Starker Teamzusammenhalt, abwechslungsreiches Aufgabenfeld, mit Verbesserungspotential im Management
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Teamzusammenstellung, grundsätzlich flache Hierarchien, die Werte, die das Unternehmen vertritt, Mitarbeiter-Benefits, wie regelmäßige Teamevents, Workations etc. Es ist auf jeden Fall immer was geboten und wird dadurch nicht langweilig. Gerade als Berufseinsteiger ist happybrush sicherlich ein spannendes Berufsfeld.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kommunikation und Prozesse könnten idealerweise etwas eingespielter und besser sein, jedoch schwierig aufgrund der recht hohen Fluktuation.
Damit meine ich z.B. bessere Absprache und Briefings für Projekte, die man zugeteilt bekommt oder allgemeine Kenntnis über wichtige Informationen und Tools, die man für den Arbeitsalltag braucht.
Arbeitsatmosphäre
Im Großen und Ganzen gut! Die meiste Zeit geht man mit Freude zur Arbeit :)
Work-Life-Balance
Habe ich überwiegend als positiv empfunden.
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist absolut top! happybrush schafft es immer tolle Mitarbeiter/innen für sich zu gewinnen mit denen die Zusammenarbeit sehr viel Spaß macht
Umgang mit älteren Kollegen
Schwer zu beurteilen, da das Team größtenteils sehr jung ist
Vorgesetztenverhalten
Hier besteht m.E. noch Verbesserungspotential. Das Thema Wertschätzung im Arbeitsalltag kam oftmals leider zu kurz, Timings und Erwartungshaltung waren teilweise auch unrealistisch, die Kommunikation oft zu kurz angebunden, was im schlechtesten Fall zu vermeidbaren Missverständnissen geführt hat. Termine leider nicht immer eingehalten bzw. unpünktlich erschienen. Gleichzeitig gab es auch Phasen, in denen sich sichtlich bemüht wurde, die oben genannten Punkte zu verbessern, was ich durchaus wertgeschätzt habe! Leider schleichen sich dann aber doch immer wieder alte Gewohnheiten und Muster ein.
Kommunikation
Sehr unterschiedlich. Im Team klappt das zum Großteil sehr gut, auf höherer Ebene könnte der Informationsfluss noch besser & transparenter sein bzw. das Team noch mehr in wichtige Entscheidungen eingebunden werden.
Gleichberechtigung
Team-Lead- und Führungspositionen sind größtenteils männlich besetzt, obwohl die Mehrheit des Teams weiblich ist. Das ist schon auffällig, aber vielleicht auch Zufall..who knows.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich! An spannenden Projekten und Aufgaben mangelt es auf jeden Fall nicht :)