28 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
28 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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28 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Familiär, freundlich, locker, respektvoll. Flache Hierarchien.
Sehr gut. Arbeitszeiten sind flexibler, als ich es je erlebt habe. Einzige Anforderung: seine Aufgaben eigenverantwortlich erledigen. Sofern dieser Anspruch erfüllt ist, gewährt das Unternehmen eine maximale Flexibilität.
Die kontinuierliche Entwicklung des Unternehmens eröffnet immer wieder neue Möglichkeiten, die eigene Laufbahn zu verändern / auszubauen. Erfahrung, Initiative und "Hands on" zählen mehr als Qualifikation auf dem Papier.
Gegenüber Weiterbildungen ist man offen, sofern sie dem Unternehmen nutzen (logisch). Aktive Angebote gibt es aktuell noch nicht, werden aber sicherlich im Rahmen des Ausbaus der einzelnen Abteilungen künftig gemacht werden.
Absolut angemessen.
Beispiellos positiv. Man ist füreinander da, stimmt sich auf kurzem Wege ab, übernimmt ungefragt Aufgaben, wenn es einmal eng wird. "Familiär" im wörtlichen Sinne.
Kollegen sind Kollegen. Alter, Geschlecht und andere persönliche Faktoren ändern daran nichts.
Gut, weil empathisch, respektvoll und freundlich. "Junges Unternehmen" bedeutet aber auch, dass Führungskräfte zum Teil ebenfalls jung und entsprechend erfahren sind - dafür aber sehr offen neuen Ideen und Initiativen gegenüber.
Moderne IT-Produkte, den individuellen Bedürfnissen entsprechend. Platzmangel ist aufgrund des stetigen Wachstums hin und wieder ein Thema, wird aber immer wieder Step by Step gelöst (z.B. Eröffnung weiterer Standorte, Vergrößerung bestehender Standorte).
Auf Augenhöhe, immer freundlich und konstruktiv. Schnelles Wachstum bedeutet aber auch, dass Kommunikationsstrukturen meist der Entwicklung hinterherhinken und sich ständig verändern (z.B. Systeme, Softwareprodukte, Kommunikationsketten, Freigabeprozesse,etc). Das kann hin und wieder frustrierend sein, ist aber natürlicher Teil der (Weiter-)Entwicklung.
Ist kein Thema im positiven Sinn.
Ein weiterer Vorteil eines wachsenden Unternehmens: man selbst bestimmt im Prinzip die Grenzen seiner Tätigkeit. Talente und Interessen werden erkannt und bestmöglich ausgeschöpft, da es mehr oder weniger in jedem Themenbereich Ressourcenbedarf gibt.
Das familiäre Verhältnis, das immer zugehört wird, das wunderbare Betriebsklima und das gemeinsame Miteinander.
Ein tolles kleines Team in dem auf familiärer Basis gearbeitet wird.
Hier sind wirklich keine Wünsche offen. Freie Zeiteinteilung im rahmen des möglichen schafft eine super Basis.
Der Arbeitgeber unterstützt auch gerne bei diversen Weiterbildungen und eröffnet guten Mitarbeitern neue Perspektiven.
Es wird ein faires Gehalt entsprechend der Leistungen gezahlt. Bringt man herausragende Leistungen wird das entsprechend vergütet. Es werden auch Sonderzahlungen geleistet.
Ich komme mit Großteil gut zurecht.
Über die Geschäftsführung kann ich nichts negatives Sachen. Immer ein offenes Ohr, ehrlich und nimmt sich Themen an die einem auf dem Herzen liegen.
Die Kommunikation funktioniert immer Einwandfrei, egal ob zwischen Kollegen, Vorgesetzten oder dem Chef, man bekommt immer zeitnah Rückmeldungen. Die regelmäßige Meetings mit der Geschäftsführung machen die Kommunikation zu einer runden Sache.
Zu vieles
Schätze die Mitarbeiter
Die Arbeitsatmosphäre bei uns ist durchweg positiv und einladend. Teamarbeit und Kollegialität werden großgeschrieben, wodurch sich jeder Mitarbeiter wertgeschätzt und unterstützt fühlt. Die Führungskräfte fördern eine offene Kommunikation und sind stets ansprechbar, was zu einem harmonischen und produktiven Arbeitsumfeld beiträgt. Gemeinsame Aktivitäten und regelmäßige Teamevents stärken den Zusammenhalt und sorgen dafür, dass sich alle wohlfühlen und gerne zur Arbeit kommen.
Als Mutter schätze ich besonders die gute Work-Life-Balance bei uns. Flexible Arbeitszeiten ermöglichen es mir, Beruf und Familie unter einen Hut zu bringen. Auch kurzfristiger Urlaub und spontane freie Tage sind kein Problem, was mir sehr entgegenkommt. Zwar erfordern Veranstaltungen manchmal zusätzlichen Einsatz, doch diese werden durch Freizeitausgleich fair kompensiert.
Die Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind hervorragend. Jeder Mitarbeiter hat es selbst in der Hand und gute Chancen, innerhalb des Unternehmens aufzusteigen.
Das Verhältnis ist geprägt von gegenseitigem Respekt, Unterstützung und einem starken Gemeinschaftsgefühl. Momentan sind wir ein wirklich unglaublich familiäres Team.
Unser Vorgesetzter hat stets ein offenes Ohr für alle Anliegen und fördert durch wöchentliche Jourfixe den regelmäßigen Austausch. Die flachen Hierarchien im Unternehmen sorgen dafür, dass viel Vertrauen und Verantwortung an die Mitarbeiter übergeben wird, was ein hohes Maß an Eigenständigkeit und Motivation ermöglicht.
Bei uns herrscht eine offene und transparente Kommunikation. Feedback wird geschätzt und regelmäßig ausgetauscht, was ein vertrauensvolles Arbeitsklima schafft.
Gleichberechtigung wird bei uns ohne Wenn und Aber gelebt. Jeder wird unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder anderen Merkmalen fair und respektvoll behandelt.
Durch die zahlreichen verschiedenen Veranstaltungen gibt es immer viel Abwechslung im Arbeitsalltag. Diese Events bieten immer wieder viele interessante Aufgaben.
100% Vertrauen
Mehr nach vorne, als nach hinten schauen. Optimierungen der einzelnen Aufgabenbereiche.
Viel Vertrauen in Mitarbeiter. Toleranz und Rücksicht steht ganz oben.
Rücksicht auf Familie und Freunde wird genommen. Spontaner Urlaub kein Problem.
Karriere kann man mit Fleiß und Ehrlichkeit erreichen. Jeder ist selbst für sich verantwortlich, wo die Leiter hin geht.
Auf die Kollegen ist im Ernstfall immer Verlass.
Immer ein offenes Ohr, persönliche belange stehen ganz oben, alles auf Augenhöhe mit geringer Hierarchie .
Alles auf Augenhöhe von oben nach unten, unten nach oben.
Absolut fair und angepasst an den Aufgabenbereich.
Es sind alle gleich. Keinerlei Einschränkung bei der Arbeit.
Jeder Tag ist anders, sehr Abwechslungsreich, kann auch anstrengend sein, Interessante Menschen die man kennen lernt.
Das unterstützende Arbeitsumfeld, die spannenden Aufgaben und die flexiblen Arbeitszeiten. Es wird an einem Strang gezogen, um gemeinsam etwas zu schaffen.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. Das Team ist freundlich und unterstützend, was zu einer positiven und produktiven Umgebung beiträgt.
Flexible Arbeitszeiten ermöglichen es, Beruf und Privatleben gut zu vereinbaren.
Das Unternehmen investiert gerne in die Entwicklung der Mitarbeiter.
Die Arbeitgeber sind offen für Weiterbildungen.
Das Gehalt ist fair.
Der Kollegenzusammenhalt ist sehr stark. Man arbeitet gerne zusammen und unterstützt sich gegenseitig.
Die Vorgesetzten sind sehr unterstützend und haben immer ein offenes Ohr für Anregungen und Bedenken. Die persönliche und berufliche Weiterentwicklung wird gefördert.
Die Arbeitsbedingungen sind hervorragend. Angenehmes Büroklima, moderne Ausstattung und eine entspannende Arbeitsumgebung.
Die Kommunikation ist offen und transparent. Regelmäßige Meetings und Updates halten alle auf den gleichen Stand.
Gleichberechtigung wird der groß geschrieben. Jeder hat die gleichen Chancen und wird fair behandelt.
Die Aufgaben als Gestalter sind vielfältig und spannend. Es gibt immer neue Herausforderungen und kreative Projekte, an denen man gemeinsam arbeitet.
Ganz besonders hervorheben möchte ich das unheimlich tolle familiäre Arbeitsklima. Wir haben einen wirklich ganz tollen Arbeitgeber, der es uns Arbeitnehmern ermöglicht im Rahmen des möglichen unseren Alltag komplett frei zu gestalten. Wir können unsere Ideen und Änderungsvorschläge oft total unkompliziert realisieren.
Die Arbeitsatmosphäre könnte nicht besser sein. Es ist ein liebevoll geführtes Unternehmen mit tollen Kollegen.
Könnte nicht besser sein!! Man hat zwar einen vertraglichen Soll der erfüllt werden muss, jedoch können je nach Tätigkeit die Arbeitszeiten und Arbeitstage frei eingeteilt werden. Vorallem in der Verwaltung hat man da großen Handlungsspielraum. Für private persönliche Situation hat die Geschäftsführung Verständnis und es wird ermöglicht entsprechend frei zu machen.
Wir sind ein tolles sehr kollegiales Team. Jeder arbeitet in seiner Abteilung zwar für sich und es wird wenig Abteilungsübergreifend geholfen. Trotzdem ist jeder für jeden da.
Alle Abteilungsleiter sind immer Fair und darauf bedacht auch den persönlichen Befindlichkeiten eines Arbeitnehmers gerecht zu werden. Auch hier gibt es nichts zu beanstanden.
Es finden regelmäßig Meetings zwischen dem Chef sowie den verschiedenen Abteilungen statt. Hier kann man betriebliche Themen oder auch persönliche Anliegen kommunizieren.
Hier wird ausnahmslos jeder gleich behandelt.
Es ist eine unheimlich Dynamische Unternehmensgruppe, die viele neue Ideen realisiert. Dadurch gleich kein Jahr dem anderen und es gibt immer neue Interessante Aufgaben.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr entspannt. Neue Mitarbeiter werden liebevoll begrüßt und eingebunden. Man ist für einander da.
Durch die Gleitzeiten hat man viele Freiheiten und kann das
Work-Life-Balance perfekt halten.
Nicht nur in den Abteilungen wird Zusammenhalt groß geschrieben.
Ein Respektvolles miteinander.
Man arbeitet mit einander und nicht gegen einander.
Top Ausstattung mit einem wundervollen Umfeld
Die Kommunikationswege sind sehr direkt. Man muss nicht um 10 Ecken fragen, sondern weiß direkt wen man wofür ansprechen kann. Super.
Ein sehr vielfältiger Arbeitsbereich. Hier lernt man viele verschiedene Branchen kennen. Es wird nie Langweilig.
aktuell geprägt durch neue, junge Mitarbeiter die bereit sind Verantwortung zu übernehmen und hier gezielt begleitet werden.
Ja... im gastronomischen Bereich ist es immer viel und gefühlt andauernd.
Durch neu gesetzte Strukturen (der Prozess befindet sich aktuell im Aufbau)
werden Mitarbeiter entlastet und auch auf privates sehr viel Rücksicht genommen.
Meinungsverschiedenheiten kann und wird es immer geben.
Was aber eher selten der Fall ist.
Diese werden jedoch in konstruktive Kritik gewandelt und das Miteinander dadurch gefördert.
Regelmäßige Jour Fix mit den Abteilungen. Klare Besprechung der Planungen und den eigenen Ideen der Mitarbeiter
Die Aufgaben sind auf Grund der Größe der Gruppe sehr abwechslungsreich
Das Man immer ein offenes Ohr für alle Mitarbeiter hat. Gemeinsam an Problemlösungen gearbeitet wird und Verbesserungsvorschläge am Betriebsablauf gehört und umgesetzt werden.
Aktuell wüsste Ich keinen Aspekt der von Arbeitgeber Seite nicht schon auf dem Weg zur Optimierung od Verbesserung ist.
Über seinen Urlaub kann man frei verfügen, sollte gegen Ende des Jahres viel Resturlaub vorhanden sein wird man daran erinnert und kann diesen Zeitnah in Anspruch nehmen. Ausserdem werden Arbeitszeiten so geplant das man nicht gezwungen ist Überstunden zu machen.
Das Kernteam meiner Abteilung ist zu einer zweiten Familie geworden. Man vertraut sich blind und kann sich immer auf die Hilfe der anderen verlassen.
Im Regelfall werden alle relevanten Informationen frühzeitig an die jeweilige Abteilung zur Verarbeitung weitergeleitet. Darüber hinaus haben Führungskräfte wöchentliche Meetings und auch innerhalb der Abteilungen gibt es regelmässigen Austausch mit den Vorgesetzten.
So verdient kununu Geld.