Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Das ich da weg bin
Da könnte man ein Buch schreiben aber das Hauptproblem ist der Tourenplaner und der jenigen der es zulässt oder bzw das vom Tourenplaner fordert
Einen neuen Tourenplaner vielleicht auch Künstliche Intelligenz einsetzten damit man nicht ständig gegen gesetzte verstösst
Macht man sich selbst da man ja alleine unterwegs ist aber sobald man mit dem Tourenplaner telefoniert ist vorbei mit guter Atmosphäre
Der Münztransport ist die reinste Katastrophe aber da gibt es noch andere Abteilungen mit denen sie besser umgehen
Kennen die nicht, der Tourenplaner weiß wahrscheinlich nicht mal wie man das schreibt
Keine Möglichkeit aber liegt am Job selber
Für den Job viel zu wenig im Vergleich zu anderen Unternehmen
Kilometer abfahren ohne Sinn und Verstand Hauptsache man kann es den Kunden in Rechnung stellen
Jeder für sich
Glaube das ist ok
Die Disponentin und die Vertreterin vom Chef sind OK der Rest Arrogant und abgehoben vor allem der Tourenplaner und die Dame vom Lohnbüro
Durch den Tourenplaner wird es sehr erschwert, der Typ hat keine Ahnung er will sich profilieren auf den Rücken der Mitarbeiter und Arbeitzeitschutzgesetz ist ein fremdwort
Nur wenn die was zu klären haben ansonsten ist schwierig, die Disponentin ist was das angeht OK aber der Tourenplaner ist kein Kommunikationstalent
Gibt nur eine Dame
Anfangs interessant und dann immer das gleiche
Lohn war meist Pünktlich, aber zu wenig für die Arbeit.
Zuviel Bürokratie für Angestellte die viel auf Montage sind.
Erreichbarkeit für angestellte war gefühlt 24/7.
Jeden Monat Fehler in der Abrechnung, Überstunden verschwinden ohne jeglicher Angabe. Nach Kündigung keinerlei Erfolg bei anrufen oder sonstigen versuchen die Firma zu Erreichen!
Auf Angestellte eingehen und nicht der Meinung sein jeder ist Ersetzbar.
War ok wenn man nicht im Büro war
Wenn es gehen würde 0 Sterne
Wenn es gehen würde 0 Sterne
Wer darauf wert legt hat ein Problem
Wenn es gehen würde 0 Sterne
Wenn es gehen würde 0 Sterne
In meinem Bereich war es Gut
Wenn es gehen würde 0 Sterne
In der Logistik (zwei Hallen) und im Büro war es im Herbst und Winter echt Kalt
Wenn es gehen würde 0 Sterne
Wenn es gehen würde 0 Sterne
Lohn/Gehalt immer pünktlich. Bei finanziellen Engpässen wird jederzeit geholfen.
Auf Augenhöhe, mit Humor und Respekt
Möglichkeit einer 4-Tage-Woche
ISO 14001 Zertifizierung
Weiterbildung wird gefördert und regelmäßig angeboten
Zusammenarbeit über Teamgrenzen hinweg, Unterstützung von allen Seiten.
Regelmäßige Meetings / Jour fixe finden statt
In der Führungsebene sind Frauen und Männer gleich stark vertreten
Firmenfah zuhause. Keinen Arbeitsweg. Ansonsten nix
Alles. Man sollte ganz stark über die Firmenpolitik nachdenken und viel ändern. Ansonsten ist das ein kommen und gehen.
Alles überdenken. Bereich CSG auf 0 und von vorne anfangen. Lernt eure Mitarbeiter schätzen und unterlässt Unterstellungen.
Als Servicetechniker ist man alleine Unterwegs und deswegen selbst für die Atmosphäre verantwortlich
Ich hätte vorher bewertungen lesen soll, dann hätte ich da gar nicht erst angefangen.
Fremdwort in diesem Unternehmen. Arbeitsschutzgesetz gilt scheinbar auch nicht. Überstunden werden nicht nur erwartet sondern gefordert. Wehe man beschwert sich.
Keine Aufstiegschancen. Der Automat verändert sich baulich nicht, nur Software. Dafür gibt es "Weiterbildungen". So ein Quatsch
Sozialleistungen gibt es nicht. Weder Urlaubs- noch Weihnachtsgeld. Lohn ist Respektlos. Diesem Unternehmen bzw der Geschäftsführung sind die eigenen Mitarbeiter egal
AdBlue Diesel. Durchschnittlich 500km pro Tag. Teilweise 300km weg für eine Störung. Nicht gerade umweltfreundlich
Gibt einen Kollegen der ist super. Bei dem Rest hat man das Gefühl das jeder jeden anscheißt
Man arbeitet stets alleine, was ich so mitbekommen habe, ist der Umgang mit älteren Kollegen gut
Professionalität sieht in meinen Augen anders aus.
Wo soll ich anfangen ?! Firmenfahrzeug eigentlich immer überladen. Interessiert keinen, dann wird aber gejammert wenn der Verschleiß an Reifen und Bremsen zu hoch ist. Ich bin nicht gut in Mathe, aber das passiert bei überladung. Tägliche durchschnittliche Arbeitszeit 10,5 Stunden. Teilweise 100m langes ziehen der 250kg schweren behälter. Ausstattung der Firmenfahrzeuge ist respektlos der Mitarbeiter gegenüber. Man fährt im Durchschnitt ca 500km pro Tag und die Dinger haben nur im Seltensten Fall einen Tempomat.
Kommunikation ist okay. Bestellung von Arbeitsmitteln geht fix, bestellung von Arbeitskleidung allerdings nicht. Auf wichtige Nachrichten wird meist mit "ok" geantwortet. Bei Relevanten Themen wird gesagt es wird sich gekümmert, allerdings passiert gar nix
Im Team der Techniker arbeitet EINE Dame
Tätigkeit ist anfangs abwechslungsreich und irgendwann dann immer die selben aufgaben
Meine Kündigung
Den Arbeitgeber
So ein Mensch dürfte NIEMALS ein Gewerbe anmelden dürfen
Katastrophe, die Mitarbeiter haben Angst den Job zu verlieren. Vermutlich weil niemand anderes sie einstellen würde. Jeder glaubt, wenn er seine Kollegen schlecht redet bringt ihn das weiter. Alles ist besser als dieser schleiß Laden.
Muss man wohl nichts weiter zu sagen
Katastrophe, wer nicht mindesten 12 Std. Arbeitet flieget raus. Dafür gibt es aber ein tolles Sommerfest wo nach einem 3 Std. Meeting, wo jedem gesagt wird wie schlecht man doch ist, für 3 Std. ein Bierwagen gemietet wird.
Katastrophe, absoluter Stillstand. Mund halten und Auto fahren.
Katastrophe, alles nur was vom Gesetzgeber vorgeschrieben ist. Prämien werden versprochen aber nie gezahlt. Urlaub- und Weihnachtsgels sind absolute Fremdwörter.
Katastrophe, ist einfach nicht vorhanden.
Katastrophe, die Kollegen untereinander machen auf beste Freunde um danach beim Chef sich einzuschleimen
Katastrophe, das Alter oder die Gesundheit interessiert niemanden. Gegen alles gibt es Pillen, Hauptsache du bist unterwegs.
Katastrophe, die “Vorgesetzten” glauben wirklich sie hätten was zu melden, dabei sind die nur Marionetten vom “Chef”
Katastrophe, nach 140 tkm. Jährlich lass dir nicht einfallen dein Auto in die Werkstatt zu bringen. Man wird gezwungen IMMER mit 30%iger Überladung zu fahren, aber wehe Bremsen, Reifen oder Kupplung gehen kaputt, dann ist man einfach nicht fähig ein Auto zu fahren.
Katastrophe, der Lagerfutzi bekommt sein Gehalt für´s aufstehen am morgen und die Möchtegern Disponentin ist völlig überfordert und psychisch am Ende. Mal ehrlich, wie kann ich einen Mitarbeiter als “Vorgesetzte” anrufen und am Telefon anfangen zu heulen “Weil doch der Chef mich so fertig macht”
Katastrophe, muss man wohl nix zu sagen. Jeder glaubt er wer der größte und musste einen auf “Chef” machen.
Katastrophe, man wird, wie eine Maschine oder Roboter behandelt. Die Planung ist absolut überzogen und kaum in unter 12 Std. Zu schaffen. Natürlich darf man dagegen nichts sagen, sonst fängt die Disponentin wieder an zu heulen, denn sie ist ja so überfordert.
Androhung von arbeitsrechtlichen Konsequenzen sofern man sich an die vertraglichen Arbeitszeiten hält und Überstunden verweigert.
Auch an die ständige Überladung der Fahrzeuge, war kein Interesse
Der Angestellte lässt die Firma wachsen.
Mal andere Führungskräfte einsetzen!
Ständiger Druck
Am liebsten soll man den ganzen Tag fahren, fahren, fahren
Keine Weiterbildungsmöglichkeiten oder Aufstiegsmöglichkeiten
Keine Zuschläge, kein Weihnachtsgeld kein Urlaubsgeld
Gab ein zwei Kollegen mit denen man gut konnte, alle anderen denken nur an sich
Kein Vertrauen von Vorgesetzten, nach dem Motto, jeder ist sich selbst der nächste
Katastrophe!! Ladungssicherung interessiert niemanden, Sicherheit kennt niemand und der Firma und INTERESSIERT auch keinen
Kommunikation zwischen internen und externen Mitarbeitern mangelhaft
Aufgabengebiet anfänglich sehr interessant, nach gewisser Zeit ist es aber nur noch stupide das gleiche
Nichts
Siehe oben
Macht was anderes, wäre besser
Mach oder geh....
Wenn man nur auf der Arbeit ist, gibt es kein "Life-Balance"
Ha ha.
Ohne Überstunden ist es eindeutig zu wenig.
Gibt's nicht
.....
o.W.
Arbeiten bis zum umfallen.
Einzige Kommunikation ist die ständige Bevormundung
Die Tätigkeit ist OK.
Lohn pünktlich
Leider so ziemlich alles
Alles neu starten
Nicht gut
Absolut null
Für mich persönlich nicht ausreichend
Gibts nicht
Meiner Meinung nach für diese Arbeit nicht ausreichen entlohnt
Null
Mittelmäßig
Kein unterschied
Sehr unfreundlich und bestimmend
Traurig
Eher schlecht
Keine
Kaffee Pause
Etwas mehr Zeit zum Leben,ist viel mehr Wert.
Sehr sehr schlechtes Klima!
Hatte das Gefühl das man permanent gegeneinander Arbeit statt füreinander!
Misstrauen, Schlechter Umgang
So verdient kununu Geld.