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HAWE 
Hydraulik 
SE
Bewertung

Top
Company
2024

Hervorragende Ausbildung - später nur noch Druck

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Produktion bei HAWE SE in Freising gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Ausbildung war hervorragend und das wird bei anderen Arbeitgebern gerne gesehen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlechte Bezahlung - massiver Druck
Meine Empfehlung: bei Ärger ohne weitere Diskussion und vor allem ohne Beteiligung des Betriebsrates, unmittelbar zum Rechtsanwalt gehen

Verbesserungsvorschläge

Wird sowieso nichts verändert

Vorgesetztenverhalten

Meine Empfehlung: bei Ärger ohne weitere Diskussion und vor allem ohne Beteiligung des Betriebsrates, unmittelbar zum Rechtsanwalt gehen

Gehalt/Sozialleistungen

unterdurchschnittlich - Sozialleistungen gleichen das schlechte Grundgehalt nicht aus

Image

Die Ausbildung war hervorragend und das wird bei anderen Arbeitgebern gerne gesehen.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

2Hilfreichfinden das hilfreich5Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Manuela KettnerHead of People Strategy & Projects

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

es ist traurig zu lesen, dass Sie nach der Ausbildung nicht gerne bei uns gearbeitet haben. Als mittelständisches Familienunternehmen ist es besonders wichtig, den von den Marktbedingungen geprägten Druck mit einer mitarbeiterorientierten Führung in Einklang zu bringen. Natürlich müssen wir als globales Industrieunternehmen kostenbewusst und effizient agieren, um langfristig erfolgreich sein zu können und damit die Arbeitsplätze zu sichern. Innerhalb von HAWE bemühen wir uns stets, auf Augenhöhe zu kommunizieren und als „HAWE Familie“ zu agieren. Das beutet für uns aber auch, dass man bei Ärger die Themen offen bespricht und gemeinsam eine Lösung sucht. Ob der Weg zum Anwalt – der selbstverständlich jedem freisteht – dabei zielführend ist oder nicht, muss jeder selbst entscheiden. Da Sie bereits vor einiger Zeit ausgeschieden sind, haben Sie sich offenbar entschieden das Unternehmen zu verlassen. Sollten Sie dennoch Interesse an einem Gespräch haben, so können Sie sich gerne bei uns melden.

Mit freundlichen Grüßen,
Manuela Kettner
Head of People Strategy & Projects

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