Keine Struktur - keine Wertschätzung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegenzusammenhalt war immer gut!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ausgeschiedene Arbeitnehmer werden nicht ersetzt, trotzdem keine Wertschätzung an bestehende Belegschaft! Motivation geht schnell flöten!
Verbesserungsvorschläge
Neue Führungsebene notwendig, mehr Vertrauen in Mitarbeiter setzen und Bedingungen verbessern!
Arbeitsatmosphäre
Unter Kollegen ist die Atmosphäre toll, aber mit den Führungskräften nicht!
Kommunikation
Kommunikation ist so gut wie gar nicht vorhanden. Mitarbeiter wissen nicht, wie es dem Unternehmen geht, da alles geheim gehalten wird - und das mit Absicht!
Kollegenzusammenhalt
90 % der Mitarbeiter halten zusammen! Vereinzelte Mitarbeiter sind nur auf ihren Vorteil raus!
Work-Life-Balance
Mitarbeiter sollen nur für das Geschäft da sein! Auf soziale Aspekte wird nahezu gar keine Rücksicht genommen!
Vorgesetztenverhalten
Absolut veraltete Ansichten! Es wird kein Vertrauen in Mitarbeiter gesetzt!
Gleichberechtigung
Mitarbeiter werden z.B. beim Thema Gehaltserhöhung absolut nicht gleich behandelt!
Arbeitsbedingungen
Veraltete Ausstattung, in die auch nicht investiert wird. Nur wenn es höchste Zeit wird und es schon ins Büro regnet!
Gehalt/Sozialleistungen
Minimum ohne jegliche Gehaltserhöhungen!
Image
Firma hat gar kein Image!
Karriere/Weiterbildung
Keine Aufstiegsmöglichkeit