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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 46 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Hardy Schmitz die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 146 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Hardy Schmitz
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Hardy Schmitz
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Die meist gewählten Kulturfaktoren

46 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    57%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    54%

  • Mitarbeitenden vertrauen

    FührungModern

    52%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    52%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Vordergründig gut - allerdings nicht zu unterschätzender Flurfunk

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Oberflächlich freundlich - mehr nicht! Vieles nur Flosskeln und Hinhaltetaktik

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2,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Naja, freundlich sind sie Alle-aber was davon ist aber ernst?

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4,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut, flexible Arbeitszeiten.

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Katastrophe!!! Mein Vorgesetzter als Führungskraft quasi völlig inkompetent und natürlich nicht mal im Ansatz in seiner Rolle qualifiziert - dazu leider obendrein unehrlich! Das sage ich nicht zum nachtreten sondern aus Enttäuschung!

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3,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

War OK, jetzt aber auch nicht spektakulär

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