HEGEMANN-REINERS 

GRUPPE

Bewertung

Vielen Dank für Ihr Feedback und die Zeit, die Sie sich dafür genommen haben. Wir freuen uns, dass Sie sich in Ihrer Abteilung wohlfühlen und die Gleichberechtigung sowie den Umgang mit älteren Kolleg:innen in unserem Unternehmen als weitaus positiv aufnehmen. Auf der anderen Seite bedauern wir es umso mehr, dass Sie mit uns als Arbeitgeber zum Teil weniger zufriedenstellende Erfahrungen gemacht haben.

Wir nehmen Ihre Bewertung sehr ernst und sind bestrebt, uns stetig zu verbessern. Um Ihre Unzufriedenheit besser nachvollziehen zu können, würden wir uns über ein detailliertes, konstruktives und vertrauliches Gespräch zu den Hintergründen Ihrer Bewertung freuen. Gerne können Sie sich auch anonym an uns wenden. Meine Kontaktdaten finden Sie unten.

Ein ausgewogener Zusammenhalt zwischen den Kolleg:innen sowie eine gute interne Zusammenarbeit über alle Abteilungen hinweg spielen in unserem Unternehmen eine zentrale Rolle. Wenn Sie andere Erfahrungen gemacht haben, bedauern wir dies sehr und sind bemüht, daran zu arbeiten.
Zudem arbeiten wir als Arbeitgeber stets daran, eine transparente und zeitlich adäquate Kommunikation in der gesamten Gruppe zu pflegen und angenehme Arbeitsatmosphären zu schaffen. Wir sind uns darüber im Klaren, dass es auch Situationen gibt, in denen wir diese Ziele noch nicht vollends erreichen. Auch in der von Ihnen angesprochenen Personalabteilung entwickeln wir uns kontinuierlich weiter, um unseren Mitarbeitenden wertschätzende Ansprechpartner:innen zu sein. Dazu nehmen wir Ihre Auffassung gerne zur Kenntnis.

In der Hoffnung, von Ihnen zu hören, wünschen wir Ihnen für die Zukunft alles Gute.

Mit freundlichen Grüßen

Pia Becker
Personalassistenz Projekte und Digitalisierung
T: +49 421 4107-301
E: pia.becker@hegemann-reiners.de