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Hapag-Lloyd 
AG
Bewertung

Wertesystem nur heiße Luft

1,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Hapag Lloyd AG in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Soziale Leistungen, inkl. Betriebsaerztlicher Dienst, Kantine, andere Angebote.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Abteilungsleiter, die wie kleine Fürsten auftreten. Zu viel Gegeneinanderarbeiten. Zu wenig Personal in vielen Bereichen.

Verbesserungsvorschläge

Weniger Machtspiele auf Management-Ebene. Mehr Monitoring durch HR.

Arbeitsatmosphäre

Toxischer Chef

Kommunikation

Schlechte interne Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Grundsätzlich gutes Team, mit wenigen Ausnahmen

Work-Life-Balance

Nach Pandemie ein Kampf um Homeoffice, obgleich die Produktivität im Lockdown gesteigert wurde. Einstellung altmodisch, mit Kontrollzwang.

Vorgesetztenverhalten

Indiskutabel. Kein Vorbild. Toxische Person, die viele Kollegen und Kolleginnen vergrault hat. Mobbing an der Tagesordnung. Frauen besonders in der Schusslinie. Keine Führungskraft.

Interessante Aufgaben

Zu viel Routinearbeit, zu hohes Arbeitsaufkommen, daher kaum Zeit für spannende Projekte und eigene Projektideen.

Gleichberechtigung

Hierarchisch. Frauen oft nicht gleichberechtigt.

Umgang mit älteren Kollegen

O.k., denke ich.

Arbeitsbedingungen

Ausbaufähig. Zu viel Arbeit, zu viel zusätzlicher Aufwand durch schlechte Kommunikation und Abstimmung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Im Aufbau, mit viel Engagement.

Gehalt/Sozialleistungen

Niedrigere Level werden bei Gehaltserhöhungen oft nicht ausreichend bedacht.

Image

Image ist ja das Bild, dass die Aussenwelt hat, nicht das Selbstbild. Letzteres zu hoch.

Karriere/Weiterbildung

Zu wenig Jobs und Chancen für Teilzeit.

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