5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 20%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Firma mit einem großen Wunschdenken
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- pünktliche Bezahlung
- kostenloses Wasser sowie Kaffee ( Standart )
- 30 Tage Urlaub
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Firmenparkplatz
- Ausstattung (nicht Stand der Technik)
- keine Kantine (nur TK-Essen)
Verbesserungsvorschläge
Offen sein für Ideen und Veränderungen - notwendig!
Work-Life-Balance
Ist für die Firma unbekannt, somit kein Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Ob alt oder jung alle werden gleich behandelt
Arbeitsbedingungen
Hier muss noch viel passieren. Die Technik sowie die Mitteln dazu sind sehr veraltet.
Kommunikation
Leider bekommt man überhaupt nichts mit.
Gleichberechtigung
Das ist in Ordnung
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
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Betrieb mit sehr viel Personalwechsel, geführt von einer Stumpfen Speerspitze halbwissensender
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gedrückt, jede Abteilung kämpft für sich
Image
Der Ruf eilt ihm voraus, deswegen sind die meisten auch nur kurz da .
Work-Life-Balance
Life ? Gibts nicht aber viel Work
Karriere/Weiterbildung
Karriere = arbeiten bis zum Umfallen 40-50 Überstunden kann man schon machen heißt es . Weiterbildung gibts nur das nötigste .
Gehalt/Sozialleistungen
Knausert bei jeder Gehaltserhöhung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusst sind sie , sozial aber keines Falles .
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt innerhalb ner Abteilungen. Ist Okay
Umgang mit älteren Kollegen
Ist Okay
Vorgesetztenverhalten
Naja, was soll man da sagen ?Schauspieler, Unprofensionell der erste schiebst auf den Zweiten und andersrum . Der schwarze Peter geht dann an die Kleinen .
Arbeitsbedingungen
So wie vor 30 Jahren halt , nur das du gratis Kaffee bekommst.
Kommunikation
Nicht vorhanden. Betriebsleitung sieht man Tage nicht. Jeder Der was zu sagen hat erzählt einem was anderes
Gleichberechtigung
Ist gut
Interessante Aufgaben
Eine Menge Arbeit die sonst Keiner machen will. Man bückt sich für jeden Cent
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Arbeitgeber-Kommentar
Eva ChristmannPersonalabteilung
Vielen Dank für das ausführliche Feedback. Wir respektieren Ihre Kritik und arbeiten kontinuierlich daran, unser Unternehmen zu verbessern.
Ein optimales Arbeitsumfeld und das Wohlbefinden unserer (auch langjährigen) Mitarbeitenden liegt uns sehr am Herzen.
Daher sind wir stets bemüht ein angenehmes Arbeitsklima zu schaffen und auf die Bedürfnisse aller einzugehen.
Es ist schade, dass Sie sich offensichtlich nicht wohl bei uns gefühlt haben und ihre Kritik daher eher negativ ausfällt.
Gerne können Sie bei konkreten Verbesserungsvorschlägen Kontakt zu uns aufnehmen. (info@hapema-gmbh.de)
Hier kennt jeder noch jeden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Locker, fast alle Kollegen/innen per Du.
Karriere/Weiterbildung
Man kann sich intern durch gute Leistungen durchaus hocharbeiten. Kein Studium erforderlich. Setzen viel Wert auf die eigene Ausbildung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gute Entwicklung: Umweltzertifikat, soziale Projekte.
Kollegenzusammenhalt
Abteilungsintern oft sehr gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Keine negativen Auffälligkeiten.
Interessante Aufgaben
Vielseitig und abwechslungsreich, da keine starren Strukturen.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Eva ChristmannPersonalabteilung
Vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir freuen uns, dass Sie unser Unternehmen weiterempfehlen!
Besonders wichtig sind für uns die Aspekte, die mit weniger Sternen bewertet wurden. An diesen Punkten werden wir verstärkt arbeiten. Danke auch für die Kommentare zu Ihren Bewertungen. Dadurch fällt es uns leichter, diese nachzuvollziehen.
Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Spaß bei Ihrer Arbeit in unserer Firma – und hoffen, Sie noch lange bei uns im Team zu haben.
Oje
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Eva ChristmannPersonalabteilung
Vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir bedauern, dass Sie unser Unternehmen so wahrgenommen haben. Gleichzeitig freuen wir uns über Ihr positives Feedback in einzelnen Punkten Ihrer Stellungsname.
Da wir großes Interesse daran haben, uns kontinuierlich zu verbessern, sind für uns jedoch besonders die Kategorien mit einer geringen Sterne-Bewertung von Bedeutung. Schade, dass Sie hier nicht genauer ausgeführt haben, was Ihre Kritikpunkte sind. Dadurch fällt es uns schwer, konkret Stellung zu nehmen sowie zielgerichtete Verbesserungen in die Wege zu leiten.
Wir freuen uns, wenn Sie ergänzende Kommentare vornehmen. Gerne können Sie auch direkt Kontakt zu uns aufnehmen und Ihre Kritikpunkte näher ausführen (info@hapema-gmbh.de).
Geiziges Familienunternehmen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Eva ChristmannPersonalabteilung
Vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir bedauern, dass Sie unser Unternehmen so wahrgenommen haben.
Ihre Angabe von nur zwei gebotenen Benefits ist für uns jedoch nicht nachvollziehbar. Tatsächlich bieten wir eine Reihe von zusätzlichen Leistungen für unsere Mitarbeiter an, die gerne genutzt werden.
Zu Ihrer Bewertung: Da Sie leider keinen Arbeitsbereich angegeben haben, fällt es uns schwer, zu Ihren Punktevergaben Stellung zu nehmen und daraus mögliche Maßnahmen abzuleiten.
Wir würden uns daher freuen, wenn Sie uns in einer separaten E-Mail eine detailliertere Schilderung Ihrer Erlebnisse in unserem Betrieb zukommen ließen, da es uns am Herzen liegt, uns stetig zu verbessern. (info@hapema-gmbh.de)
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird hapema durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden hapema als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich hapema als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.