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HEIM-Gruppe
Bewertung

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Nicht alles was glänzt ist Gold.

2,2
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2024 bei HEIM-Gruppe in Ulm gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeit kann selbständig erledigt werden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Jeder arbeitet nur für sich, die Kollegen hassen sich teilweise untereinander.

Verbesserungsvorschläge

Die Wertschätzung geht öfter einmal verloren.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HEIM-Gruppe, Wir sind das HR Team
HEIM-GruppeWir sind das HR Team

Vielen Dank für Ihre sehr offene und ausführliche Rückmeldung. Auch wenn diese Bewertung kritisch ausfällt, nehmen wir sie sehr ernst.

Die von Ihnen geschilderten Erfahrungen – insbesondere zu Kommunikation, Zusammenarbeit, Arbeitsbedingungen und Führungserleben – entsprechen nicht dem Anspruch, den wir als Arbeitgeber an uns selbst stellen. Dass Sie Ihre Zeit bei der HEIM‑Gruppe mit diesen Eindrücken verbinden, ist für uns ein deutliches Signal, dass in diesen Bereichen Handlungsbedarf besteht.

Den von Ihnen angesprochenen hohen Papier‑ und Ordneraufwand sowie die fehlende digitale Zeiterfassung sehen wir ebenfalls als klare Entwicklungsfelder.

Die HEIM‑Gruppe befindet sich aktuell in einer unternehmensweiten Transformationsphase, in deren Rahmen wir unter anderem die HR‑Digitalisierung und den Einsatz von KI weiter aufbauen. Hierzu haben wir gezielt zusätzliche Expertise onboardet, die insbesondere die Weiterentwicklung von HR‑Prozessen, digitalen Strukturen und Benefits begleitet.

Uns ist bewusst, dass Verbesserungen im Arbeitsalltag nicht überall sofort spürbar sind – gleichzeitig verfolgen wir hier eine klare, langfristige Richtung.

Auch Ihre Hinweise zur bereichsübergreifenden Zusammenarbeit, zur Kommunikation sowie zum Führungsverhalten – gerade im operativen Umfeld – nehmen wir sehr aufmerksam wahr. Verlässliche Planung, respektvoller Umgang und Transparenz sind aus unserer Sicht zentrale Voraussetzungen für ein gutes Arbeitsumfeld. Wenn diese als nicht gegeben erlebt wurden, widerspricht das unserem Selbstverständnis und erfordert eine ehrliche interne Auseinandersetzung.

Positiv nehmen wir Ihre Einschätzung zu unserem Engagement im Bereich Umwelt‑ und Nachhaltigkeit wahr. Gleichzeitig zeigen Ihre Anmerkungen, dass soziale Verantwortung und Führungsverständnis im Alltag ebenso konsequent gelebt werden müssen wie ökologische Themen.

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen so ausführlich zu schildern. Auch kritisches Feedback wie dieses ist für uns wichtig, um reale Missstände sichtbar zu machen und notwendige Veränderungen im Rahmen unserer Transformation weiter voranzutreiben.

Herzliche Grüße
Ihr HR‑Team der HEIM‑Gruppe

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