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Bewertung

Angenehmes Klima, faire Bedingungen und (meist) ein Arbeiten auf Augenhöhe

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Heise in Hannover gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man kann alles offen ansprechen, Menschlichkeit und Vielfalt sind hier nicht nur Wörter sondern werden gelebt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gibt immer einige Dinge die nicht optimal sind. Oft wird bereits an Optimierungen gearbeitet. Der meisten Probleme ist man sich zumindest bewusst. Kritik kann von Mitarbeitern immer geäußert werden und wird i.d.R. vernünftig aufgenommen. Ein Thema ist jedoch - wie in vielen Unternehmen - die interne Kommunikation. Leider auch hier oft eine große Schwachstelle, wodurch oft viel Potenzial verloren geht.

Verbesserungsvorschläge

Klarere Strukturen schaffen und in die interne Kommunikation investieren. Das spart Zeit, Geld und die Nerven vieler Mitarbeiter. Außerdem sorgt es für weniger Frustration.

Arbeitsatmosphäre

In der Regel sehr angenehm.

Kommunikation

Leider - wie so oft - hakt es an vielen Stellen an der Kommunikation - erschwert durch unklare Strukturen. Dabei wollen viele das Gegenteil.

Kollegenzusammenhalt

In der Regel sehr gut.

Work-Life-Balance

Man hat die generell die Freiheit das selbst zu gestalten - allerdings auch gut Arbeit auf dem Tisch, die erledigt werden muss. Das korreliert leider miteinander. (Die absolut vorhandene) Flexibilität ersetzt ja nicht die Work-Life-Balance.

Vorgesetztenverhalten

Die Kommunikation erfolgt auf Augenhöhe, das ist sehr angenehm.

Interessante Aufgaben

Jede Menge und mit unglaublich viel Potenzial. Letzteres wird leider nicht voll ausgeschöpft aufgrund schlechter Kommunikation, tw. fehlender Strukturen und/oder mangelnder Ressourcen.

Gleichberechtigung

Generell findet bei Heise Gleichberechtigung Heise statt. In einigen Bereichen merkt man jedoch eine veraltete Denkweise. Die meisten Kollegen sind aber aufgeschlossen und bereit diese zu durchbrechen. Manche junge Kollegen haben es dennoch zu Beginn nicht in allen Bereichen leicht. In der Führungsriege sind Frauen leider unterrepräsentiert.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden hier sehr geschätzt - vor allem auch deren Erfahrung. Es herrscht in Einzelfällen eher das umgekehrte Problem vor, dass jungen Kollegen zu wenig zugetraut oder sie nicht als vollwertige Kollegen angenommen werden. Das wiederum ändert sich jedoch gerade sehr zum Positiven - vor allem durch eine wachsende Anzahl an jungen Kollegen, die sich getraut haben sich dem entgegen zu stellen und tagtäglich das Gegenteil beweisen.

Arbeitsbedingungen

Alles da was man braucht. Manchmal etwas altbacken. Aber: Wenn man mehr benötigt, kann man es i.d.R. auch bekommen (sofern wirklich nötig/sinnvoll) - egal ob Software zum
Arbeiten, einen rückenfreundlichen Schreibtisch oder flexible Absprachen zum Mobilen Arbeiten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das könnte sicher noch besser sein, ist aber schon auf einem guten Niveau. Gerade sozial sind das Unternehmen und die Mitarbeiter selbst sehr vielfältig engagiert. Im Bezug auf die Umwelt sind einzelne Mitarbeiter sicher weiter als das Unternehmen - aber hier gibt man sich Mühe und arbeitet aktiv an Verbesserungen. Jeder Mitarbeiter kann sich oder seine Ideen hierzu jederzeit einbringen.

Gehalt/Sozialleistungen

Besser geht immer. Das Gehalt ist angemessen (Tarif - unterschiedlich je nach Gesellschaft). Sozialleistungen wie BAV oder eine Mitarbeiterrente kann man in Anspruch nehmen. Das Angebot könnte erweitert werden.

Image

Etwas angestaubt. Aber man kennt seine Schwächen und arbeitet daran. Der Name Heise steht für Qualität. Natürlich handelt es sich aber auch um ein Wirtschaftsunternehmen. Das gleicht sich aktuell noch aus - sollte aber zu Gunsten der Qualität im Blick behalten werden.

Karriere/Weiterbildung

Durch die vielen unterschiedlichen Bereiche sicher sehr verschieden - aber im Unternehmen generell möglich - eben auch durch diese Vielfalt. Nicht wenige arbeiten schon seit vielen Jahren bei Heise und haben dabei verschiedene Positionen begleitet. Man kann sich hier ausprobieren aber auch weiter entwickeln, wenn man weiß, was man will. Einige sind seit der Ausbildung hier, nicht wenige Azubis werden auch regelmäßig übernommen und verbleiben im Unternehmen.

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Arbeitgeber-Kommentar

Katharina Falke, Referentin für Personalmarketing
Katharina FalkeReferentin für Personalmarketing

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

vielen Dank für dein ausführliches und ehrliches Feedback.

Viele Grüße
Katharina Falke
Referentin für Personalmarketing

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
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