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HASOMED 
Hard- 
und 
Software 
für 
Medizin 
GmbH
Bewertung

Von außen alles gut, von innen absolutes Gift

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ein Stern weil keiner nicht geht

Kommunikation

Die Geschäftsleitung macht was sie will und man sieht kein Konzept außer numal Profit

Kollegenzusammenhalt

Früher in den Abteilungen sehr gut aber seitdem alles umstrukturiert wurde geht es gar nicht

Work-Life-Balance

Nur noch schaffen schaffen, alles auf Hochleistung und Profit, aber der Umgang mit dem Menschen ist unwürdig

Vorgesetztenverhalten

Alles nur Heuchelei und gespielt

Interessante Aufgaben

Keine, zwar Vielfalt enthalten aber dann nur auf Leistung, Analysen und Daten wie man noch mehr Profit machen kann

Gleichberechtigung

Die ist tatsächlich mal vorhanden

Umgang mit älteren Kollegen

Die werden regelrecht systematisch rausgemobbt selbst wenn sie die neuen Ansichten oder Strukturen unterstützen, wenn der Leitung etwas nicht passt dann ist man weg, zeitverzögert versteht sich.

Arbeitsbedingungen

Neben der Arbeit gibt es viele Angebote das ist schön, allerdings wenn man sich menschlich in der Firma nicht wohlfühlt bringt das auch nichts..

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Fassade nach außen hin ist umweltbewusst, aber dahinter wird das dickste Auto gefahren und Hybridautos mit geringer Reichweite
Sozialbewusstsein ist nicht vorhanden

Gehalt/Sozialleistungen

Nicht zeitgemäß

Image

Bis jetzt noch ganz gut, ich denke aber das wird kippen

Karriere/Weiterbildung

Wenn du die "richtige" Meinung hast kommt man sicher schnell weiter

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank, dass du dir Zeit für deine Bewertung genommen hast.
Wir bedauern zu hören, dass du dich bei uns aktuell nicht wohlfühlst und nehmen deine Kritik sehr ernst. Du hast angegeben, dass du derzeit noch bei uns beschäftigt bist. Daher möchten wir dich gern dazu einladen, persönlich auf uns zu zukommen oder uns eine Mail an karriere@hasomed.de zu schicken, damit wir deine Kritik besser nachvollziehen und gemeinsam daran arbeiten können.

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