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37 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 89%
Score-Details

37 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Nicht empfehlenswert!

2,0
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Ihr ruht euch darauf aus, dass ihr vor Jaaahren mal ein toller Arbeitgeber wart.
Aktuell seid ihr es aber überhaupt nicht. Mein Verbesserungsvorschlag wäre mal aufzuwachen!

Arbeitsatmosphäre

Seitens der Geschäftsführung wurden Werte gepredigt, die in der Praxis kaum bis gar nicht gelebt wurden. Es herrschte weder eine Kommunikation auf Augenhöhe, noch eine wertschätzende und offene Kultur. Ich bin nicht gerne ins Office gegangen.

Work-Life-Balance

Gleitzeit könnte flexibler sein. Der kurze Freitag war ein plus. Die Urlaubsanträge sind immer ein Kampf gewesen.

Kollegenzusammenhalt

Das Team war super. Man hatte immer einen Ansprechpartner und hat sich nie alleine gefühlt.

Vorgesetztenverhalten

Kurz gefasst: Man fühlt sich wie eine Marionette. Sobald man ihnen widerspricht und bei Unrecht für sich einsteht, ist man nicht mehr willkommen.
Wer „aus der Reihe tanzt", muss mit
Konsequenzen rechnen. Mitarbeiter werden oft klein gehalten. Offene Fehlerkultur ist nur solange relevant, bis man auf die Fehler der Geschäftsführung aufmerksam macht.

Kommunikation

Innerhalb des Teams super, seitens der Geschäftsführung kaum vorhanden.

Interessante Aufgaben

Total langweilig. Es gibt nur wenig Abwechslung. Kaum relevante Inhalte für die Ausbildung.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Frank Czernio, Owner & CEO
Frank CzernioOwner & CEO

Danke für dein Feedback!

Schade, dass du deine Unzufriedenheit so nicht viel früher zum Thema gemacht hast.

In deiner sehr kurzen Zeit bei uns, hast du es ja geschafft uns mehrfach zu überraschen, hast einige neue Rekorde aufgestellt und uns neue Erfahrungen machen lassen - deswegen überrascht uns dein negatives Feedback überhaupt nicht.

Man hat früher nicht umsonst gesagt: "Lehrjahre sind keine Herrenjahre". Das trifft auch auf die Ausbildung bei uns zu - besonders in den ersten 6-9 Monaten.
Trotzdem ist uns natürlich bewusst, dass es Berufseinsteigern oft schwer fällt, alles sofort zu verstehen und richtig einzuordnen. Auch dass es in Unternehmen Höhen und Tiefen gibt, ist für junge Menschen meist eine neue Erfahrung.

Wir gehen eigentlich sehr individuell auf unsere Auszubildenden ein und passen den Ausbildungsplan (inhaltlich und zeitlich) den persönlichen Stärken, Schwächen und Wünschen an. Das hat bisher in den allermeisten Fällen wunderbar funktioniert. Vielleicht hast Du Recht und die vielen Auszeichnungen der IHK für unsere Ausbildungstätigkeit (zuletzt in 2024) haben uns ein zu komfortables Gefühl gegeben und wir waren zu zuversichtlich, dass das schon wird. Es tut uns auf jeden Fall Leid, dass es mit dir nicht wie gewohnt funktioniert hat.

Leider hast Du uns nicht die Möglichkeit gegeben, zu justieren und dich entsprechend einzusetzen, dir zu zeigen, wie abwechslungsreich und vielseitig dein Ausbildungsberuf sein kann und welche Möglichkeiten wir - auch als verhältnismäßig kleiner Betrieb - haben.

Wir wünschen dir einen erfolgreichen Neustart und alles erdenklich gute für die Zukunft.

Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Ganz okay

3,5
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ich habe mich eigentlich immer gefreut zur Arbeit zu gehen

Work-Life-Balance

Man konnte zwischen 8 und 9 morgens anfangen, musste aber eine volle stunde, statt der gesetzlichen halben Stunde Pause machen, das hat den tag meiner Meinung nach, ein bisschen in die Länge gezogen. Dafür wird Freitags nur 6 Stunden gearbeitet.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ziemlich viel wird gedruckt, eingescannt und dann weggeworfen, da könnte man vieleicht noch dran arbeiten.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen waren eigentlich immer top. Auch außerhalb der Arbeit oft privat. gemeinsam dinge unternommen

Vorgesetztenverhalten

Grundsätzlich ganz okay.

Kommunikation

Die Komunikation von oben war manchmal ein bisschen kompliziert und nicht zielführend. Manche Kommentare und Sprüche auch unter den Kollegen fande ich, gingen ein bisschen zu weit.

Interessante Aufgaben

Im Research sind die Aufgaben leider ziemlich einseitig und können schnell langweilig werden, sodass die Motivation sinkt .


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Frank Czernio, Owner & CEO
Frank CzernioOwner & CEO

Liebe ehemalige Mitarbeiterin,

danke für dein Feedback und dass du dir die Mühe gemacht hast, unser Unternehmen zu bewerten. Schade jedoch, dass du uns nicht weiterempfehlen konntest. Klasse, dass du dich trotzdem eigentlich immer gefreut hast, zur Arbeit zu gehen.

Wir sind natürlich nicht perfekt und machen Fehler. Wir arbeiten jedoch ständig daran, bei allen Themen immer besser zu werden - ganz nach unserem Motto "better never stops". Den ein oder anderen Punkt möchte ich allerdings so nicht stehen lassen und etwas darauf eingehen.

Kommunikation
Wie du weist, steht die ständige Verbesserung von Kommunikation bei uns an oberster Stelle. Wir investieren gerade hier viel in externe Trainings für alle MitarbeiterInnen - inklusive der Geschäftsführung. Da wir alle Menschen sind, ist Kommunikation immer kompliziert und wird nie perfekt sein. Manchmal passt die entsprechende Kommunikationskultur auch nicht zu einem selbst. Die Eindrücke die du hier beschreibst, sind neu für mich. Leider hast Du das nicht zum Thema gemacht, als du noch bei uns warst - schade!

Work-Life-Balance
Leider hast Du ja unser Kick-Off-Event 2024 verpasst. Hier ist uns allen nochmal bewusst geworden, dass wir ein extrem flexibles und individuelles "System" haben und jedem so gut es geht gerecht werden. Allerdings gibt es Rahmenbedingungen, die unser Geschäft mit sich bringen. Das in Einklang zu bringen, ist nicht immer einfach.
Bei der "gesetzlichen Pausenzeit" handelt es sich im Übrigen um eine Mindestvorgabe des Gesetzgebers. Wir halten tatsächlich eine Pausenzeit von 60 Minuten über den ganzen Arbeitstag für angemessen, um tatsächlich einen Erholungseffekt zu erzielen. Trotzdem agieren wir auch hier im Bedarfsfall flexibel.

Interessante Aufgaben
Wir haben schnell verstanden, dass Research nicht dein Job war, konnten das leider nicht mehr ändern.

Papierverbrauch
Hier gebe ich dir völlig Recht: Wir haben den Verbrauch zwar in den letzten 3 Jahren um fast 40 % reduzieren können, jedoch ist es immer noch zu viel. Wir kämpfen hier gegen die individuellen Gewohnheiten...
Ansonsten steht Nachhaltigkeit bei uns ganz vorne. Z.B. haben wir während deiner Zeit bei uns auf Ökostrom umgestellt, fahren nur noch E-Firmenwagen, versuchen Lebensmittel fast ausschließlich aus Bio-Anbau einzukaufen, fördern ÖPNV durch 100% Übernahme der Kosten und setzen zudem (wo immer es geht) auf recycelte Produkte. Bei dem Nachhaltigkeits-Projekt "Umstellung auf Filteranlage" für beide Etagen hast Du sogar eine maßgebliche Rolle gespielt.

Wie ich dir ja schon persönlich am Ende deiner Zeit gesagt habe: wünsche dir von ganzem Herzen, viel Erfolg bei deinem neuen Arbeitgeber.

Liebe Grüße, Frank

Sehr guter Arbeitgeber - super Team - interessanter Job

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Düsseldorf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Gute Organisation und klare Abläufe. Manchmal viel, aber der Spaß bleibt nie auf der Strecke

Image

Top!

Work-Life-Balance

Gut

Karriere/Weiterbildung

Viele gute Möglichkeiten. Regelmäßige interne Schulungen mit guten Inhalten

Kollegenzusammenhalt

Viele unterschiedliche Leute. Stimmung ist in der Regel top

Vorgesetztenverhalten

Sehr gut

Kommunikation

Gute und ehrliche Kommunikation

Interessante Aufgaben

Spannend und vielschichtig


Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Frank Czernio, Owner & CEO
Frank CzernioOwner & CEO

Vielen Dank für deine sehr gute Bewertung! Wir geben unsere Bestes, damit wir in Zukunft die volle Punktzahl von dir erhalten.

Traum von Team, Projekten, Lage und Culture.

4,9
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Flache Hierarchien und offene Ohren für Ideen und konstruktives Feedback

Work-Life-Balance

Grundsätzlich ausgezeichnet. Viele tolle Happy Maker, jedoch ggf. noch mehr Möglichkeiten für remotes Arbeiten schaffen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auch Umwelt- und Sozialbewusstsein sind in der DNA von headhunting for fashion tief verwurzelt.

Kollegenzusammenhalt

Sehr sympathisches Team und dementsprechend tolle Culture. Regelmäßige coole Events die den Zusammenhalt und die Dynamiken fördern.

Vorgesetztenverhalten

Reger Austausch, flache Hierarchie und immer offene Ohren für Ideen und konstruktives Feedback aus allen Ecken des Unternehmens.

Gleichberechtigung

Wird hier groß geschrieben!!!

Interessante Aufgaben

Außerordentlich spannende Kunden und dementsprechende Projekte.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

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Arbeitgeber-Kommentar

Frank Czernio, Owner & CEO
Frank CzernioOwner & CEO

Herzlichen Dank für Deine tolle Bewertung! Wir arbeiten weiter daran, dass wir jeden Tag ein bisschen besser werden :)

Together is better.

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Atmosphäre, die Professionalität, den gemeinsamen tollen Erfolg

Arbeitsatmosphäre

Starkes Team vieler unterschiedlicher und interessanter Menschen. Viel Professionalität und VIEL Spaß!

Image

Einer der besten Marken im Markt

Work-Life-Balance

Passt

Karriere/Weiterbildung

Es gibt viele und vor allem individuelle Möglichkeiten

Gehalt/Benefits

Passt!

Kollegenzusammenhalt

Gotta love this team

Vorgesetztenverhalten

Fair und auf Augenhöhe

Arbeitsbedingungen

Coole Location, moderne Arbeitsmittel und EIS!

Kommunikation

Werte und Ziele werden gemeinsam gelebt. Kommunikation ist klar und offen.

Interessante Aufgaben

Auf jeden Fall! Langweilig wird es nie


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Frank Czernio, Owner & CEO
Frank CzernioOwner & CEO

Herzlichen Dank für Deine tolle Bewertung! Wir arbeiten weiter daran, dass wir jeden Tag ein bisschen besser werden :)

Top Arbeitgeber!

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Familiäres Umfeld und einfach das beste Team! Sehr gutes Betriebsklima durch Vertrauen, Transparenz und ein tolles Miteinander.

Work-Life-Balance

Ein kurzer Freitag, Gleitzeit und Home-Office Optionen bieten eine tolle Flexibiliät. Wenn man sich selber gut strukturiert und priorisiert ist eine gute Work-Life-Balance definitiv auch bei höherem Arbeitsaufkommen gegeben.

Karriere/Weiterbildung

Tolle Aufstiegschancen im Unternehmen, gute Leistung wird anerkannt! Es wird auf jeden Mitarbeiter individuell eingegangen und Stärken werden gefördert.
Dadurch das, dass Unternehmen zunehmend wächst hat man perspektivisch die Möglichkeit sich in unterschiedlichste Positionen und Bereiche zu entwickeln.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auch darauf wird viel Wert gelegt. Der Obstkorb wird beispielsweise von einem regionalen Bauern bezogen und Wasserflaschen wurden ausgetauscht durch neue Wasserhähne (gefiltertes Wasser / Sprudelwasser).
Der Papierverbrauch kann jedoch sicherlich an der ein oder anderen Stelle noch optimiert werden.

Kollegenzusammenhalt

Könnte kaum besser sein!
Regelmäßige Happy Maker, After-Works und Teamevents tragen definitiv dazu bei und man verbringt auch außerhalb der Arbeit gerne Zeit zusammen.

Vorgesetztenverhalten

Super offene und transparente Kommunikation mit den Vorgesetzten. Man kann über alles sprechen, stößt immer auf ein offenes Ohr - beruflich genauso wie privat. Ziele und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen werden klar aufgezeigt und individuell definiert.

Arbeitsbedingungen

Im letzten Jahr wurde sehr viel verändert und erneuert. Top Lage, sehr schöne und stylische Büroräume, ein toller Aufenthaltsraum in dem man gerne seine Pause verbringt und sehr gut ausgestattete Arbeitsplätze.
Kaffee, Hafermilch, Obstkorb und Eis bei heißen Temperaturen machen das Arbeiten sehr angenehm. :-)

Kommunikation

Super flache Hierarchien, Open Door Policy und transparente Kommunikation. Durch regelmäßige Meetings wird jeder Mitarbeiter gut abgeholt. Die kurzen Wege tragen dazu bei, dass täglich ein reger Austausch untereinander stattfindet, um auf dem aktuellsten Stand zu bleiben, Prioritäten zu setzen etc.

Interessante Aufgaben

Interessante Projekte und ein spannendes Kundenportfolio machen den Job sehr abwechslungsreich und interessant!
Durch Corona war es nur eingeschränkt möglich Kundenbesuche, Veranstaltungsbesuche etc. zu realisieren, was aber nun auch wieder regelmäßig stattfindet.


Image

Gehalt/Benefits

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Frank Czernio, Owner & CEO
Frank CzernioOwner & CEO

Wow, herzlichen Dank für diese phantastische Bewertung!!! Wir werden uns nicht darauf ausruhen - versprochen!

Toller Arbeitgeber!

4,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten und ein kurzer Freitag ermöglichen eine gute Work-Life-Balance.

Kollegenzusammenhalt

Tolles Team! Alle arbeiten miteinander und nicht gegeneinander

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden genau wie alle anderen geschätzt!

Vorgesetztenverhalten

Sind immer erreichbar und nehmen sich Zeit für jedes Anliegen. Es wird auf Augenhöhe kommuniziert.

Arbeitsbedingungen

Schöne Büroräumlichkeiten in einer Top-Lage

Kommunikation

Es wird transparent kommuniziert und durch die "Open-Door-Policy" gibt es keine Geheimnisse.

Gleichberechtigung

Jeder bekommt die gleichen, fairen Chancen!

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind gleichbleibend, ab die Projekte wechseln regelmäßig und machen das Ganze spannend.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Frank Czernio, Owner & CEO
Frank CzernioOwner & CEO

Herzlichen Dank für deine tolle Bewertung!

Toller Arbeitgeber - sehr familiäres Miteinander & spannende Projekte!

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Tolles Team! - sowohl beruflich als auch zwischenmenschlich - sehr sehr liebe Menschen mit denen Arbeit jeden Tag wieder aufs neue Spaß macht!

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten, Home-Office Möglichkeit und einen kurzen Freitag ermöglichen eine gute Balance zwischen Arbeit und Freizeit

Kollegenzusammenhalt

Top! Könnte kaum besser sein

Kommunikation

Die Kommunikation funktioniert auf schnellen und kurzen Wegen - regelmäßige Meetings aber auch zwischendurch halten wir engen Kontakt im Team, um immer möglichst up to date zu sein

Interessante Aufgaben

Zusammenarbeit mit Top Unternehmen aus der Mode & Lifestylebranche


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Frank Czernio, Owner & CEO
Frank CzernioOwner & CEO

Herzlichen Dank für die sehr schöne Bewertung! Ich freue mich sehr darüber, dass Du dich so wohl fühlst und werde alles daran setzen, dass das so bleibt.

Together is better :)

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Weiterbildungsmöglichkeiten, immer ein offenes Ohr, Team Zusammenhalt :)

Arbeitsatmosphäre

Sehr familiäre und tolle Atmosphäre. Man kommt gerne zur Arbeit und privat verbringt man auch öfters Zeit zusammen. :)


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Frank Czernio, Owner & CEO
Frank CzernioOwner & CEO

Wow! Danke für das super Feedback und sorry für meine späte Reaktion.

Toller Arbeitgeber, super Team und spannende Projekte in der Modebranche

5,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wie vorbildlich hier Menschlichkeit mit Business vereinbart wird!

Arbeitsatmosphäre

Ein sehr offener, freundlicher und respektvoller Umgang miteinander auf allen Ebenen. Das Betriebsklima ist von größtem Vertrauen geprägt und selbständiges Arbeiten durchaus erwünscht

Work-Life-Balance

Auch mit Familie sehr gut umsetzbar! Individuell vereinbarte Arbeitszeiten (Teilzeit) und Homeoffice-Option haben dies ermöglicht. Urlaubswünsche werden ebenfalls berücksichtigt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ein wichtiges Thema im Unternehmen - hier wurden fast alle Prozesse digitalisiert und es ist ein (fast) papierloses Büro geworden. Mitarbeiter können auf das Autofahren verzichten und ein Firmenticket in Anspruch nehnen. Getränke werden nur noch in Glasflaschen bestellt. Es wird jederzeit nach Optimierungmöglichkeiten geschaut und Verbesserungsvorschläge sind immer willkommen.

Kollegenzusammenhalt

Super Team! Tolle verschiedene Menschen, die sehr respektvoll miteinander umgehen und jederzeit hilfsbereit sind. Der Zusammenhalt unter den Kollegen wird auch zusätzlich durch verschiedene teambildenden Events gefördert.

Vorgesetztenverhalten

Hier wird die Kultur der offenen Tür gelebt. Man findet stets Gehör bei den Vorgesetzten und begegnet sich auf Augenhöhe. Man wird mit seinen Anliegen jederzeit Ernst genommen und individuell unterstützt.

Arbeitsbedingungen

1A Lage, direkt auf der Kö, U-Bahn nur wenige Meter entfernt. Die Büros sind sehr modern und hochwertig ausgestatet.
Wenn alle Arbeitsplätze besetzt waren, konnte es allerdings etwas lauter werden - hier wurden bereits einige Lösungen umgesetzt, die z.T. gut funktionieren. Derzeit wird das Office erweitert und weiter modernisiert, so dass dies sicherlich auch berücksichtigt wird.
Mobiltelefone und Laptops stehen zur Verfügung.
Für das Wohl der Mitarbeiter wird ebenfalls gesorgt, ob Warmgetränke, Wasser oder frisches Obst, jeder kann sich bedienen.

Kommunikation

Die Kommunikation ist transparent. Die Geschäftsführung hält die Mitarbeiter gut auf dem Laufenden. Es finden regelmäßig Meetings statt, wo die Mitarbeiter auch über die aktuelle Situation im Unternehmen informiert werden.

Gleichberechtigung

Jeder ist gleichberechtigt und hat die gleichen Chancen

Interessante Aufgaben

Meine Aufgaben waren zwar immer sehr ähnlich, dafür waren die Projekte - je nach Auftraggeber und Position - um so abwechslungsreicher und da selbständiges Arbeiten sehr gut möglich war, konnten die Aufgaben auch unterschiedlich umgesetzt werden


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Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Frank Czernio, Owner & CEO
Frank CzernioOwner & CEO

Herzlichen Dank für die tolle Bewertung über die wir uns sehr freuen!

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 37 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird headhunting for fashion (hhff) international durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,9 Punkte). 67% der Bewertenden würden headhunting for fashion (hhff) international als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 37 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 37 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich headhunting for fashion (hhff) international als Arbeitgeber vor allem im Bereich Interessante Aufgaben noch verbessern kann.