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2 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,6Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Der Blick nach vorn gerichtet ...

2,9
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Entwicklungspotential
- Branche
- Wille zur Veränderung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- hohe Belastung einzelner AG-Gruppen
- kaum Lohnentwicklung ohne Druck

Verbesserungsvorschläge

- Zuverlässigkeit von Zusagen
- schnellere Entscheidungen
- bessere Kommunikation
- mehr Teambuilding

Arbeitsatmosphäre

- kollegiales Miteinander
- freundliche und meist fröhliche Kollegen
- in vielen Fällen konstruktive Kritik

Image

- schlechtes Image aufgrund ausgeschiedener Geschäftsführung und daraus resultierender unkonstanter Personalpolitik

Work-Life-Balance

- flexible Arbeitszeiten und Absprache von Terminen sehr angenehm
- Arbeitszeitkonto inklusivem planbarem Abbau in Form von Freizeit
- Arbeitsplanung steig verbessert

Karriere/Weiterbildung

- regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten für viele MA (auch nach Wunsch)
- tw. geringe Karrierechancen

Gehalt/Sozialleistungen

- Gehaltsveränderungen nur auf Anfrage
- BAV mit schlechtem Paket
-

Umwelt-/Sozialbewusstsein

- Digitalisierung und papierloses Büro werden angestrebt
- hohes Engagement für Berufsnachwuchs

Kollegenzusammenhalt

- einige Kollegen helfen immer leider nutzen andere dies tw. aus
- abteilungsübergreifend mangelnde Hilfestellung

Umgang mit älteren Kollegen

- geschätzte Kollegen weiterhin mit Bindung an Unternehmen
- Wissenstransfer innerhalb Unternehmen über Hospitation u.ä

Vorgesetztenverhalten

- seit kurzem klare Aussagen und direkte Umsetzung von Zusicherungen
- Fokus auf Kerngeschäft wieder optimiert
- kurze, effiziente Meetings

Arbeitsbedingungen

- tw. lange Laufwege
- Strukturen zu umständlich
- tw. alte, defekte Arbeitsmaterialien (Neuanschaffungen geplant)

Kommunikation

- in den einzelnen Abteilungen sehr gut
- zwischen den Abteilungen verbesserungswürdig
- zu wenig Wertschätzung der Arbeit


Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Schlechter Arbeitgeber

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Haus des Kfz-Gewerbes - Bildungszentrum des Kfz-Gewerbes Region Dresden durchschnittlich mit 2,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte).
  • Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Interessante Aufgaben und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Haus des Kfz-Gewerbes - Bildungszentrum des Kfz-Gewerbes Region Dresden als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
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