Karriere/Weiterbildung
Ich würde schon behaupten, dass man für gute Leistungen auch belohnt wird und einem die Treppe nach Oben nicht verwehrt wird. Wenn man fragt, dann bekommt man auch Weiterbildungen.
Kollegenzusammenhalt
Unglaublich toll, es wird einem immer geholfen. So sollte es überall sein.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich gehöre zu den Anfang 40gern sage ich mal und hier wird mit Jedem gleich umgegangen, egal ob 20 oder 50. Das Alter spielt hier nicht die Rolle. Im Gegenteil, jeder teilt sein Wissen mit und es wird vom Gegenüber positiv aufgenommen und umgesetzt.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe einen echt guten und ehrlichen Vorgesetzen, der Ahnung hat von dem was er tut.
Arbeitsbedingungen
Wirklich gut. Tolle Büros, gutes Arbeitsmaterial, gute Computer (Sofern man Windows als gut bezeichen kann), schnelle Hardware.
Kommunikation
Gute Kommunikation. Selbst wenn ich ein paar Tage im Aussendienst unterwegs war, so wird einem dann doch das Wichtigste mitgeteilt.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist jetzt nicht unbedingt das Beste.
Gleichberechtigung
Ist auf Jedenfall hier gegeben.
Interessante Aufgaben
Interessant und Abwechslungsreich. Ich gehe hier gerne zur Arbeit.
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Läuft
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Hansetrans Möbel-Transport GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Für mich wichtig, ein sicherer Arbeitsplatz, eine faire Kommunikation, pünktliches Gehalt und ein respktvoller Umgang in der Firma. Das Alles erfüllt das Haus.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechtes gibt es hier nicht.
Verbesserungsvorschläge
Zwei Dinge, ich persönlich bin ein Fan von der Digitalisierung. Lieber schreibe ich auf einem Tablet als auf einem Block. Liegt vielleicht auch daran, dass ich meine eigene Schrift zu Weilen selbst entziffern muss. Aus Umweltgründen bin ich allerdings schon dafür, dass man versuchen sollte soviel wie möglich auf Papier zu verzichten. Die Urlaubstage könnten schon auf 30 im ganzen Jahr angepasst werden um einen Ausgleich für Überstunden zu schaffen.
Arbeitsatmosphäre
Ich kann hier nur wirklich sagen, ich gehe gerne in die Firma. Super Kollegen und ein wirklich tolles Team vor Ort, wo einem geholfen wird.
Image
Ganz ehrlich, ich arbeite sehr gerne hier und kann und tue dies auch mit voller Überzeugung in der Öffentlichkeit vertreten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Für meine Verhältnisse ist der Papierverbrauch zu hoch.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man denn sagt, was man haben möchte, so wird einem dann auch geholfen. Man muss halt auch dafür etwas tuen und das ist echt fair.
Kollegenzusammenhalt
Ist wirklich toll. Ein starkes Team vor Ort das gut zusammen steht auch wenn es mal eng wird.
Umgang mit älteren Kollegen
Ein respektvoller Umgang egal in welchem Alter, so wie es sein soll.
Vorgesetztenverhalten
Mein direkter Vorgesetzter ist hilfsbereit und versucht wirklich einem zu helfen.
Arbeitsbedingungen
Die sind soweit echt gut, allerdings werden die Überstunden die ab und an entstehen eher selten ausgeglichen. Hier sollte es eine klare Linie geben.
Kommunikation
Ehrliche und direkte Kommunikation was einem wirklich hilft. Sehr angenehm.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist sicher nicht das Bestbezahlteste. Ausbezahlung war bisher immer pünktlich und man bekommt immer wieder mal die Möglichkeit einen extra Bonus zu erhalten bei guter Leistung.
Gleichberechtigung
Auf jeden Fall.
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Gute Mitarbeiter und tolles Betriebsklima
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei HANSETRANS Hanseatische Transportgesellschaft in Bremen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man ist aufgehoben. Wende dich an die richtige, zuständige Person und dir wird geholfen. Der allgemeine Umgang miteinander ist wirklich gut, mache schlechten Bewertungen kann ich nicht verstehen. Probleme werden angehört und möglichst schnell abgestellt, wenn möglich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich habe mich mit der Beantwortung dieser Frage wirklich schwer getan, kann aber nichts schlechtes finden und schlecht bedeutet immer "das geht gar nicht".
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation ist und bleibt immer noch ein Thema. Es ist aber auch nicht einfach allen gerecht zu werden. Dieses ist kein Prozess, welcher über Nacht umgesetzt werden kann.
Arbeitsatmosphäre
Es macht einfach Spaß. Jeder unterstützt den Anderen bei seinen Aufgaben, egal welchen "Rang" der Mitarbeiter einnimmt.
Image
Hier wurde im Laufe des letzten Jahres einige aufgeholt. Wir sind auf der richtigen Spur.
Work-Life-Balance
Es fallen immer mal einige Überstunden an. Dann wird jedoch schnellstmöglich für einen Freizeitausgleich gesorgt.
Karriere/Weiterbildung
Hier kann von der Holding noch nachgebessert werden. Es wäre schön einen Katalog von Bildungsmaßnahmen anzubieten.
Gehalt/Benefits
Die Leistungen sind durchaus angemessen. Für herausragende Tätigkeiten gibt es dann auch mal eine Sondervergütung als Anerkennung der geleisteten Arbeit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist vorhanden und wird umgesetzt
Kollegenzusammenhalt
Einfach nur sehr gut!
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr schwer zu sagen. Ich bin der älteste in er NL :)
Vorgesetztenverhalten
Sehr kurze Wege, klare Frage ergibt eine klare Rückantwort. Man muss sich natürlich auch trauen eine Frage zu formulieren und ggf. muss nochmals nachgefragt werden.
Arbeitsbedingungen
Langsam stoßen wir an die Kapa-Grenze was die Stellflächen der Schreibtische angeht.
Wenn noch mehr Mitarbeiter hinzukommen, dann wird es extrem laut.
Kommunikation
Untereinander sehr gut. Ergebnisse werden in den Meetings mitgeteilt bzw. weitergegeben. Sorgen und Nöte offen angesprochen.
Gleichberechtigung
Hier werden alle Mitarbeiter gleich behandelt. .......und das ist auch gut so!
Interessante Aufgaben
Sehr interessante Aufgaben. Mit dem richtigen Team im Rücken werden diese schnell erledigt bzw. gelöst. Fallen große Arbeitsmengen bei einem an, werden die Aufgaben untereinander aufgeteilt.
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Der Abschied von der Arbeitsfamilie fiel schwer!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei HANSETRANS Holding GmbH in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Man verbringt ja die meiste Zeit am Arbeitsplatz, da trifft es sich gut, dass das hier großen Spaß gemacht hat :-).
Work-Life-Balance
Gerade als working mum gefiel mir das ausgewogene Verhältnis hier sehr gut.
Kollegenzusammenhalt
Einer für alle, alle für einen. Und wer mal Not hat, dem stehen die Türen auch "oben" offen.
Vorgesetztenverhalten
Fachlich und persönlich super, konstruktives Feedback, vertrauensvoll.
Interessante Aufgaben
Spannende und herausfordernde Aufgaben und Projekte, die Einblicke in verschiedene Fachbereiche ermöglichen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.