Basierend auf Daten aus 673 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei HDI Group die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 1306 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
Es ist uns wichtig zu zeigen, dass wir offen für Neues sind, dass wir auch andere Wege gehen und Entrepreneurship fördern. Wir arbeiten zusammen und fördern zugleich die Entwicklung aller Mitarbeitenden. Eigenverantwortung und Innovationsgeist muss gefördert werden um das Potential für neue Blickwi ...
Wir befinden uns mitten im Wandel. Das geht nicht von heute auf morgen und bedarf neben viel Engagement auch das Kommitment aller Mitarbeitenden der HDI Group. Wir wollen weg vom verstaubten Versicherungs-Image und zeigen, dass mehr hinter der HDI Group steckt als ein "bloßer" Versicherungskonzern. ...
673 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Insgesamt tolle Kommunikation. Verschiedene Kommunikationskanäle erhöhen die Erreichbarkeit und Auffindbarkeit von Informationen. Hier und da aber ausbaufähig, insb. für internationale Kolleg:innen
Tolle Zusammenhalt und super Zusammenarbeit zwischen den Kolleg:innen. Ich fühle mich hier mit meinen fachlichen aber auch privaten Anliegen gut aufgehoben
Auch als Führungskraft kann man sich in Sonderthemen einbringen, die einen interessieren
HDI = Hol Dir Information. Der beste Kanal ist der der Flurfunk
Gut, es gibt sehr motivierte Kollegen
Sehr gute und moderne Atmosphäre; Tolles Raumklima und Möglichkeit, sich den Arbeitsplatz zu buchen, den man an den Tagen benötigt