Hedrich 

GmbH

Bewertungen

Arbeitsatmosphäre

Offene Kultur, hilfsbereite Kollegen, man fühlt sich sehr schnell integriert

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Gemeinsame Events werden durchgeführt.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Erfahrung von älteren Kollegen wird sehr wertgeschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Gute Betreuung und Einführung in die neue Tätigkeit. Steht jederzeit für Fragen zur Verfügung. Klare Linie der Entscheidungsbefugnisse von Beginn an.

Arbeitsbedingungen

Es werden sehr guete Arbeitsmittel zur Verfügung gestellt. Der Arbeitsplatz ist gut ausgestattet.

Kommunikation

Sachlich gute Kommunikation ohne Schuldzuweisungen. Auch abteilungsübergreifend.

Interessante Aufgaben

Ich habe viele neue Dinge gelernt und muss noch viel lernen. Sehr Abwechselungsreiche Tätigkeiten. Durch die angenehme Unternehmensgröße kann man hier Vorgänge von Anfang bis zu Ende bearbeiten und hat wenig Teilaufgaben, die dann in eine andere Abteilung gehen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

das ich durch diese Bewertung wenigsten noch die Chance auf 5000€ von kununu bekomme :-D, sagt auch alles!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- unehrlich, bewusste Falschaussagen -> z.B. habe mein eigenes Smartphone mit dual SIM verwendet, daran kann sich hier plötzlich niemand mehr erinnern. Seltsam das es sogar Tickets aus dem eigene System dazu gibt.
- Mir wurde beim Einstellungsgespräch ein Firmenfahrzeug oder mehr Gehalt angeboten, als ich das Fahrzeug nachgefragt habe, kann sich auch hier plötzlich niemand mehr erinnern.
- Mitarbeiter werden wegen fehlender Manpower und Kompetenzen verheizt
- fehlender Support für die Baustelle trotz bekannten Zuständen Vorort - hier werden Vorschläge zur Entspannung der Situation totgeschwiegen. Es gab nicht einmal ein Statement der GF zu der angefragten Aufstockung der Man Power Vorort. Immer wieder wurde hier auf letzter Rille gearbeitet.
- Auch wurde mehrfach meine Integrität gegenüber Lieferanten und Dienstleistern mit Füßen getreten

Verbesserungsvorschläge

Die Kantine ist ein schlechter Scherz. Fertigessen aufgewärmt. Damit Werbung als Benefit zu machen ist bestenfalls peinlich. Ferner weiß ich gar nicht wo ich bei "Verbesserungsvorschlägen" anfangen sollte.

Arbeitsatmosphäre

Leider muss man ja einen Stern vergeben. Dieser AG hat eigentlich 0 verdient

Image

Hier wird ein Absolut verzerrtes Bild gezeichnet. Angeblich mehrfach bester Arbeitgeber. Hier gibt's leider nichts auszuzeichnen. Schlimmer noch, beim Kunden Vorort wurde man sogar als Clownstruppe als Witz in einer WhatsApp Gruppe dargestellt. Das war erniedrigend, einfach nur beschämend und das Ergebnis des Kurses welcher eingeschlagen wurde.

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung? Die einzige Schulung die ich je bekommen habe, wurde ständig durch irgendwelche Aufgaben und Anrufen unterbrochen, die noch schnell nebenher gemacht werden sollten. Ich sollte sogar meine Pause dafür nutzen! Realitätsferne Vorstellung von Vorgesetzten und Geschäftsleitung!

Gehalt/Benefits

Gehalt war ok. Hier hätte man im Nachgang betrachtet aber noch mehr Schmerzensgeld verlangen sollen.
Schließlich wurde man hier komplett verheizt. Weihnachtsgeld wurde gestrichen obwohl mir dieses bei meiner Gehaltverhandlung damals fest zugesichert wurde.
Daran kann sich plötzlich keiner erinnern. Kann ich nur sagen: clever gespielt.
Ein Schlag ins Gesicht, für alle diejenigen, die sich auf der Baustellen den Allerwertesten aufgerissen haben.
Warnung an alle die trotzdem hier anfangen sollten: lasst euch alles schriftlich geben und vertraut nicht auf das gesprochene Wort, dieses hat leider hier keinen Wert.
In meiner Zeit hat 3 Mal die GF gewechselt. Hier kann ich selbstverständlich keiner mehr erinnern.... Obwohl die Personal "verantwortliche" noch da ist. Verantwortung wurde hier jedoch nicht übernommen. Personalabteilung ist PRO GF.
BR gab es praktisch auch nicht, oder wurde bewusst von den Verhältnissen auf den Baustellen ausgegrenzt. Dieser war nach längt überfälliger Neuwahl völlig schockiert von meinen Schilderungen und von meiner Entscheidung des Ausscheidens aus Gesundheitlichen Gründen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

noch nie gehört. 0 Punkte

Kollegenzusammenhalt

Kollegenzusammenhalt ist ok. Das Baustellenleben ist eh ein anderes als im Büro

Umgang mit älteren Kollegen

kann ich nichts zu sagen

Vorgesetztenverhalten

Gerade in der Coronaphase wurde man blöd angeschaut wenn man zeitnah einen Termin zum Impfen bekommen hat und dafür gerne HO machen möchte. Es war völlig unverständlich für den Vorgesetzen, dass es ja gut ist, wenn der MA schonmal unwahrscheinlicher ausfallen könnte, wenn er sich infiziert.
Diese Überlegung wurde gar nicht angestellt.
Auch als ich mich nach 7h Arbeitzeit noch für einen "Feuerwehreinsatz" bereit erklärt habe, 6h zum Kunden zu fahren um dort auch nochmal ca. 5h Sicherheitsrelevante Abnahmen zu machen, wurde mir nicht mal ein freier Tag zum Ausgleich zugestanden. Die Aussage war, ich würde doch schon den nächsten Tag nur noch 6h nach Hause fahren und hätte dann ja den Rest des Tages frei.
Ich weiß nicht ob es an der Überforderung lag oder an dem fehlenden Weitblick. Das man um 7uhr am nächsten Tag nach einem 18+h tag überhaupt schlafen konnte, als im Hotel noch Baulärm stattfand, war auch völlig egal.
Bei meinem Ausscheiden gab es auch kein Gespräch mehr. Leider zeigt mir dieses Verhalten alles was ich wissen muss und unterstreicht nochmals meine Meinung. Zudem wurden auch bis heute meine Errungenschaften und harte Arbeit nicht Anerkannt bzw. Totgeschwiegen.

Arbeitsbedingungen

Bedingungen waren unterirdisch. Stellt euch eurem Fehlverhalten und macht es in Zukunft besser. Vor allem ist hier ein Mangel an Sozialkompetenz zu verzeichnen. Soziale Hygiene ist ein absolutes Fremdwort. Nachdem es mir monatelang wegen Überbeanspruchung und fehlender Einsicht beim AG schlecht ging, gab es einen Medizinischen Rat: ich solle doch einfach den AG wechseln, was ich auch tat.
Beste Entscheidung!!

Kommunikation

praktisch nicht vorhanden, schlecht, teilweise wird bewusst falsch kommuniziert.

Gleichberechtigung

kann ich nichts zu sagen

Interessante Aufgaben

die Projekte waren sehr anspruchsvoll, jedoch hat sich die Firma ganz klar übernommen. Allein 3 GF in 2 Jahren sagt alles.

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Wenn man einen Lehrgang machen möchte, ist das kein Problem

Gehalt/Benefits

Man bekommt seine Arbeit je nach können gerecht bezahlt

Umgang mit älteren Kollegen

Sind alle locker drauf

Vorgesetztenverhalten

Junge Führungskraft, sehr gesellig und locker

Interessante Aufgaben

Man übernimmt alle Aufgaben, die man als Lackierer bewältigen können sollte

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich habe quasi sofort eine Rückmeldung und anschließend eine Zusage auf meine Anfrage für mein Praktikum bekommen.
Es herrscht ein angenehmes Arbeitsklima, in welchem niemand nur als Arbeitskraft, sondern als Mensch angesehen wird.

Arbeitsatmosphäre

Alle Kollegen waren nett, und mir wurde von Tag eins das "du" angeboten. Man konnte merken, dass die Mitarbeiter sich untereinander sehr gut verstehen und sich gegenseitig unterstützen.

Image

Meine Kollegen schienen sehr von der Firma überzeugt zu sein. Keiner schien abgeneigt zu sein, in dieser weiterzuarbeiten.

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man versucht Technik zu reparieren, anstatt sofort neue zu kaufen. Die Digitalisierung spart in dem Unternehmen tausende Seiten an Papier. Auch wenn ich nicht mit allen Mitarbeitern geredet habe, schienen jene, mit denen ich das Tat, zu versuchen, ihre Arbeit möglichst umweltfreundlich zu verrichten. Auch die Materialauswahl sollte bestenfalls fair sein, damit keine Ausbeutung mehr stattfinde.

Kollegenzusammenhalt

Falls jemand Mal zeitlich nicht mit dem hinkam, was er geplant hatte, waren alle Kollegen sofort bereit zu helfen. Die Aufgaben wurden fair auf alle Kollegen verteilt.

Vorgesetztenverhalten

Es schien nie so, als ob meine Vorgesetzten (also als Praktikant defacto alle) mich als kostenlose Arbeitskraft ausgenutzt haben. Die Planung im Team mit dem Vorgesetzten schien fair und logisch zu sein. Niemandem wurde unnötig viel Arbeit aufgebrummt. Die Planung der kommenden Projekte schien mir sehr flexibel. Keiner schien unnötig auf irgendwelche Deadlines zu bestehen. Wenn eine Aufgabe aufkam, die wichtiger war, wurde die einfach als nächstes in Angriff genommen.

Arbeitsbedingungen

Die Büroräume waren immer für zwei Mann ausgelegt. Dies finde ich sinnvoll, da man sich so schnell bei Projekten austauschen kann.
Die Technik ist nicht auf dem neuesten Stand (Sprich jedes Jahr die neuesten Rechner). Dies zu verlangen wäre allerdings auch in keiner Weise realistisch. Das wäre sowohl finanziell, als auch Personaltechnisch nicht stemmbar. In meinen Augen ist der technische Stand dort den Aufgaben nach mehr als ausreichend. Ich habe von niemandem Beschwerden gehört, dass dies nicht der Fall sei.

Kommunikation

Ich war zwar nur ein Praktikant, doch durch das, was ich gesehen habe, bin ich sehr überzeugt, dass auch die Kommunikation top ist. Es gibt verschiedene Wege (Programme) zum kommunizieren und planen von Projekten.

Interessante Aufgaben

Ich habe in meinem Praktikum sehr viele coole und interessante Aufgaben zu tun bekommen.
Ich sollte mich mit einer neuen Programmiersprache vertraut machen und habe dafür simple Aufgaben bekommen. An einem anderen Tag habe ich mich mit Arduino auseinandergesetzt.
Natürlich gab es auch Rechercheaufgaben, doch diese schienen mir immer sinnvoll. Auch wenn dies nicht gerade die spannendste Aufgabe ist, so war sie doch interessant. Ich habe dabei sehr viel gelernt, und habe mich dabei immer wieder mit anderen Themen auseinander gesetzt.
Zu keinem Zeitpunkt musste ich irgendwas machen, wenn ich nicht wollte.

Arbeitsatmosphäre

Was ist das?

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Null

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Was?

Kollegenzusammenhalt

Null

Vorgesetztenverhalten

Angemessen, trotzdem noch potential

Arbeitsbedingungen

Teilweise außerhalb der Toleranz

Kommunikation

Verhalten

Interessante Aufgaben

Das einzige was mich hält

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das interessante Umfeld des Unternehmens und wo die Produkte überall eingesetzt werden. Besonders wenn man bedenkt, welche alltäglichen Dinge es ohne Vakuum nicht geben würde.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Wertschätzung von Mitarbeitern die sich reinhängen und alles geben. Hier könnte man aus Sicht der Firma mehr tun um diesen Mitarbeiter nicht zu verheizen.

Verbesserungsvorschläge

Büros müssen modernisiert werden. Ist aber in Planung.

Arbeitsatmosphäre

Gut, man ist mit so gut wie allen per Du, sogar mit den Vorgesetzten. Die Führungskräfte sind allesamt sehr umgänglich und auf keinen Fall abgehoben.

Image

Positiv

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Möglichkeiten bestehen. Ich denke es liegt an einem selbst, sich dahin zu entwickeln, wo man möchte.

Kollegenzusammenhalt

gut auf Mitarbeiter Ebene, abteilungsabhängig und orientiert

Umgang mit älteren Kollegen

Langjährige, altgediente Mitarbeiter genießen hohes Ansehen und spielen durch ihren großen Erfahrungsschatz eine wichtige Rolle im Unternehmen.

Vorgesetztenverhalten

Grundsätzlich kann man mit allen Vorgesetzen gut reden und auch vielen Themen in einem Gespräch klären.

Arbeitsbedingungen

Es gibt hier und da Sachen die neu angeschafft werden sollten.

Kommunikation

Hier besteht aus meiner Sicht Verbesserungspotenzial, aber grundsätzlich erhält man alle Infos die man benötigt, wenn man es will.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist immer so ein Thema. Es gibt keinen Tarifvertrag, somit ist das Gehalt individuell auszuhandeln.

Gleichberechtigung

Maschinenbau ist immer noch eine ziemliche Männer Domäne, aber Jeder der sich entsprechend verhält und engagiert ist hat hier die gleichen Aufstiegschancen.

Interessante Aufgaben

Spannende Branchen mit abwechslungsreichen Aufgaben und Problemstellungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wer Eigeninitiative zeigt und Verantwortung übernimmt macht seinen Weg, mit voller Unterstützung der Vorgesetztenstruktur bis zur GL.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts was mich von Hedrich wegtreibt oder sich nicht durch Eigenaktivitäten ändern lässt.

Verbesserungsvorschläge

Höhenverstellbare Schreibtische wären für mich sehr gut.

Arbeitsatmosphäre

Die generelle Atmosphäre ist gut. Es liegt an jedem selbst, diese positiv zu beeinflussen.

Image

Spannend, was wir alles zusammen geschafft haben. Besonders wenn die Endprodukte überall zu sehen sind (Transformatoren, Windturbinen, Elektroautos...)

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Wer sich weiterentwickeln möchte, kann das auch bei Hedrich machen. Karriere und Weiterbildung sind immer direkt mit dem persönlichen Engagement verbunden.
Wer nur rumsitzt, jammert und darauf wartet, dass er/sie "auserwählt" wird, bleibt sitzen (und das ist gut so!).

Gehalt/Benefits

Betriebsrente wird unterstützt. Zuschuss zu Fitnesseinrichtungen. Gehalt wird pünktlich gezahlt.

Kollegenzusammenhalt

Ist gut, ohne den geht es im Sondermaschinenbau auch gar nicht.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich nutze die Erfahrung der Erfahrenen und bin froh dadurch neue Dinge oder andere Ansichten zu erfahren.

Vorgesetztenverhalten

Passend zu den Aufgaben und der Entscheidungsfreudigkeit der einzelnen Mitarbeiter.

Arbeitsbedingungen

Passen für mich. Schöne Natur Drumherum, viel Licht durch passend große Fenster.

Kommunikation

Natürlich geht es immer besser, aber die Kommunikation ist passend zu den Aufgaben und der Entscheidungsfreudigkeit von Kollegen/innen.

Gleichberechtigung

Ist selbstverständlich.

Interessante Aufgaben

Weltweiter Sondermaschinenbau, wer es kennt und mag will nichts anderes mehr machen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gleitzeit, sehr Familienfreundlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wüsste nichts

Verbesserungsvorschläge

Muss weiter so machen und seiner Linie treu bleiben

Arbeitsatmosphäre

Angenehm, es herrscht ein freundliches Miteinander

Image

Marktführer, Top100 - Unternehmen

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Es finden regelmäßige Schulungen für Mitarbeiter statt. Zudem bietet die Firma mit HEDRICH Academy viele interessante Weiterbildungsmöglichkeiten. Wer will, kann immer etwas dazu lernen.

Gehalt/Benefits

Für die Region gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein spielt eine wichtige Rolle im Unternehmen. Spenden für wohltätige Zwecke sind der Firma ebenso wichtig.

Kollegenzusammenhalt

Auch Abteilungsübergreifend gut

Umgang mit älteren Kollegen

Respektvoller Umgang zwischen jungen und alten Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte verhalten sich gegenüber Mitarbeitern loyal

Arbeitsbedingungen

Im Vergleich zu anderen Firmen eine wahre Wohltat. Angenehmes Ambiente und für Kritik und Verbesserungsvorschläge ist die Firma immer offen

Kommunikation

Sehr gut

Gleichberechtigung

Ja, es gibt im Haus in vielen Abteilungen mittlerweile vermehrt Frauen.

Interessante Aufgaben

Ja, es gibt immer neue Herausforderungen an denen man wachsen kann.

Gut am Arbeitgeber finde ich

innovativer Arbeitsgeber, man kann stolz darauf sein, hier mitzuarbeiten

Verbesserungsvorschläge

kann ruhig stolz auf seine Erfolge sein

Arbeitsatmosphäre

Freundliche offene Arbeitsatmosphäre

Image

Marktführer und Innovationspreisträger - gutes Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

wird, soweit möglich, gefördert

Gehalt/Benefits

dem örtlichen Umfeld entsprechend angemessen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

wird soweit möglich groß geschrieben

Kollegenzusammenhalt

toller Zusammenhalt unter den Kollegen

Umgang mit älteren Kollegen

sehr respektvoller Umgang mit verdienten älteren Kollgen

Vorgesetztenverhalten

die Vorgesetzten geben Rückhalt

Arbeitsbedingungen

sehr schöne helle moderne Fertigungshalle und Büros

Kommunikation

Informationen werden zeitnah in ausreichender Menge gegeben

Gleichberechtigung

obwohl die Männer im klassischen Anlagenbau eher überwiegen, so werden auch weibliche Kolleginnen gefördert und geschätzt

Interessante Aufgaben

äußerst spannende Projekte

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wird immer etwas investiert und verbessert.

Image

Guter Ruf in der Gegend

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Auch ausgelernte Azubis haben gute Chancen

Gehalt/Benefits

Urlaubsgeld , Weihnachtsgeld, VWL usw

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wurde viel verbessert.

Kollegenzusammenhalt

Tolle Kollegen, guter Zusammenhalt, wird viel zusammen unternommen

Umgang mit älteren Kollegen

Werden hoch geschätzt

Vorgesetztenverhalten

Wird immer besser

Arbeitsbedingungen

Es wurde viel in die Werkstatt investiert.

Kommunikation

An der Verbesserung der Informationen an die Mitarbeiter wird gearbeitet

Interessante Aufgaben

Interessante Anlagen in der Fertigstellung