2 von 8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ich arbeite sehr gerne bei hapema und bin insgesamt äußerst zufrieden. Besonders schätze ich das kollegiale Miteinander und die offene Kommunikation im Unternehmen. Die Zusammenarbeit im Team macht Spaß, man unterstützt sich gegenseitig und begegnet sich auf Augenhöhe.
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und bieten die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Ideen und Verbesserungsvorschläge werden ernst genommen, und man hat das Gefühl, aktiv zum Unternehmenserfolg beitragen zu können.
Auch die Führungskräfte sind ansprechbar, fair und unterstützen ihre Mitarbeiter bei Herausforderungen. Das Arbeitsklima ist angenehm und von Respekt geprägt.
Vorteile:
- Sehr gutes Betriebsklima
- Kollegiales und hilfsbereites Team
- Wertschätzender Umgang
- Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben
- Gute Entwicklungsmöglichkeiten
Ein weiterer großer Pluspunkt ist, dass Auszubildende bei guten Leistungen sehr gute Chancen auf eine Übernahme haben. Dadurch fühlt man sich wertgeschätzt und kann mit einer Perspektive für die Zukunft planen.
Ich kann hapema als Arbeitgeber uneingeschränkt weiterempfehlen und freue mich auf die weitere Zusammenarbeit.
Aktuell habe ich keine wesentlichen Kritikpunkte. Natürlich gibt es immer Potenzial für Optimierungen, aber insgesamt bin ich sehr zufrieden.
Gibt nicht viel
Keine klaren Strukturen und Arbeitsabläufe
40 Stundenwoche
Kein Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Es fehlt an klaren Strukturen und abgestimmten Arbeitsabläufen. Oft weiß der eine nicht, was der andere macht, was zu Chaos und Missverständnissen führt. Ein strukturierterer Ablauf und ein Disponent, der seine Aufgaben zuverlässig und transparent erledigt, wären ein wichtiger erster Schritt in die richtige Richtung.
Schlechtes Betriebsklima und fragwürdiges Benehmen von bestimmten Personen.
40 Std Woche
Nur wenn die Firma etwas davon hat
Kein Urlaub- und Weihnachtsgeld
Nur innerhalb der Abteilung