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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 365 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei HanseWerk-Gruppe die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 620 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
HanseWerk-Gruppe
Branchendurchschnitt: Energie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
HanseWerk-Gruppe
Branchendurchschnitt: Energie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

365 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    70%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    68%

  • Mitarbeitenden vertrauen

    FührungModern

    62%

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    60%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    59%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Ich komme jeden Tag mit Freude zur Arbeit

5,0
KommunikationFührungskraft

Es herrscht ein offener Umgang

5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Die Hilfsbereitschaft ist groß

5,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Durch flexible Arbeitszeit und der Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten - sehr gut

5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Aktiv die Energiewende mitgestalten: Spannender geht es kaum

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Vielfältige Aufgaben, bei gleichzeitiger fordernder Komplexität, dass einem nie langweilig wird.

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