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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Hebestreit Garment Textil Service die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Hebestreit Garment Textil Service
Branchendurchschnitt: Textil

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Hebestreit Garment Textil Service
Branchendurchschnitt: Textil

Die meist gewählten Kulturfaktoren

7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    100%

  • Mitarbeiter überfordern

    FührungTraditionell

    86%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    86%

  • Rückständig sein

    Strategische RichtungTraditionell

    86%

  • Keine andere Meinung gelten lassen

    Umgang miteinanderTraditionell

    86%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
Arbeitsatmosphäre

der hohe Druck und die Masse an Arbeit wirkt sich auf das Arbeitsklima aus.

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1,0
Kommunikation

wenn überhaupt Kommunikation stattfindest is sie laut.....sehr laut....!

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3,0
Kollegenzusammenhalt

das ist schon okay, ich meine, es gibt immer die Kollegen die meinen alles besser zu können und zu wissen und nach oben kriechen und die Kollegen hintenrum schlecht machen. Das gibt es hier natürlich auch, leider. Aber im großen und ganzen ist der Zusammenhalt in ordnung.

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1,0
Work-Life-Balance

sorry, work-was????

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1,0
Vorgesetztenverhalten

Der Druck wird von oben nach unten weiter gegeben.

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3,0
Interessante Aufgaben

Wenn man möchte kann man alles geben. Leute die gerne viel arbeiten sind willkommen!

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