Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Immer freundlich, höflich, respektvoll. Man hat das Gefühl alle geben gerne ihr Bestes.
Besser als sein Image.
Überstunden werden vermieden so gut es geht. Flexibles Arbeiten wird gefördert.
Jeder kann sich entwickeln.
Meist sehr gut, aber es gibt immer Ausnahmen.
Es gibt viele sehr gute und viele weniger gute Führungskräfte. Ich habe das Glück, einer guten Führungskraft unterstellt zu sein.
Moderne Kommunikationstools werden im Unternehmen genutzt, die Qualität der Kommunikation kommt auf den Vorgesetzten an.
Es bleibt immer spannend. Man kann sich regelmäßig in neue Dinge einarbeiten.
Lieber Kollege /
Liebe Kollegin,
vielen Dank für deine positive Bewertung! Wir freuen uns sehr dass es Dir bei uns gefällt.
Auf eine weiterhin gute und lange Zusammenarbeit!
Beste Grüße
Dein Employer-Branding Team
dass ich schnell kündigen konnte.
Alles. Eigentlich steht hier auch, was alles schlecht ist. Aber regelmäßig lässt das Unternehmen schlechte Bewertungen entfernen. Muss man dazu noch was sagen?
Schaut euch die schlechten Bewertungen hier und ändert etwas anstatt hier alles wegzuklagen! Davon wird die Situation doch nicht besser?
Sehr geehrter ehemaliger Kollege,
sehr geehrte ehemalige Kollegin,
danke, dass du uns dieses offene und ehrliche Feedback gegeben hast. Nur so können wir uns weiterentwickeln. Es tut uns leid zu lesen, dass du so negative Erfahrungen mit uns gemacht hast.
Um zu reflektieren und uns zu verbessern, brauchen wir aber konkrete Beispiele und Situationen. Bitte sei so lieb und schicke uns mehr Informationen an employerbranding@heavenhr.de. Natürlich wird deine E-Mail vertraulich und anonym behandelt.
Uns interessiert selbstverständlich auch, woher der Vorwurf der Löschung von Rezensionen kommt. Bewertungen wie deine gehören zur freien Meinungsäußerung und können in der Regel nicht gelöscht werden, da sie gesetzlich geschützt sind. Auch wir respektieren deine Meinung sowie die Bewertungen der anderen und gehen deshalb natürlich nicht gegen sie vor.
Wir wünschen dir für deinen weiteren Weg alles Gute!
Beste Grüße
Dein Employer-Branding-Team
Keine Wertschätzung
Gemischt. Eher schlecht
Unbezahlte Überstunden
Keine Möglichkeiten
Der ist gut… man steht irgendwie zusammen
kA
Sage ich lieber nichts zu….
Man kriegt nichts mit. Kommunikation Unterste Schublade.
Jeder wird gleich schlecht behandelt
Sehr geehrter ehemaliger Kollege,
sehr geehrte ehemalige Kollegin,
danke für Dein offenes und ehrliches Feedback. Schade dass wir dies erst im Nachgang via Kununu erfahren, wir hätten uns auf einen Dialog mit Dir gefreut.
Uns liegt viel daran uns weiter zu verbessern. Du kannst uns gerne eine E-Mail mit Deinen Anregungen schicken, gerne an: employerbranding@heavenhr.de. Selbstverständlich werden wir Dein Feedback vertraulich und anonym behandeln.
Beste Grüße
Dein Employer Branding Team
Ich finds toll hier
Lieber Kollege / Liebe Kollegin,
vielen Dank für Deine tolle Bewertung. Wir freuen uns immer sehr über positive Erfahrungsberichte von Eurer Seite und sind stets bemüht ein angenehmes Arbeitsklima für alle Kollegen zu schaffen. Auf eine hoffentlich weiterhin gute und lange Zusammenarbeit.
Mit freundlichen Grüßen
Dein Employer Branding Team
Die gute Stimmung im Team und der Zusammenhalt
Aufstiegschancen sind gegeben und Weiterbildungsmöglichkeiten auf Anfrage ermöglicht
Man kann gutes Geld verdienen
Das Team unterstützt sich jederzeit gegenseitig und alle verstehen sich gut miteinander
Abwechslungsreiche Aufgaben und die Einbringung eigener Ideen sind gern gesehen
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
danke, dass Du Dir die Zeit genommen hast Deine positiven Eindrücke mit uns zu teilen. Es freut uns sehr zu hören, dass Du Dich bei uns wohl aufgehoben fühlst. Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Dir!
Mit besten Grüßen
Dein Employer Branding Team
Nette Kollegen, Möglichkeit für Homeoffice
Viele Möglichkeiten Eigene Ideen einzubringen. Viele spannende neue Projekte
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
danke, dass Du Dir die Zeit genommen hast Deine positiven Eindrücke mit uns zu teilen. Es freut uns sehr zu hören, dass Du Dich bei uns wohl aufgehoben fühlst. Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Dir!
Mit besten Grüßen
Dein Employer Branding Team
Home Office Möglichkeit und Gehalt.
Fehlende Menschlichkeit. Hauptsache Geld kommt rein, wie, scheint nicht zu interessieren.
Es gibt viel Potenzial, jedoch fehlt es an Struktur und Workflows. Klare Aufgabenverteilung, klare Ziele für alle, klare Organisation und Zuständigkeiten. Das sollte ausgearbeitet werden. Und vor allem die Einführung von Kommunikation und Transparenz.
Es gibt keine Maßnahmen die für eine gute Arbeitsatmosphäre sorgen könnten. Gewollt sind sie leider auch nicht.
Kein Wunder bei dieser Fluktuation.
Geht so, ist machbar aber nur solange es genügend Kollegen gibt. Da häufig unterbesetzt, auch häufig mehr zu tun als vereinbart wurde.
Das einzig Gute war das Gehalt.
Die Kollegen sind toll… man sitzt ja auch im selben Boot.
Ein Stern ist ein Stern zu viel.
Kommunikation ist so wichtig, aber leider hier nicht zu finden. Infos werden über Ecken erfahren, wenn überhaupt.. bei Gesprächsbedarf wird man abgewimmelt, Feedback ist hier ein Fremdwort.
Dabei würde das der Organisation und Struktur sicherlich helfen.
Wurden versprochen.
Sehr geehrter ehemaliger Kollege,
sehr geehrte ehemalige Kollegin,
danke, dass Du Dir die Zeit genommen hast uns offen als Arbeitgeber zu bewerten. Es tut uns leid, dass Du Dich bei uns nicht wohl gefühlt hast. Wir nehmen Dein Feedback ernst und es ist uns wichtig herauszufinden, warum dieser geschilderte Eindruck gewonnen wurde. Wir möchten uns stetig verbessern und würden uns freuen mit Dir in den Dialog zu treten.
Bitte melde Dich bei uns via E-Mail (employerbranding@heavenhr.de). Wir werden Dein Feedback selbstverständlich vertraulich und anonym behandeln.
Beste Grüße
Dein Employer Branding Team
Kostenlose Getränke
Zu viel um es hier aufzulisten.
Es ist nicht mehr viel zu retten.Selbst die Vorgesetzten wechseln am laufenden Band.Seit ich keinen richtigen Vorgesetzten mehr hatte lief einfach alles schlecht und niemand fühlt sich verantwortlich. Bei dem Stil wundert es aber auch nicht wenn gute Leute gehen
Wahrscheinlich werde ich auch verklagt wenn ihr hier die Wahrheit erzählen würde.
Sehr geehrter ehemaliger Kollege,
sehr geehrte ehemalige Kollegin,
vielen Dank für Dein Feedback. Wir bedauern es sehr, dass Du nicht genug Struktur in Deinem Arbeitsalltag auffinden konntest. Natürlich ist das Arbeiten ohne einen Vorgesetzten eine Herausforderung, jedoch auch nicht der Normalfall. Gerne möchten wir Dir die Möglichkeit geben Dich mit uns direkt auszutauschen und Deine konkrete Sichtweise der Lage zu schildern. Lediglich so können wir auch wachsen und unsere Arbeitsweise strukturierter gestalten.
Melde Dich bitte via E-Mail unter employerbranding@heavenhr.de bei uns. Wir werden Dein Feedback selbstverständlich vertraulich und anonym behandeln.
Beste Grüße
Dein Employer Branding Team
Nothing
Everything
Now I don't want to say that the management is a disgrace and needs to be immediately replaced and banned from management for life because that would be against the rules of Kununu and a possible reason for HeavenHR to call the lawyer in to try and get my review removed so I won't say that. Repeat, I will not say that. Instead I would suggest paying attention to the criticism of your employees. After all this is supposed to be an HR company....
Thank you for the review, we are very sorry to hear that you had a negative experience. We value all of our current and former employees' feedback and would be happy to learn more and how we can improve.
Please feel free to contact us via e-mail anytime at employerbranding@heavenhr.com
We wish you all the best,
Your Employer Branding Team
Sales macht einfach Spaß. Das Produkt kommt super an und zwar über alle Kanäle. Immer mehr warme Leads, viele Außentermine mit großen Unternehmen in ganz Deutschland, Österreich und der Schweiz. Klare Vertrags- Provisionsvereinbarungen, sehr angenehmer Sales Prozess, oft fast schon freundschaftliche Verhältnisse mit großen Unternehmen
Beim Start ein bisschen viel auf einmal, es gibt zwar Coaching, aber gerade bei einem so komplexen Produkt braucht man viel mehr.
Mehr teamübergreifende Events
HeavenHR hat einen sehr guten Ruf bei seinen Kunden. Die meisten sind sehr happy mit der Software.
Lieber Kollege, liebe Kollegin,
vielen Dank für Deine Bewertung. Es freut uns dass Du Spaß an Deinem Job hast. Wir werden in Zukunft darauf achten unser Onboarding zu verbessern und auch weitere Team Events für das ganze Unternehmen anzubieten. Demnächst steht der Berliner Firmenlauf an.
Liebe Grüße,
Paula
So verdient kununu Geld.